トップ医療・福祉関連 - 総務,医療事務 - 正社員 - 埼玉県総合職(事務)*賞与3.7ヵ月分*未経験OK*ママさん活躍*福利厚生充実*研修あり
医療法人財団明理会 イムス富士見総合病院
掲載元 女の転職type
総合職(事務)*賞与3.7ヵ月分*未経験OK*ママさん活躍*福利厚生充実*研修あり
総務、医療事務
埼玉県富士見市鶴馬1967-1 埼玉県…
250万円〜350万円
正社員
仕事内容
【45歳以下全員面接!】
◆基本日曜日・祝日・土曜の午後休み
※日祝・土曜午後勤務の可能性もございます
◆社員の約半分がママさん
◆20代・30代・40代が活躍中!
入職後は適性に合わせ医事課・総務課・経理課へ配属いたします。
バックオフィスのポジションではあるものの、
医療現場を支えるやりがいを感じられるお仕事です。
*<医事課>*
■外来・入院窓口の受付・会計
■電話対応業務
■請求書の作成
┗治療・検査内容をもとにレセプト作成・提出
■書類作成・入力サポート
┗医師が必要な書類(診断書など)の作成
■相談窓口対応
■他医療機関からの相談や紹介状をお持ちの患者様の対応
■公開講座の企画(地域向け健康講座など)
\実際に企画した講座例/
医療公開講座①「知っておきたい!感染症対策」
医療公開講座②「熱中症対策!~正しい知識で熱中症から体を守る~」
*<総務課>*
■人事(採用、健康診断の対応)
■労務(会保険手続き、入退職管理など)
■施設管理(設備や駐車場の管理、業者対応など)
■法務(各種手続き・届け出)
■秘書(職員のスケジュール管理、サポート業務)
■システム管理(ヘルプデスク、PC・ネットワーク管理)
*<経理課>*
■経費精算などの現金出納業務
■日々の売上や仕入れの伝票作成
■月次、年次決算業務
■給与・賞与計算および年末調整
■各種税務申告業務
※ジョブローテーションがございます。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
※最大6ヶ月(平均3ヶ月程度)の試用期間がございます。
その間の雇用形態は【契約社員(嘱託職員)】です。
応募条件・求められるスキル
\ブランクOK・第二新卒OK・ママさん社員活躍中!/
◆45歳以下の方を募集
※若年層の長期キャリア形成を図るため
◆学歴不問
◆未経験OK
*~こんな方にピッタリです~*
・子育てと両立したい方
・周りとコミュニケーションを取りながら働ける方
・事業基盤が安定している企業で働きたい方
・安定した医療業界でキャリアを歩みたい方
・医療現場を支える仕事に興味がある方
募集要項
企業名 | 医療法人財団明理会 イムス富士見総合病院 |
職種 | 総務、医療事務 |
勤務地 | 埼玉県富士見市鶴馬1967-1 埼玉県入間郡三芳町藤久保974-3 埼玉県入間郡三芳町上富2177 埼玉県入間郡三芳町上富2181-5 埼玉県ふじみ野市鶴ケ岡5-6-58 |
アクセス | ◎イムス富士見総合病院 東武東上線「鶴瀬駅」から無料送迎バスで約10分/徒歩で約25分/車で約10分 ◎イムス三芳総合病院 東武東上線「鶴瀬駅」から無料送迎バスで約10分/徒歩で約20分/車で約6分 ◎埼玉セントラル病院 東武東上線「鶴瀬駅」から車で約10分 東武東上線「ふじみ野駅」から無料送迎バスで約15分/車で約8分 ◎埼玉ロイヤルケアセンター 東武東上線「鶴瀬駅」西口からライフバス西原住宅循環「セントラル病院前」下車、徒歩1分 東武東上線「ふじみ野駅」西口からタクシーで約10分 東武東上線「ふじみ野駅」西口から埼玉セントラル病院行き送迎車で約10分 ◎イムスケアふじみの 東武東上線「上福岡駅」から東武バスで「上福岡駅西口」下車し約7分 東武東上線「上福岡駅」からタクシーで約10分 東武東上線「ふじみ野駅」から約15分 *\「鶴瀬駅」のアクセス一覧/* ★「川越駅」から約10分(乗り換え不要) ★「池袋駅」から約30分(乗り換え不要) ★「大宮駅」から約40分(乗り換え1回) ★「新宿駅」から約45分(乗り換え1回) |
給与・昇給 | ★賞与3.7ヶ月分支給(R5年度実績) ★月3万円までの医療費減免制度あり 月給:17万4500円~23万8900円 ※ご経歴によって給料が異なります 【大卒以上】月給:20万9500円~23万8900円 【専門・短大卒】月給:19万6400円~20万4000円 【高卒】月給:17万4500円~19万4500円 ※一律住宅手当1万5000円含む ※経験、能力、年齢などを考慮し、決定します。 ※残業代は別途支給いたします。 ※試用期間中(3~6ヶ月間)は、家族手当・賞与・退職金は対象外となり、契約社員雇用となります。その他の差異はございません。 |
勤務時間 | 変形労働時間制※週実働平均時間40時間 ◆基本勤務時間 8:30~17:30 8:30~12:30(土曜日) ※早番・遅番勤務あり 早番/7:45~16:45 遅番/9:00~18:00 ┗施設により若干の変動あり |
