トップ建設・住宅・土木 - 建築施工管理,建築・施工・設備工事系その他 - 正社員 - 埼玉県建設業界のリフォーム施工管理◆年収~650万円・転勤なし◆
住協建設株式会社
掲載元 イーキャリアFA
建設業界のリフォーム施工管理◆年収~650万円・転勤なし◆
建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他
埼玉県狭山市
¥
400万円〜650万円
正社員
仕事内容
同社にて、リフォーム営業・現場施工管理職の募集です。
手すりの取付けなどのプチリフォームから、増改築のような大規模リノベーションまで幅広く対応する我が社のリフォーム事業。
お客様のライフスタイルの変化に応じ、より快適で機能的な『住まい』をご提案・施工するやりがいのある仕事です。
<具体的には>
・営業・プランニング
・工程管理
・現場管理
・品質管理
・原価管理
エコリフォーム・介護リフォーム・耐震リフォームなどニーズに合わせたリフォームを提案・提供しております。
あなたの経験を活かして、快適で安全性の高い『住まい』を完成させてください!
配属部署:リフォーム課
【魅力ポイント】
■高収入、年収アップの稼げるチャンス!
■引越を伴う転勤なし!
【募集背景】
事業拡大により増員
応募条件・求められるスキル
《必須資格》
・普通自動車運転免許
《歓迎資格》
・2級以上の建築施工管理技士
《求める経験》
・5年以上の建築施工管理経験のある方
※有資格者優遇
《求める学歴》
高卒以上
《求める人物像》
・コミュニケーション能力に自信をお持ちの方
募集要項
企業名 | 住協建設株式会社 |
職種 | 建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他 |
勤務地 | 埼玉県狭山市 |
給与・昇給 | 4,000,000円 〜 6,500,000円 |
待遇・福利厚生 | 【年収例】440万円~640万円 【月収例】28万円~41万円 (月給:基本給23万円~33.7万円+管理手当:5万円~7万3,000円) ※管理手当は、時間外の有無にかかわらず固定残業代として30時間分を支給し、30時間を超える場合は別途残業代支給 ※管理職として登用の場合、管理手当ではなく役職手当が支給されます。 ◆昇給あり ◆賞与年2回(前年度実績3.5ヶ月分) 【福利厚生】 社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金) 退職金制度あり(勤続5年以上) 60歳定年制(65歳迄再雇用制度あり) 交通費規程内支給、賞与年2回(前年度実績3.5ヶ月分)、昇給あり |
休日・休暇 | 年間休日105日 週休二日制(土曜日隔週)※年間休日カレンダーによる 夏期及び年末年始休暇、有給休暇(6ヶ月経過後10日) 産休育児休暇:制度あり、実績あり |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
勤務時間
8:00~17:00
休憩時間:60分
企業情報
企業名 | 住協建設株式会社 |
設立年月 | 1982年7月 |
資本金 | 1億円 |
事業内容 | 【戸建開発からマンション開発、少額リフォームから戸建住宅・ビル建設に至るまで、 不動産事業と建設事業に関わるあらゆるプロジェクトを手掛ける「住協グループ」】 1979年、埼玉県入間に産声を上げた総合不動産業「住協」は、よりお客様に満足していただくために、 図面一枚、柱一本を自社で手がけるべきと考え、1982年に建設部門として「住協建設」を設立しました。 埼玉県西部地区や東京都下を中心に木造戸建住宅を多数建築。埼玉では売上、利益ともにトップクラスを誇ります。 現在は都内、都下、埼玉、神奈川 、千葉において、マンション・ホテルなどS・RC造建造物の建設も行っており、高度な技術と顧客ニーズに応える確かな仕事ぶりで、同社へのニーズは高まっています。 また、グループとして社会貢献活動にも力を入れており、埼玉西武ライオンズや埼玉ブロンコス(プロバスケットボール)の公式スポンサー 地域の子供たちへのスポーツ支援、福祉ふれあい祭りボランティアなど、スポーツ振興や社会福祉などを通じて支援活動を続けています。 「住環境創造」企業を目指して同社は、今年37年目となります。 「家づくり」からスタートした私たちは、お客様一人ひとりのニーズに即した家づくりを心掛け、 今では、木造建築はもとより、マンション・ビル・商業施設から公共工事まで、幅広い分野で活躍するゼネコンへと成長しました。 【仕事内容】 ・土木・建築一式 総合建設業 ・建設工事の請負、企画、設計、監理 ・コンサルティング、土地建物の売買及び仲介 ・各種建物リフォーム企画&施工 ・住宅設備、インテリアコーディネート グループ企業【住協グループ】 グループ全体で用地仕入・開発・販売・設計・施工・アフターサービスまでの一貫したビジネスを展開 |