人材教育部（管理職）

人事、人事・総務・法務系その他

大阪　天満

￥

800万円〜1000万円

正社員

仕事内容

人材教育部（管理職）
当グループは人的資本経営の強化に注力しており、人材の成長を企業価値の源泉と捉えています。
経営環境が大きく変化する今、変革期における人と組織の進化をリードし持続的な企業成長を支える人材開発戦略を共に描ける方を歓迎します。
・全社人材開発戦略の策定と実行・タレントマネジメント方針の設計と浸透推進・スキルマップと人材データベースの統合管理
・幹部候補育成プログラム、次世代リーダー育成の推進・グループ各社研修体系の再構築と最適化・部門マネジメントおよび人材開発チームのリーダーシップ
・経営陣への提言および経営戦略との整合・組織風土改革、人材開発領域のDX推進
組織構成：人財教育部：2名（部長・担当課長1名）
創業100年に向けて新10年ビジョンを定めました。
「葬儀事業の拡大」と「ライフエンディングサポート事業の拡大」を掲げ、推進しています。
「葬儀事業の拡大」においては、グループ全体で 210 会館の運営を目指し、経営統合により前倒しして達成しております。（15都道府県251会館）
出店戦略の基軸は、以下の2つとなります。（1）家族葬ブランド「エンディングハウス（ENDING HAUS.）」（2023年新規立ち上げ）を中心とした新規出店（2）M＆A による出店拡大
変更の範囲：会社の定める業務
労働条件
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募集要項

企業情報