待遇・福利厚生 | ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆各種社会保険完備 など ◆退職金制度(勤続3年以上) ◆確定拠出年金制度 ◆医療費減免制度(IMSグループ病院にて保険診療を受けた際の医療費を翌月の給与にて補助※月3万円まで) ◆職員旅行 ◆交通費支給(社内規定あり) ◆各種レクリエーション(学会、運動会等) ◆制服貸与 ◆住宅補助(一律月1万5000円支給) ◆敷地内禁煙 ◆家族手当(配偶者1万5000円、子ども2人まで各1万円、3人目以降各5000円) ◆食事補助(施設によって異なる) |
休日・休暇 | ◆年間休日115日(シフト制・月8~10日休み) ※祝日が営業日になる場合もございます ◆年次有給休暇 ┗5年度実績79.5%(付与日数に対する令和取得率) ◆慶弔休暇 ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇 ┗男女共に産育休の取得実績あり ◆介護休暇 ◆子の看護休暇 ◆育児時短制度 |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
◎ここまでお読みいただきありがとうございました。あなたからのご応募を心よりお待ちしております。
\\45歳以下の方は全員面接!//
★面接は1回!人柄重視の採用です
★土曜の午前中、祝日の営業日も面接可能
【女の転職type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
【STEP1】Web応募書類による書類選考
▼
【STEP2】面接1回(基本対面ですが、状況に応じてWeb面接可能)
▼
【STEP3】内定
◆ご応募から内定までは2~3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
必要なスキル
【あると望ましい経験・能力】
・事務経験がある方
・接客・顧客折衝経験がある方
その他・PR
社員の9割が未経験スタート◎医療業界で安定した事務スキルを!
「医療業界って難しそう…」そんな心配は一切不要です。
当院の社員は9割が未経験入社。入社後のマンツーマン研修では、知識や経験に不安のある方の気持ちを理解しながら、つまずきやすいポイントをカバーしつつ丁寧にサポートをします。さらに、ジョブローテーション制度があるため、医療事務だけでなく、人事・労務・経理・法務など幅広い分野のスキルも習得可能。「自分のキャリアを諦めたくない!」という方にピッタリの職場です♪
キャリアチェンジやライフイベントに対するサポート体制が充実!
■産育休制度
┗取得率・復職率はほぼ100%!
■ジョブチェンジ制度
┗自分の理想のキャリアを目指せます◎
■勤務時短制度
┗遅く出勤したり、早く退勤したりできるため、
保育園の送り迎えなどに合わせられます!
この仕事で磨ける経験・能力
★ジョブローテーションがあるため、医療事務・人事・労務・会計など、幅広い事務スキルを身に付けることが可能です
★健康保険など、自分の生活にも活かせる医療知識を身に付けられます
過去に採用した転職者例
社員の9割が未経験の入職の当院。サービス業界や旅行業界など、多様な業界からの転職者が多く在籍しています!
年齢構成
20代~40代の社員が活躍中!
残業について
◆残業は月10~20時間
┗チームで協力し合いながら仕事を進めているため、残業は少なめです!
育児と両立OK
\「家庭と両立したい」という方にも嬉しい環境です/
★令和5年度産育休取得率・復帰率ともにほぼ100%
★男性の育児休暇取得実績あり
子育てと両立する社員が多く在籍しているため、急なお休みなどにも対応がしやすいです。
面接会場
〒 354-0021 埼玉県富士見市鶴馬1967ー1
担当者 / 採用担当
tel / 049‐251‐3060
企業情報
企業名 | 医療法人財団明理会 イムス富士見総合病院 |
設立年月 | 昭和46年1月 |
代表 | 理事長:中村 哲也 |
従業員数 | 837名(2024年4月現在) |
事業内容 | ★東日本最大級の医療グループ「IMS」の一員 ★賞与3.7ヵ月分支給 ★日祝休み&土曜午前のみ出勤 ★月3万円の医療費減免制度あり ★住宅補助あり ★有給取得率約8割 内科/呼吸器内科/循環器内科/消化器内科/糖尿病内科/腎臓内科/神経内科/ 人工透析内科/外科/心臓血管外科/消化器外科/呼吸器外科/小児外科/小児泌尿・生殖器外科/肛門外科/整形外科/脳神経外科/内視鏡外科/小児科/皮膚科/泌尿器科/産婦人科/耳鼻咽喉科/リハビリテーション科/放射線科/麻酔科/血管外科/病理診断科/脊椎・脊髄外科/脳血管内治療科 |