GLIT

KDDI株式会社

掲載元 イーキャリアFA

ネットワークエンジニア ※フレックスタイム制あり

ネットワーク系SE

東京都千代田区飯田橋3-10-10 K…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【お任せすること】
配属先予定組織にて、基地局の電源設備(OPS:Open Power Station)に関するシステムおよびエネルギーマネジメントシステムの要件定義、開発を担っていただきます。

《具体的には》
・要件定義の検討
基地局の電源設備に関するシステムおよびエネルギーマネジメントシステムの担当者と要件整理と、効率化や汎用性を踏まえたシステム化要件定義のとりまとめ。
・システム開発の推進
プロジェクトリーダーとして社内開発部門、開発ベンダーの連携・推進。

【組織のミッション】
KDDI本体のカーボンニュートラル・ネットゼロ実現に向けた、省エネ・再エネ施策を立案・実行し、2030年度にKDDIグループのカーボンニュートラル達成に貢献します。

【本ポジションの魅力】
気候変動を抑制するためのカーボンニュートラル・ネットゼロの実現は世界全体で取り組んでいく必要があります。
KDDI・KDDIグループのカーボンニュートラル・ネットゼロ実現に加えて、取り組みの中で得られた技術・ノウハウを社会に還元することで、社会全体に貢献することもできる大変社会的意義のある業務です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
・システム開発等の要件定義経験(3年以上)
・電力関係の業務経験(3年以上)

【尚可】
・カーボンニュートラル/ネットゼロ実現に向けた省エネ/再エネに関する企画、実務経験

募集要項

企業名KDDI株式会社
職種ネットワーク系SE
勤務地東京都千代田区飯田橋3-10-10 KDDI飯田橋本社(ガーデンエアタワー飯田橋)
JR中央・総武線「飯田橋」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・昇給5,000,000円 〜 7,500,000円
待遇・福利厚生■年収:513万~949万円
 月給制:月額312000円
 賞与:年2回(6月、12月)
 昇給:年1回

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
交通費(社内規定の基準に応じて支給あり)/グループ共済会/住宅融資/研修支援制度/確定拠出型企業年金/勤務間インターバル制度/フレックス制度(上長が認めた社員のみ適用)/テレワーク勤務(規定あり)/副業(社内副業制度/社外副業:規定あり)

■勤務時間:9時00分~17時30分(利用できる部門に規定あり)
※所定労働時間:7時間30分
 休憩時間:60分

■喫煙情報:敷地内禁煙
休日・休暇【年間休日123日】完全週休2日制(土日)/祝日/年次有給休暇(最大20日/初年度は入社月により変動)/慶弔休暇/結婚休暇/出産休暇/子の看護休暇/育児・介護休職、など
提供キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考→面接(2~3回)→内定

企業情報

企業名KDDI株式会社
設立年月1984年6月1日
資本金1,418億5,200万円(2025年4月1日現在
事業内容【事業内容】■パーソナル(「au」ブランドサービス、マース・金融・エネルギー・エンターテインメント・教育など)/■ビジネス(幅広い法人向けの5GやIoTなどの技術活用など)/■グローバル(世界中の通信事業者やパートナーと連携し、ソリューション提案を行う)

【会社の特徴】【 ■ 事業概要:移動通信・固定通信の両方を併せ持つ総合通信事業者 ■ 】
日本国内の家庭・個人向けならびに企業向けの通信サービス、さらには海外における企業・個人向けの通信サービスを展開しています。事業成長に向けては、通信事業の顧客基盤の拡大に加え、通信事業の顧客基盤をベースとしたコンテンツの流通・決済サービスの拡大にも注力しています。中長期の新成長戦略である「3M戦略」「グローバル戦略」に合わせて、「パーソナル」「ビジネス」「グローバル」の3つを報告セグメントとしています。
【 ■ 戦略・ビジョン:通信とライフデザインの融合により、ワクワクを感じる世界を実現 ■ 】
KDDIは、通信と非通信分野を組み合わせてお客様に提供し、新たな体験価値の創出を行う「通信とライフデザインの融合」を推し進めています。日本だけ…
GLIT
求人のキープ・応募はアプリから!アプリをダウンロードする
アプリの ダウンロードはこちら