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株式会社インテージ

掲載元 女の転職type

グローバルリサーチャー※経験者向け

リサーチ・分析、アナリスト・エコノミスト・リサーチ、研究調査員、リサーチャー

東京都千代田区神田練塀町3番地 インテ…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

◆1960年創業/東証プライム上場グループ
◆コアタイムなしのフルフレックス
◆完全週休二日制/各種休暇制度が充実

日系企業のアジアや欧米など海外市場におけるカスタムリサーチ案件を担当頂きます。

<具体的な業務内容>
■クライアントのニーズ把握
■企画提案
■実査・集計のコントロール
(海外の現地調査会社のコントロール)
■分析

※これまでの経験に応じて、マネジメントの役割もお任せ致します。

応募条件・求められるスキル

【必須要件】
■市場調査会社等でのグローバルリサーチ、
 または海外企業・外資系企業のリサーチの実務経験者

※マーケティングリサーチに関する基本的な知識を有し、
 企画書作成、調査票設計、集計、報告書作成等を確実に遂行できるスキルをお持ちの方

■中級以上のビジネス英語力をお持ちの方(※目安:TOEIC700点以上)

募集要項

企業名株式会社インテージ
職種リサーチ・分析、アナリスト・エコノミスト・リサーチ、研究調査員、リサーチャー
勤務地東京都千代田区神田練塀町3番地 インテージ秋葉原ビル
アクセスJR各線・東京メトロ日比谷線・つくばエクスプレス「秋葉原駅」から徒歩5分
給与・昇給■月給289,000円~
※ご経験や能力に応じて決定します
※時間外勤務手当別途支給
※管理職相当でのオファーの場合、時間外勤務手当支給無し
※試用期間あり(入社の日より満3ヶ月を経過した月の末日まで)
※試用期間中の待遇の変更はありません
勤務時間9:00~17:30(実働7時間30分/休憩1時間)
※標準的な勤務時間帯 
※フルフレックス(コアタイムなし)
待遇・福利厚生■各種社会保険完備
■通勤手当
■時間外手当
■住宅手当
■共済会
■契約スポーツクラブ
■保養所
■クラブ活動
■社員持株制度
■財形貯蓄
■出産祝い金
■慶弔見舞金
■定期健康診断
■健康相談
■自己啓発支援制度(年間5万円の能力開発ポイントなど)
■資格取得支援制度 など
※原則屋内禁煙(喫煙専用室内でのみ喫煙可能)
休日・休暇<年間休日123日>
■完全週休二日制(土日)
■祝日 
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■介護休暇
■育児休暇
■子の看護のための休暇
■リフレッシュ休暇
■特別休暇 など
提供キャリアインデックス

応募方法

選考プロセス

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する『株式会社インテージ type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。

予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。
https://type.career-agent.jp/terms.html

【応募方法】
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

【選考の流れ】
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

※typeにご登録頂いている連絡先にご連絡させて頂く可能性がございます。応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせて頂く可能性がございます。

必要なスキル

【あると望ましい経験・能力】
─求める人物像─
◎フットワークが軽く、課題解決にむけて粘り強く、かつ主体的・自発的に行動できる方
◎チームワークを大切にして、チームでの目標達成に喜びを感じられる方
◎国内外問わず生活者の変化に関心が高く、担当する業界に関心を持てる方

その他・PR

マーケティングリサーチ会社のパイオニア

株式会社インテージは1960年に創業。
世界9か国(中国、韓国、タイ、ベトナム、インド、シンガポール、インドネシア、フィリピン、アメリカ)に拠点を持ち、マーケティングリサーチインサイト事業でアジアNo.1*のインテージグループを牽引。国内外の企業・団体のマーケティング活動をトータルサポートしています。30期連続増収を達成!私たちはマーケティングリサーチ業界のリーディングカンパニーとして、データでさまざまなお客さまのビジネスを支援しています。
*「ESOMAR's Global Top-50 Insights Companies 2023」に基づく(グループ連結売上高ベース)

多様性の中で仲間とともに価値を最大化!

インテージグループでは性別・国籍・新卒/中途入社などの違いによらず、社員の意欲と実績を前提とした活躍の機会を幅広く設けています。海外を含むグループ社員の女性比率は約50%、管理職における女性比率は約25%、海外の拠点で働く外国籍従業員の比率はグループ全体の約20%となっています。互いのバックグラウンド、価値観を相互に理解し、チームとしてさらによりよい働き方が実現できるよう、複数のグループ会社社員が交流する形で「働き方ワークショップ」を実施。2021年度はすべてオンラインで実施し、全13回、295人が参加しました。

企業情報

企業名株式会社インテージ
設立年月1960年(昭和35年)3月
代表代表取締役社長 檜垣 歩
従業員数1,244人(2023年6月末)
事業内容■マーケティング・リサーチ
■データ解析
■デジタルマーケティング など
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