トップ人材派遣・人材紹介 - 営業事務,貿易事務 - 正社員 - 東京都【プライム上場G】通訳者手配業務◆クライアントと通訳者の橋渡し/土日祝休/通訳業界国内トップ企業【エージェントサービス求人】
株式会社サイマル・インターナショナル
掲載元 doda
【プライム上場G】通訳者手配業務◆クライアントと通訳者の橋渡し/土日祝休/通訳業界国内トップ企業【エージェントサービス求人】
営業事務、貿易事務
本社 住所:東京都中央区銀座7-16-…
400万円〜549万円
正社員
仕事内容
◆◇東証プライム上場グループ/通訳エージェント/クライアントと通訳者との橋渡し役/所定労働7時間/年休122日/英語への抵抗が無い方を募集◆◇
■業務概要:
通訳業界でシェアトップクラスとなる当社では、様々な会議や国際イベントでの通訳サービスを通じて、人と人、国と国とを言葉で繋いでまいりました。
今回募集するポジションは「通訳者手配業務」となり、社内にいる通訳コーディネーターと連携してお客様のニーズに応じて最適な通訳者の手配等を行っていただきます。
■具体的な業務:
お客様の希望にあった、プロフェッショナルな通訳者の手配業務等を行っていただきます。
・通訳者手配業務(社内の通訳コーディネーターからの依頼に基づき、最適な通訳者を人選/手配)
・通訳者のクオリティ管理(昇格テスト実施、面談ヒアリング、各種情報管理等)
配属先となる通訳事業部には「通訳コーディネーター」と「通訳者の手配担当者」がいます。
今回の募集は「通訳者の手配担当者」です。
■お客様から通訳のご依頼をいただいた際の流れ:
・通訳コーディネーターがご依頼内容の詳細をヒアリングし、その内容を通訳者手配担当者に共有
・手配担当者はご依頼に合った最適な通訳者の手配を行い、手配が完了したら通訳コーディネーターに連絡
・通訳コーディネーターがお客様に通訳者手配完了の報告をし、実施当日までお客様と通訳者との間に立って連絡・調整を行う
通訳が成功裡に終わり、通訳者やお客様から感謝のお言葉をいただけた時は
大変やりがいを感じることができます。
皆様からのご応募お待ちしています。
■組織体制:
配属先となる課全体で13名ほど在籍しています。(マネージャー1名・チームリーダー1名含む)
■当社について:
日本が国際化へと向かう中、サイマル・インターナショナルは1965年、日本で初めての国際会議の通訳者グループとして発足しました。以来、質の高い通訳・翻訳・サービスを通じて、クライアントの国際コミュニケーション活動をサポートしています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
<応募資格/応募条件>
【業界未経験歓迎】
■必須条件:
・社会人経験3年以上
・対外的な調整業務経験があり、相手の意向をくみ取りながら丁寧で臨機応変な対応が出来る方
・同時並行で複数の業務に対応してきた経験のある方
・チームワークをもって業務に取り組める方
■歓迎条件:
・英語に抵抗のない方
・BtoBの業務経験やコーディネーション業務経験のある方(BtoCのみの経験も可)
・スピードと正確性をもって業務を行うことが得意な方
<語学力>
必要条件:英語初級
募集要項
企業名 | 株式会社サイマル・インターナショナル |
職種 | 営業事務、貿易事務 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区銀座7-16-12 G-7ビルディング 勤務地最寄駅:都営大江戸線/築地市場駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 430万円〜530万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):237,000円〜277,000円 <月給> 237,000円〜277,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は月35時間の残業を想定した金額です。 ※給与詳細は年齢・経験等を踏まえて決定。 ■給与改定:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:30〜17:30 (所定労働時間:7時間0分) 休憩時間:60分(12:30〜13:30) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業:月35時間程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:同社水準に基づき支給 <教育制度・資格補助補足> ■現場OJTを実施 ■サイマル・アカデミー受講割引制度、自己啓発支援制度あり ■各種研修 ■語学スクール受講料補助制度 <その他補足> ■育児時間短縮勤務制度 ■勤続表彰 ■スポーツクラブ割引利用制度 ■オフィスカジュアル ■サイマル・アカデミー割引受講等 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 リフレッシュ休暇・年末年始・有給休暇・慶弔休暇 入社初年度の有給休暇は入社月により異なる(4〜9月は12日、10〜12月は8日、1〜3月は6日) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社サイマル・インターナショナル |
資本金 | 40百万円 |
平均年齢 | 40.4歳 |
従業員数 | 220名 |
事業内容 | ■事業内容(サイマル・グループ): 通訳/翻訳/通訳機材/語学スタッフの人材派遣・紹介/通訳者・翻訳者養成校(サイマル・アカデミー) ■事業の特徴: (1)通訳…通訳業界トップシェア。サイマル専属の通訳者や国内外の契約通訳者が40以上の言語に対応しており、最高水準の通訳を提供しています。 (2)通訳機材…少数の社内会議から国際会議まで、年間4,000件以上の実績があります。社内外約50名のエンジニアが、顧客の様々な環境に対応した最適な機材を確実に運用します。 (3)翻訳…創業以来蓄積してきた経験と実績があります。55ヶ国以上の言語に対応した国内外の翻訳者・校閲者のネットワークで、顧客の様々なニーズにこたえます。 (4)語学スタッフの人材派遣・紹介…顧客の社内に長期常駐し、社内通訳・翻訳、英文事務など語学力を活かして企業をサポートする人材の派遣・紹介を行っています。 (5)サイマル・アカデミー…プロフェッショナルな通訳・翻訳者を目指している方々を、国内トップクラスの通訳者・翻訳者と英語ネイティブ・日本人の語学講師が指導します。 ■同社の特徴: 日本と海外、政治・経済・文化の交流を50年以上支え続けてきた通訳業界のリーディングカンパニー 日本が国際化へと向かう中、サイマル・インターナショナルは1965年、日本で初めての国際会議の通訳者グループとして発足。以来、質の高い通訳・翻訳・国際会議サービスを通じて、クライアントの国際コミュニケーション活動をサポートしてきました。 ことばの壁を越えて、人と人、国と国とが理解しあうこと。私たちはいつもそれを願い、クライアントのメッセージを正しく届けるお手伝いをしています。 |
URL | http://www.simul.co.jp/ |