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株式会社?松コンストラクショングループ
掲載元 イーキャリアFA
法務(担当課長候補) ※年間休日120日以上
法務
東京本社:東京都港区芝4-8-2 JR…
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550万円〜750万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
高松コンストラクショングループにおける法務・コンプライアンス施策の立案と推進業務をお任せします。
【職務詳細】
・契約書の審査および作成
・法律相談対応(弁護士対応を含む)、内部通報対応
・コンプライアンス業務(体制構築・支援、研修実施など)
・訴訟対応およびその他の紛争への対応または支援
・知的財産権取得および管理のサポート(弁理士対応を含む)
・法務DX推進業務
ーーーー★魅力ーーーーーーーーーー
法務・コンプライアンス面におけるグループ全体としての最適化、HDの立場からの個社の法務・コンプライアンス課題への対応が当部署のミッションです。同グループはM&A型で成長してきた企業集団ですが、グループ個社の文化尊重および事情勘案をしたうえで、グループ全体としてバランスの取れた課題解決を図る業務を行っています。そのため、法務・コンプライアンスの課題に関して、HDとしてのグループ計画・方針決定と作業指示を行うだけでなく、依頼を受けた個社に対しては具体的な案件解決への助言・指導や研修も行っていることから、入社後は幅広い業務をご経験いただける環境があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
●事業会社における企業法務(特に契約対応)の実務経験 3年以上
【尚可】
●建設会社または不動産会社における業務経験
●デジタル作業(業務アプリの作成・編集・入力等)の経験
募集要項
企業名 | 株式会社?松コンストラクショングループ |
職種 | 法務 |
勤務地 | 東京本社:東京都港区芝4-8-2 JR山手線「田町」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
給与・昇給 | 5,500,000円 〜 7,500,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:550万~900万円 月給制:月額400000円 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回(4月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当(全額支給)、社員持株制度、退職金制度、失効年休積立制度、慶弔見舞金、確定拠出年金 等 ■勤務時間:8:30~17:30 休憩時間:60分 ■喫煙情報:敷地内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日125日以上】週休2日制(基本:土日祝)、年間有給休暇10日~20日、夏季、年末年始、慶弔、特別休暇 等 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 株式会社?松コンストラクショングループ |