【大阪／梅田】医療DXプロジェクトリーダー／自社サービス「電子カルテMALL」導入支援◆プライム上場【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、システムコンサルタント

株式会社パシフィックメディカル（大阪）…

￥

600万円〜1000万円

正社員

仕事内容

※株式会社パシフィックメディカルへ在籍出向となります。

医療DXプロジェクトリーダー（電子カルテ導入業務のリーダー候補）として、中小病院・有床診療所向けに提供している自社サービス「電子カルテ MALL（モール）」の導入支援をお任せします。
本サービスはお客様のニーズを満たす高いカスタマイズ性を強みとし、継続率は99%と高い水準を維持しています。この高い水準で顧客満足度を維持するには、サービス導入時にお客様のニーズをしっかりと汲み取り、適切な業務設計・構築、操作指導を行うことが大切です。その重要な導入支援担当をお任せしたいと思っています。
また、電子カルテは病院の基幹システムとなるため、それに合わせて他社プロダクトの導入も発生します。
病院の業務を全面的に刷新し労働環境を改善するため、社会貢献性を高く感じられるポジションです。

■具体的な業務
1件の導入にあたり、3〜5名ほどのチームで約4ヶ月かけて以下の業務を遂行いただきます。
各案件のプロジェクトのリーダーとマネージメントを担って頂く想定です。
・現行運用のヒアリングと、システム運用への転換提案
・運用に合わせたシステムの各種設定
・各種連携システムメーカーとの折衝
・診療所・病院に対する操作指導
※アサインされる導入案件によって、出張が発生します。出張タイミングとしては、お客様との顔合わせや操作説明・稼働立ち会いのタイミングなどです。（詳細は選考の中でご説明します。）

■ポジションの魅力
・病院の業務を全面的に刷新するため、医療業界やDXに関する知見習得と高い社会貢献性を感じるポジションです。
・入社年次に関係なく実績を評価する制度あり。早期に昇給・昇格の可能性があります。
・4-5名のチームにて4-5カ月間プロジェクトを遂行していくため、いろいろなメンバーとかかわる機会が多くマネジメントスキルが培われます

■キャリアパス
事業成長に伴い多数のポジションが生まれるため、様々なキャリアパスを描くことが可能です。
＜例＞
・組織内でキャリアアップを目指し、マネージャーとしてチームマネジメント・育成、組織設計などを経験していく
・既存ユーザーに伴走するコンサルタントポジションへのキャリア拡張
・電子カルテの知見を活かし、セールスポジションへのキャリア転換　等

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・カウンターパート含めて合算5名規模のプロジェクトリード経験者
・以下にて3年以上の経験
└基幹システム（SAP／Oracle／病院電子カルテ等）
└SIer

■歓迎条件：
・医療現場に関する知見

募集要項

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
正社員または契約社員での雇用となります（契約社員雇用の場合の詳細は試用期間の欄に記載）

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間は正社・契約社員共に3ヶ月／期間中の待遇に変化はありません。
＜契約社員の更新の詳細＞
■契約期間：初回3ヶ月契約（以後6ヶ月更新）
■契約の更新：あり（勤務実績等に応じ更新）
■更新上限：なし
※正社員登用制度あり（年2回評価面談あり）

企業情報