トップ不動産 - 一般事務,営業事務 - 正社員 - 東京都未経験歓迎【 一般事務(工事業務管理課) 】 全国約55万戸を管理する大手企業/年間休日123日/残業ほぼなし
株式会社レオパレス21
掲載元 イーキャリアFA
未経験歓迎【 一般事務(工事業務管理課) 】 全国約55万戸を管理する大手企業/年間休日123日/残業ほぼなし
一般事務、営業事務
【勤務地/本社】 東京都中野区本町2-…
¥
450万円〜
正社員
仕事内容
株式会社レオパレス21の一般事務職として、Word , Excel を使用した
事務業務をお任せします。
【具体的には】
・建築工事に関する施策の分析
・部門内の施策に関して企画立案
◆協力会社とも良好な信頼関係を築いています!
◆AI チャット導入!( LeoAI Chat )
└全社がアクセスできる文書要約・ひな形作成ツールです。
◆RPA導入!
└スマートロックのパスコード発行をはじめ、
事務作業、結果通知などを単純化して業務効率化を行っています!
正社員(無期雇用)/試用期間(4ヶ月)
9:00?18:00
休憩:60分
月平均残業時間:10時間以下
応募条件・求められるスキル
\未経験者歓迎!/
【必須条件】
◆実務レベルで Word / Excel を使用できる方(中級程度)
【歓迎条件】
・建築業界での実務経験がある方
・マイクロソフト Access 、PowerPointが扱える方
募集要項
企業名 | 株式会社レオパレス21 |
職種 | 一般事務、営業事務 |
勤務地 | 【勤務地/本社】 東京都中野区本町2-54-11 (転勤は当面なし) |
給与・昇給 | 4,500,000円 〜 |
待遇・福利厚生 | 【給与詳細】 想定年収:468~584万円 想定月給:282,000円~372,000円 賞与:業績連動賞与 ※残業が発生した場合は1分単位で残業代を支給いたします。 【待遇】 ★2期連続ベースアップ!(2023~2024年度) ★株式報酬制度あり! └ 人事評価に基づき自社の株式を交付します。 同社の株価が上昇すれば、その分価値が上昇します! 【年収例】 ◆中途入社(入社2年で係長昇格) 月給:基本給 38.1万円+各種手当+残業手当 賞与:基礎賞与5万円+業績連動賞与(1.5~2ヶ月分) × 年2回 ◆新卒入社(入社5年で主任昇格) 月給:基本給 32.4万円+各種手当+残業手当 賞与:基礎賞与5万円+業績連動賞与(1.5~2ヶ月分) × 年2回 ◆新卒入社(入社6年でマネージャー昇格) 年収:856万円(年俸669万円+各種手当+賞与/B評価で187.1万円) 賞与:賞与は業績年俸加算額(会社の業績に応じて支給します。) 【福利厚生】 ◆全従業員が対象 ・社会保険完備(健康/厚生年金/雇用/労災) ・通勤手当(上限15万円) ・私有車通勤によるガソリ… |
休日・休暇 | ◆年間休日123日! ◆完全週休二日制! ◆代休制度あり(土曜に勤務した場合は代休取得が可能!) 【休日】 ・土日 ・祝日 ・有給休暇(入社6ヵ月経過で10日付与/最高20日付与) ※規定により入社時期による変動あり ・夏季休暇(9日) ・年末年始休暇(6日) ・GW休暇(4日) ・不定休日(2日) ・計画年休 ・子の看護休暇 ・介護休暇 ・結婚休暇 ・忌引き休暇 ・配偶者出産休暇 ・ボラ… |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
選考プロセス
◆書類選考
↓
◆一次面接
↓
◆二次面接
↓
◆内定
企業情報
企業名 | 株式会社レオパレス21 |
設立年月 | 1973年8月 |
資本金 | 100百万円 |
事業内容 | 株式レオパレス21は賃貸事業を主力として 事業展開を行っています。 【賃貸事業】 ◆事業について 売り上げの約95%を占める主力事業です。 現在の日本には、単身者向けの賃貸が約540万戸あると言われる中、 同社はおよそ1割にあたる約55万戸を管理しています。 そのうち約30万戸は企業が社宅として物件を利用しており、 アパートの建築から入居者の集客、運営管理までを 全て社内で完結。 「住居」というインフラを担う組織として社会的責任を自覚し 企業活動に取り組んでいます。 ◆物件について 同社の物件は家具・家電が備え付けられていることに加え、 LEONET(インターネットサービス)やスマートロックなど 入居者の需要に応える様々なサービスを提供しています。 電話からでも全国のお部屋をご紹介することができ、 1年以上利用される方向けの「賃貸契約」と 利用期間が定まっている方向けの「マンスリー契約」の 2種類からご要望に合わせてご案内を行っています。 【事業部のミッション】 ・安心安全な暮らしの基盤となる良質な住まいの提供 ・社会に必要とされる競争優位性ある賃貸住宅の実現 ・いきいき働く未来人材の創出 今後の新築工事の加速に向けて、 新たなスタッフを募集いたします。 |