トップ建設・住宅・土木 - 営業・セールス(法人向営業),不動産事業企画 - 正社員 - 東京都,愛知県【東京】オープンポジション ◇適性・希望に応じて配属先を決定/トヨタグループ唯一のディベロッパー【エージェントサービス求人】
トヨタ不動産株式会社
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【東京】オープンポジション ◇適性・希望に応じて配属先を決定/トヨタグループ唯一のディベロッパー【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、不動産事業企画
1> 東京本社 住所:東京都千代田区有…
1000万円〜1000万円
正社員
仕事内容
〜トヨタグループの総合ディベロッパーで安定性◎/築地地区まちづくり事業やお台場エリアの次世代アリーナ開発など新規事業推進中/専門スキルを身に付けながら長期就業可能/年収1000万円〜/フレックス制/土日祝休み〜
■採用背景:
当社は2022年4月にトヨタ不動産へと社名変更し、2024年1月に名古屋・東京の二本社制を開始。強みであるオフィスビル事業や大規模複合開発による盤石な基盤を築きながら、更なるエリアと業容の拡大を図り、持続可能な街づくりで社会に貢献できる企業を目指します。新しい社員を迎えることで、発想の更なる拡がりにつなげたく積極的な増員採用を行っています。
■業務内容:
適性に応じて下記いずれかの部門に配属となります。
【開発部門】
・新規不動産事業の企画、開発、推進業務
・不動産取引情報の収集
・オフィスビルを中心とした中古物件の取得の検討 等
【営業部門】
・新規テナントリーシング
・既存顧客への提案やビル全体の収益管理
・仲介会社との関係構築
・見込み顧客の新規開拓 等
【コーポレート部門】
経営企画/法務/システム/総務/人事/経理/調達のいずれか
■当社の所有物件:
関東エリア:トヨタ東京ビル、J6フロント、axle御茶ノ水、富士モータースポーツフォレスト など
<当社の手掛ける新規事業>
・富士モータースポーツフォレストプロジェクト
・TOKYO A-ARENA PROJECT(2025年開業予定)
・築地地区まちづくり事業(2030年代前半以降開業予定)
今後もトヨタグループとして連携し、東京で複合施設の開発に取り組んでいきたいと考えています。
■働く環境:
土日祝休み、年間休日124日、フレックス制、全社平均残業20時間、平均有給取得日数14.2日とワークライフバランスを整えながら長期就業ができる環境です。
ご入社後は適性・希望に応じて配属先を決定し、当社でのキャリアを描いて頂きます。将来的にはジョブローテーションもあり、デベロッパーとしてスキルを磨いていくことが出来ます。
■当社の魅力:
当社はトヨタグループの一員として、1953年に設立。名古屋駅地区・東京を中心に、大阪を含めた3つのエリアでビル事業を展開し、街づくりをを通して持続可能な社会に貢献しています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
プロジェクトマネジメント経験
■歓迎要件:
・マネジメント経験(組織マネジメントまたはプロジェクトマネジメント)
・特に、官公庁、商社、広告業界、金融機関、テレビ・出版業界、コンサルティング業界などで複数の関係者を巻き込んで業務を推進したご経験をお持ちの方
募集要項
企業名 | トヨタ不動産株式会社 |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、不動産事業企画 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 東京本社 住所:東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 11 階 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/日比谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 名古屋本社 住所:愛知県名古屋市中村区名駅4-7-1 ミッドランドスクエア16階 勤務地最寄駅:JR、地下鉄各線/名古屋駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 1,000万円〜1,250万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):500,000円〜600,000円 <月給> 500,000円〜600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は残業20時間分を含む想定です。 ※給与詳細は経験・能力を考慮の上、規定により決定いたします。 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30 <その他就業時間補足> 残業時間:全社平均20時間 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定により15万円/月まで支給 家族手当:福利厚生その他欄参照 住宅手当:一定の要件を満たす場合に限り支給 寮社宅:転勤時に一定の条件を満たした場合は借上社宅あり 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:トヨタ連合企業年金基金 退職金制度:再雇用制度あり <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ●新入社員研修 ●階層別研修 (係長研修、 課長研修、部長研修等) <その他補足> ■財形貯蓄 ■各種保養施設利用可 ■家族手当補足事項:被扶養者1名18,000円、2人22,000円、3人以上26,000円※管理職の場合は扶養手当なし ■選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)等 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ■長期休暇:夏季3日、年末年始7日 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
企業情報
企業名 | トヨタ不動産株式会社 |
資本金 | 59,450百万円 |
平均年齢 | 42.1歳 |
従業員数 | 118名 |
事業内容 | 〜 2022年4月に「トヨタ不動産」へと社名変更し、街づくりを通して持続可能な社会に貢献するトヨタグループ唯一の総合デベロッパー 〜 ■概要: 東京・名古屋を中心に大型複合開発で街をつくる総合デベロッパー。 トヨタ自動車を中心とするトヨタグループ18社の1社として以下事業を展開。 (1)大規模複合開発 (2)ビル事業 |
URL | https://www.toyotafudosan.com/ |