【名古屋／web面接可】生産設備の機械設計※第二新卒〜トヨタ系大手を中心にEV・海外事業展開〜【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、製造技術・プロセス開発

テクニカルセンター住所：愛知県名古屋…

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350万円〜499万円

正社員

仕事内容

〜生産設備の企画・構想の設計〜稼働まで一貫して携われる／トヨタ系大手顧客との取引多数〜
■業務内容：
主に自動車完成品メーカーやその関連会社へ納入する生産設備の設備設計をお願いします。
顧客の’こんな設備をつくりたい’・’省人化に取り組みたい’といった要望ひとつひとつ応えているため、案件の幅は数百万〜億単位まで様々です。これまでの納入実績は、小型の単体機〜組立ラインに直結する設備、搬送機やロボットを用いた検査機など、自動車部品用のパレットなど、多岐に渡ります。
■キャリアアップ
入社後は経験にあわせて、研修・OJTを行います。その後も機械設計としてスキルアップはもちろん、将来的にはリーダーなどマネジメントとしても活躍いただく予定です。
■配属先
現在、機械設計グループに在籍しているのは3名(20代〜40代)。全員が中途入社から活躍いただいていますので転職初めての方も馴染みやすい環境です。
■残業月30h程／業務可視化で『生産性』を評価する環境
案件担当時から業務設計を行い、残業が必要な際は事前申請。残業が発生した場合は、別日に早帰りや午後出社を推奨して残業相殺をしています。現場の部長やリーダーも積極的に定時退社を進めており、メリハリをつけて働ける環境です。
■当社の特徴
【主力事業】自動車の完成車メーカーを中心とした顧客へ、様々な設備(自動化設備・省人化設備)を納入しています。通常、設備メーカーは単体の設備を担うといったスポット案件が多いですが、当社は生産ライン全体や設備の構想〜設置まで一貫した提案が可能。
【電気制御に強み】通常、メカが得意で電気が苦手な設備メーカーが多い中で、弊社は電気制御を強みとしています。その為、引合いを多くいただき実績・経験を積んだ技術力の高いエンジニアが在籍しています。ロボット、AGV、完成車の製造ラインの設備(ボディの溶接〜組立工程)、AIなど幅広い案件の対応が可能です。
【EV生産/海外事業】超小型電気自動車の開発を行うスタートアップ企業「FOMM社」のタイの生産工場のラインから設備まですべてを弊社で設計。加えて現地でのEV製造(OEM生産)も弊社で請け負っています。
【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。】

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・生産設備の設計経験
・工業系の高校卒、高専卒、学部卒など、設計の基礎を学んだ経験
・要普通運転免許(AT限定可)

■歓迎要件
・自動車業界向け設備の経験
・案件の予算管理・スケジュール管理経験

＜使用CAD＞　Inventor、I-CAD SX

※主要納入先
トヨタ車体、トヨタ自動車、デンソー、アイシン※旧アイシンAW、川崎重工業、パロマ、PPESなど

募集要項

企業名	日本テクニカルサービス株式会社
職種	機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、製造技術・プロセス開発
勤務地	＜勤務地詳細＞ ■テクニカルセンター住所：愛知県名古屋市名東区本郷3-134 TAKビル6F 勤務地最寄駅：地下鉄東山線／本郷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
給与・昇給	＜予定年収＞ 350万円〜450万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円〜320,000円＜月給＞ 250,000円〜320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は、前職給与・経験・年齢を考慮して決定します。記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：60分（12:00〜13:00）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00 ＜その他就業時間補足＞残業月30ｈ程　※残業手当全額支給※残業ゼロに積極的に取り組んでいます
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額実費支給家族手当：補足事項なし住宅手当：入社時に転居を伴う場合のみ支給※1 社会保険：社会保険完備＜定年＞ 65歳＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得制度 ■社員教育、研修制度＜その他補足＞ ■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月） ■評価制度：エンジニア出身の社長と年に１度、1対1の面談を設定しキャリアプランを決めていきます。納得のいく評価制度にするため、目標だけでなく目標達成時の希望給与を自身で設定。直接社長にアピールできる場をつくり目標を可視化することで、社員のモチベーションUPに繋げています。 ■出張手当：有 ■引越し費用補助：引越にかかる費用は、会社が負担。 ※1　転居先が会社より徒歩圏内で通勤手当の支給対象外の場合に、住宅手当として月1万円を支給。
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日のみ）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数117日完全週休2日/土日、年末年始・お盆・GW ※休日出勤時には振替を取得 ※計画的な土日出社は発生してしまいますが、保守メンテナンスなどでの突然の呼び出しなどはめったにありません。
提供	キャリアインデックス

企業情報

企業名	日本テクニカルサービス株式会社

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