トップコンサルティング - システムコンサルタント,経営コンサルタント - 正社員 - 埼玉県,千葉県,その他2件【急募】PM/PMOコンサルタント募集!アドバイザーではなくプロジェクトの成功にコミットするやりがい!!(関東)
非公開求人
掲載元 イーキャリアFA
【急募】PM/PMOコンサルタント募集!アドバイザーではなくプロジェクトの成功にコミットするやりがい!!(関東)
システムコンサルタント、経営コンサルタント
【勤務地】 東京都、神奈川県、千葉県、…
450万円〜
正社員
仕事内容
■業務詳細
クライアント企業のプロジェクトを成功に導くため、ご経験やスキルに応じ、以下の業務をPM/PMOとしてご担当いただきます。
・プロジェクトマネジャーの意志決定を支援/参謀役
・アカウントマネジメント業務
・プロジェクトの進捗・課題・リスク管理
・ステークホルダーとの調整・報告資料の作成
・会議のファシリテーション、議事録作成
・プロジェクトガバナンスの整備支援
・各種ドキュメントの標準化、テンプレート作成
・プロジェクト全体の品質・生産性向上に向けた提案・実行
※配属先は大手企業のDX推進、基幹システム刷新、業務改革プロジェクトなど多岐にわたります。
応募条件・求められるスキル
下記いずれかのご経験をお持ちの方が対象です。
①コンサルティングファームにてITコンサル経験もしくはPMO経験がある方(20代:2年以上の経験)
※30代~40代の場合はファームにてPM/PL/TL経験もしくはPMO経験がある方(目安→30代:3年以上/40代:5年以上)
②SIerにてPG/SE経験もしくはPMO経験がある方
(20代:2年以上の経験)
※30代~40代の場合はSIerにてPM/PL/TL経験もしくはPMO経験がある方
(目安→30代:3年以上/40代:5年以上)
③情報システム部門にてPM or PMO経験がある方
(20代:2年以上)
※30代~40代の場合は情報システム部門にてPM or PMO経験がある方
(目安→30代:3年以上/40代:5年以上)
尚、はじめからPMOコンサルタントとしての役割を担うのは、顧客の要望が高く、苦労される場合があります。
まずは開発側のPMOとしてプロジェクトに携わり、PMOとしてのパフォーマンスを磨くことで経験を積み、PMOコンサルタントになることができます。
【歓迎スキル】
①PL/PM/PMOとしてマネジメントの実務経験:5年以上
②PMBOKの知識
※下記内容に共感される方、歓迎です。
ITコンサルタント、新規事業の立ち上げ、地方拠点の展開等、様々なキャリアを描くことが可能です。
ご自身の強みを見つけて頂き、その強みを軸にご自身が活かせる状態を作り、そしてキャリアを構築して頂ける環境です。
募集要項
企業名 | 非公開求人 |
職種 | システムコンサルタント、経営コンサルタント |
勤務地 | 【勤務地】 東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県 【勤務時間】 10:00~19:00が基本 プロジェクト先の勤務時間に準じる。 |
給与・昇給 | 4,500,000円 〜 |
待遇・福利厚生 | ■給与形態 月給制 ■想定年収 450万円~1300万円 ※ご経験・スキルに応じて変動の可能性あり ※月給は年収を14分割 ・賞与:年2回(各月給1ヶ月分) ・昇給:年2回(年2回の人事評価により昇給の可能性あり) 【福利厚生】 ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・資格取得制度(業務に付随する資格の受験料・維持費支援) その他、ユニークな福利厚生充実 【研修制度】 ・社員向け無料教育(年間約30講座開催、過去分はビデオ受講可能) ・外部向け有料教育(条件により、社員受講可) ・社員一人ひとりに先輩社員付き、日々の仕事や人間関係の悩みに対して助言 ・他部門の経験豊富な社員が相談役として就き、会社のことや中長期的なキャリア形成をアドバイス |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土/日)、祝日 年末年始休日 慶弔休暇 有給休暇(半年後に付与) 特別休暇(入社時5日間付与、半年後に喪失) 夏季休暇(有休消化) 産前産後休暇 育児休暇 など |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 非公開求人 |
事業内容 | ・コンサルティングファームとしての実績を活かし、企業の本質的な課題解決に貢献 ・人材ネットワークで、プロジェクト管理とリソース調整を実現 ・フリーランスコンサルタントやITエンジニアによる柔軟な支援体制 ・ 経営戦略立案・業務改革支援に強み、業種、業界問わず対応可能 ・DX推進、IT戦略策定、システム導入などのワンストップ支援 ・営業、マーケティング支援も展開、自社のWeb知見を活かした提案力 ・ グローバル人材との連携による海外展開支援も可能 ・成長志向と挑戦を歓迎する社風、若手でも裁量を持って活躍できる環境 |