トップ自動車・輸送機器関連 - 電気・電子制御設計・開発,機械・機構・実装設計・開発,メカトロ・制御設計・開発 - 正社員 - 広島県【東広島】内装部品(主にインパネ部品)の設計開発◆プライム上場/転勤無/年休121日/キャリアパス有【エージェントサービス求人】
ダイキョーニシカワ株式会社
掲載元 doda
【東広島】内装部品(主にインパネ部品)の設計開発◆プライム上場/転勤無/年休121日/キャリアパス有【エージェントサービス求人】
電気・電子制御設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発
本社 住所:広島県東広島市寺家産業団地…
350万円〜649万円
正社員
仕事内容
〜マツダ・ダイハツなど、大手完成車メーカーと取引多数/樹脂製オイルストレーナーでは世界トップクラスシェア/年休121日◎駅から本社まで社員専用バス有〜
■業務内容:
内装部品(主にインパネ部品)の設計開発業務やその他設計業務をサポート業務に携わっていただきます。
【具体的な業務】
・各種機構・構造の調査・研究
・目標原価、目標品質、目標日程の明確化と開発計画の作成
・設計検証の計画作成と実施
・量産及び技術的問題に関する関連部門への援助
・技術ドキュメントの管理及び設計技術標準化の推進
・部品図面、CADデータの作成
・目標品質・コストの造り込み
・設計変更に関わる費用の予算設定と予実管理
■入社後のキャリアパス:
社内研修/社外研修などの教育プランによってキャリアアップを推進します。
(1)入社時、開発計画(プロセス)に準じて設計開発に必要な業務を理解しており自身の能力で実行。
(2)入社2年〜3年後には、設計担当として必要な設計品質作り込みの為、手段とそれを自ら実行できる能力を備え、最大限にリーダーをサポートできます。
(3)入社5年後を目途に、リーダーとして、設計開発業務を遂行し客先及び関係部門との調整の窓口となり即断即決し、自身の考える方向へ推進できます。
■当社について:
当社は、プラスチック総合メーカとして、金属から樹脂へをキーワードに自動車用の内外装の部品を幅広く取り扱い、開発から品質保証まで一貫した生産体制を持っています。
また、エンジンルーム部品の樹脂製オイルストレーナーは世界トップクラスのシェアを持っています。
■当社の魅力:
◎多様な働き方の推進
ライフワークバランスを整えて、社員が活き活きと働ける環境づくりをしています。毎年新卒採用を行いながら、平均年齢41.0歳、平均勤続年数14.1年と長く働ける環境です。
◎休暇制度の充実(社員の声を収集し、「ファミリーサポート休暇」「ヘルスサポート休暇」を導入)
◎テレワークの実施
◎ジョブリターン制度(退職した社員の活躍の機会を創出、様々な知見を取り入れ、会社の発展に繋げる)
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・自動車部品の設計経験者(自動車向けプラスチック部品の設計経験者尚可)
・CAD操作習得(NX:3年以上(要望)、CATIA:2年以上(要望))
・普通運転免許取得
・客先及び社内整合におけるコミュニケーション能力
・設計/構造検証能力(幾何公差知識有)
・問題解決能力(自発的に改善提案できる人材)
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
募集要項
企業名 | ダイキョーニシカワ株式会社 |
職種 | 電気・電子制御設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:広島県東広島市寺家産業団地5-1 勤務地最寄駅:山陽本線/寺家駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 380万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円〜320,000円 <月給> 230,000円〜320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は、経験・能力・年齢によって金額を決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※昨年実績:4.6ヶ月/年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜17:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:45分(12:00〜12:45) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■工場勤務の場合、8:00〜17:00 (休憩60分) ■残業:20時間/月程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給/車通勤時も支給あり(規定有り) 家族手当:健康保険上の扶養者のみ 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり※65歳まで <教育制度・資格補助補足> ■資格取得援助 ■社内外の研修の受講、及び熟練者によるOJTで教育を実施していきます(技術職、マネジメント業務) <その他補足> ■休日出勤手当 ■財形貯蓄 ■社員食堂完備 ■レクリエーション活動、など ■家族手当:補足 子が満22才となる年度の3月分給与まで支給 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 長期休暇(年3回/夏季・年末年始・GW※各8〜11連休)、特別有給休暇(結婚、出産、忌引など) ※企業カレンダーがあります |
提供 | キャリアインデックス |
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雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇・条件に差異はございません。
企業情報
企業名 | ダイキョーニシカワ株式会社 |
資本金 | 5,426百万円 |
平均年齢 | 40歳 |
従業員数 | 5,601名 |
事業内容 | バンパーなどの外装品や、インストルメントパネルなどの内装品などの樹脂製品を中心とした、マツダ等カーメーカーへの1次サプライヤーです。 2012-2013日本カー・オブ・ザ・イヤー受賞の「CX-5」向けバンパー・フロントグリル、2013-2014日本カー・オブ・ザ・イヤー エモーショナル部門賞の「アテンザ」向けバンパー・インパネ」など、多くの受賞を支えています。 樹脂製品のスペシャリストとしてこれまで多くの製品を開発しており、特に近年では、自動車のバックドアを、従来の鋼板製品から樹脂製に置き換えるなど、次世代製品の開発も加速しています。 |
URL | http://www.daikyonishikawa.co.jp/jp/ |