トップサービス系その他 - コールセンター運営・管理,コールセンタースーパーバイザー - 正社員 - 東京都稼げるコールセンター★平均月収60万円以上★資料請求された方を営業担当との商談に繋ぐ★服装自由
株式会社エンパワー
掲載元 イーキャリアFA
稼げるコールセンター★平均月収60万円以上★資料請求された方を営業担当との商談に繋ぐ★服装自由
コールセンター運営・管理、コールセンタースーパーバイザー
東京都 160-0023 東京都新宿区…
400万円〜1000万円
正社員
仕事内容
【仕事内容】
当社が運営している『買取大吉』のフランチャイズ店舗開業について、資料請求をいただいたお客様へ電話でアポイントをいただきます。
お問合せ例)
「フランチャイズの説明を聞きたい」
「買取店て実際何をするの?資格はいる?」など
<Point!>
★大人気商材なので問合せ数も右肩上がり◎
フランチャイズの中でも不況に強く市場が伸びているリユース業界は人気が高いです。
その中でも『買取大吉』は店舗継続率96.4%(平均は60%程度)と好業績で他社を圧倒していますので、ほとんどの方が興味深く話を聞いてくださいます。
★興味を持った方とのアポイント設定なのでカンタン◎
商談は営業が担当するため、お客様との日程調整をしてアポイントが取れたら営業にバトンタッチします。すでに興味をお持ちのお客様なのでクレーム対応などのストレスなくサービスやプランのご案内ができます。
★知識や経験がなくても大丈夫◎
ベテランスタッフが常にサポートできる環境なので、心配はありません。日々、成長を実感できます。
<営業手法>
すべて本社のデスク(お電話)で完結します。訪問は一切ございません。
【入社後の流れ】
<入社時研修>
入社日当日に当社の事業内容などについてご説明します。仕事を進める上で基本となる知識を学んでいただきます。
<OJT&先輩によるサポートでスキル習得>
基本的な知識を押さえたら実際にお電話の対応を行っていきます。隣に先輩スタッフがついているので、困ったことがあればいつでもヘルプを出してOKです。安心してスタートできるよう、フォロー体制もバッチリ。難しそうに思われがちですが、未経験から活躍している社員が【9割】を占める当社!
効率よくアプローチできる仕組みを導入しているからこそ未経験で活躍している社員が多数!
▼その理由は…
_/_/飛び込み・ガチャ切り・ノルマ無し!_/_/
お問い合わせいただいた方への連絡がメイン!その為、電話ならではのストレスはありません。話もスムーズで「ここを詳しく知りたい」と聞かれることが多いのが特徴。
お客様との会話を行う中で「何となく資料請求したけどあなたの説明で買取業に興味を持った」とお声をいただくこともあり、やりがいに繋がります◎
応募条件・求められるスキル
■必須条件
★社会人経験2年以上
★ビジネス敬語、マナーに問題のない方
★上記に加えて下記いずれかの経験がある方
・営業
・接客
・高額商材の販売(ハイブランド、車など)
・コールセンター
■歓迎条件
【ご活躍いただける人物像】
・電話に限らず営業、販売経験のある方
・根性のある方(資料請求いただいた方とはいえ、最初は電話あるのみ!1日150件ほど電話するので)
・向上心を持って取り組める方
・頑張った分稼げる仕事がしたい方
・明るく素直な対応ができる方
・成果を出す事にこだわれる方
・電話に苦手意識がなく、人と話すことが好きな方
・初対面の人とでも、気後れせずお話しできる方
・コールセンターやアポインター経験を活かしたい方
・接客業で培ったコミュニケーション力を活かしたい方
■学歴
高校卒業以上
■転職回数
不問
募集要項
企業名 | 株式会社エンパワー |
職種 | コールセンター運営・管理、コールセンタースーパーバイザー |
勤務地 | 東京都 160-0023 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー10階 最寄り駅 西新宿徒歩5分 西新宿 |
給与・昇給 | 4,000,000円 〜 10,000,000円 |
待遇・福利厚生 | ■給与 月給:26万8,000円~ 【月給の内訳】 ・基本給:20.2万円? ・固定残業手当:月45時間分、6万6000円~。超過分は別途支給。 +インセンティブ+賞与(年2回) 【月収モデル】 A)未経験 月給:26万8000円 ・基本給:20.2万円? ・固定残業手当:45時間分、6.6万円。超過分は別途支給。 +賞与年2回+インセンティブ B)経験者 月給:30万1000円以上 ・基本給:22万7000円? ・固定残業手当:45時間分、7万4000円。超過分は別途支給。 +賞与年2回+インセンティブ 【賞与】※半年在籍後、支給 4月・10月 【インセンティブ】 ★アポ取得(面談実施)→3,000円/1件 ★取得アポから店舗オープンに繋がった(オープン月)→30,000円/1件 ※アポイントからの商談実施は1ヶ月で10~15件程度。(ベテランになると30件以上になることも◎) 【年収モデル】 1082万円/入社3年目(月給38万円+賞与+インセンティブ) 639万円/入社2年目(月給30万円+賞与+インセンティブ) 480万円/入社1年目(月給30万円+賞与+インセ… |
休日・休暇 | ■年間休日 112日 ■休日・休暇について ・週休2日制(月8日以上) └土日もお休みいただけます。 ※月ごとのシフト提出で希望休は出していただけますが、チーム内での人員状況により調整となるため、ご希望に添えない場合もございます。 ・年末年始休暇(5日) ・夏季休暇(3日) ・年次有給休暇(10日?勤続年数に応じて最大20日) ※有給休暇を取得しやすい環境です。 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇(取… |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 株式会社エンパワー |
事業内容 | ■アクセサリー・ブランド品・地金・切手・商品券など貴金属を中心とした古物買取 ■『買取大吉』のFC事業開発・運営、独立開業支援サポート、コンサルティング ■BtoBオークション「大吉オークション」の運営 <すべての人を輝かせ、未来を共に創り出し、常識を変えていく> ■すべての人を輝かせ 私たちは、「人」を一番に考えます。 一人ひとりが持つ可能性は、人との出会いにより無限に広がります。 人の縁を力に変え、大きな可能性に向かって共に前進します。 ■未来を共に創り出し 私たちは、「よりよい未来」を創造します。 互いの価値を共有し、共存共栄の精神で未来を切り開きます。 ■常識を変えていく 私たちは、「挑戦と革新」を続けます。 常識の打破を成長につなげ、新たな価値観を創造することで、よりよい社会の発展に貢献します。 === ・ベストベンチャー100(4年連続)選出 2018年~2024年 ※店舗数1100店舗を突破 FC事業においては業界内でも他の企業とは一線を画したオーナー様へのサポート体制で継続率、業界トップクラスを確立。 店舗増加数においては数あるフランチャイズの中で、なんとセブンイレブンに次ぐ第2位。(ビジネスチャンス調べ) 最近では『NewsPicks』にてさらば青春の光・森田氏と取締役/清水の対談が話題となりました。 https://youtu.be/0q-kpbdKWvo ==== |