トップ人材派遣・人材紹介 - 営業・セールス(法人向営業),コンサルティング営業・企画営業(法人向営業) - 正社員 - 東京都【東京】【リモート可/年間休日123日】法人顧客へのソリューション営業〜適性検査に革命を!〜【エージェントサービス求人】
株式会社ベネッセi-キャリア
掲載元 doda
【東京】【リモート可/年間休日123日】法人顧客へのソリューション営業〜適性検査に革命を!〜【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
本社 住所:東京都新宿区西新宿2-1-…
500万円〜649万円
正社員
仕事内容
【BtoBマーケティングからの効率的な反響営業が中心/ベネッセホールディングスとパーソルキャリアが共同で設立/大学生・大学・企業向けキャリアサービスを提供】
■主なサービスについて(GPS-Business)
「思考力」を中心とした活躍に必要な能力を測定できる適性検査サービスです。「採用活動を効率化したい」「活躍人材を採用したい」等の悩みを抱えている企業様に導入されています。
※サービスHP:https://www.benesse-i-career.co.jp/gps_business/
■業務内容:
法人顧客に置かれている状況や課題をヒアリングし、サービスを通した課題解決を行っていただきます。新規/既存顧客双方をご担当頂き、新規契約数やアップセル数等を追っていただきます。
※GPS-Business以外にも英語力を測る適性検査等もご提案いただきます。
(1)新規営業活動(50%)…見込み顧客への電話やメール、訪問、オンライン会議によるアプローチ ※マーケティング部門と連携し、見込み顧客へのアプローチとなります。
(2)アカウントセールス(50%)…お客様の課題のヒアリング、ソリューション提案、クロージング、サービス導入後のフォローアップ
■営業スタイル:
予算は年間受注数、KPIは有効商談数となります。担当顧客数は常時30~40社程度、商談に関しては複数回実施、初回〜受注に至るまで、短い時は3ヶ月、長い時は半年〜1年かかることもあります。
初回は人事担当者の不満・ヒアリング(人事戦略や採用状況・課題等)を行い、2回目以降は、課題対しての提案を行っていきます。
ご入社いただきましたら、初月より半年分の予算をもち、OJTを行いながら業務の習得を行っていきます。
■組織構成:部長1名、課長2名、メンバー6名、アシスタント1名
※年齢は30代前半が中心、男女比は約5:5となっております。
■ポジションの魅力
・今後も投資を続け、毎年200%以上の事業成長を計画しています。営業の手触り感・市場価値を高めたい方には最適な環境です。
・ベネッセグループが作成した、企業の採用変革「活躍人材の獲得育成」に寄与するサービスとなっています。教育業界の会社が作った信頼のある適性検査を、採用領域へ開拓していく面白さがあります。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・法人営業経験1年以上をお持ちの方(ソリューション提案、サービスの導入からフォローまでの実施等)
・新規営業経験をお持ちの方(お問い合わせに対しての反響営業を含む)
■歓迎条件
・採用・人事領域での営業経験
・人材開発/組織開発領域での業務経験
・他社との営業連携、または代理店営業の経験者
・エクセル初級〜中級以上(ピポットテーブルや初歩的な関数を使用できる
・人事経験者
・アセスメントやテストの営業経験
募集要項
企業名 | 株式会社ベネッセi-キャリア |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業) |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
給与・昇給 | <予定年収> 507万円〜645万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):263,000円〜340,000円 固定残業手当/月:70,446円〜91,071円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,446円〜431,071円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験、能力を考慮し、当社規定にて決定 ※残業時間が30時間を超える場合は、実労働に応じて時間外手当を追加支給 ■賞与:年2回 ■昇給:年2回可能性あり ■在宅勤務手当:有(出社比率に応じて支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30〜17:30 <その他就業時間補足> 平均残業:30時間程度※所定労働時間は【7時間】となっております |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:出社状況に応じて実費相当額または定期代相当額を支給 社会保険:補足事項なし <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■オンラインラーニング(Udemy Business)受講制度 <その他補足> ■在宅勤務手当(出社比率に応じて支給) ■オンラインラーニング(Udemy Business)受講 ■まなはた支援金(社員の自主的な学びを支援するため、年間15万円相当のポイントを付与) ※事前申請・承認必要 ■ヘルスケア休暇制度(自己の健康管理や家族の介護のため年3日間 の休暇制度です) ■インフルエンザ予防接種補助 ■ベネッセグループ共済会(共済制度、ヘルスケアサポート制度、余暇支援制度) ※加入希望した場合のみ |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇6日〜12日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 有給休暇(入社日付与※初年度は入社月に応じ6〜12日、毎年4/1に就業規則に定める日数付与)、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(12/30〜1/4) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社ベネッセi-キャリア |
資本金 | 261百万円 |
従業員数 | 289名 |
事業内容 | ■事業内容: 「まなぶとはたらくをつなぐ」をスローガンに、学生・社会人一人ひとりが学びながら成長し、社会で活躍できるよう、学生・大学・企業を支援します。 (1)学生支援事業 ・これからの社会で必要とされる力を伸ばし、一人ひとりが学びを深め、自らのキャリアを形づくるきっかけを提供します。 ・学校を通した21世紀型能力、語学力育成の授業や講座、アセスメントの提供、実践的キャリア教育や各種就活セミナー、志向や希望に合った求人の紹介や入社までのフォローを行います。 (2)大学支援事業 ・教育改善、大学改革コンサルティングを通して日々の授業や講座で、社会で必要な力が鍛えられるように教育力向上を支援します。 ・教育改革コンサルティング、21世紀型能力、語学力育成の授業や講座、アセスメントの提供、実践的キャリア教育や大学が実施する各種就活セミナー等の就職支援を行います。 (3)企業支援事業 ・企業の将来を担う人材との出会いを創造し、入社後も一人ひとりが学び続けて成長できるよう採用・育成業務を支援します。 ・募集ポジションにマッチした人材を厳選して紹介する新卒紹介事業、新卒採用イベント、採用戦略の立案から採用プロセスにおけるコンサルティングまで幅広い支援を行います。 ■沿革: 総合教育サービス・学校支援教育のノウハウを持つ株式会社ベネッセホールディングスと、総合人材サービス・就業支援のノウハウを持つ株式会社インテリジェンス(現パーソルキャリア株式会社)が、社会で活躍する人材を育成するために2015年4月1日、従来の枠組みを超えて学生・大学・企業支援を行う合弁会社を設立しました。 |
URL | https://www.benesse-i-career.co.jp/ |