【東京都】【マネージャークラス】役員報酬制度立案・運用管理の専門家

事業企画、事業プロデュース

東京都

￥

1100万円〜1500万円

正社員

仕事内容

【配属組織名】

人財統括本部 グローバルトータルリワード部



【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

国内外の日立グループ各社の人財部門と連携し、グループ・グローバルで報酬・福利厚生関連の人財戦略・グローバル人財マネジメント施策を実行し、事業に貢献していきます。



【募集背景】

日立が真のグローバルカンパニーとして世界各地で社会イノベーション事業を推進していく上で、多様なバックグラウンドを持つ経営幹部人財へのニーズがますます高まっています。そういった人財の獲得競争がグローバルに激しさを増す中で、報酬面においてもより魅力的かつ競争力のある制度や水準を常にめざしていくことが必要であると共に、株主・投資家をはじめとするステークホルダーへの透明性の確保、世界各国の法規制等も踏まえたグループ全体での報酬ガバナンスの強化など、企業として果たすべき責任への要請も高くなっています。そのような環境下で日立の役員報酬制度の企画・運営を更に発展させるためのチームの増強が必要となっています。



【職務概要】

日立グループの戦略実現のために　トータルリワード領域のエ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

募集要項

企業情報