トップ警備・ビル管理 - 建築施工管理 - 正社員 - 東京都建築施工管理職【阪急阪神東宝グループ/転勤なし/残業30時間/東京都千代田区】
東宝ファシリティーズ株式会社
掲載元 マイナビスカウティング
建築施工管理職【阪急阪神東宝グループ/転勤なし/残業30時間/東京都千代田区】
建築施工管理
東京都千代田区
￥
650万円〜800万円
正社員
仕事内容
同グループが保有する物件のリニューアル工事/原状回復工事における施工管理業務をご担当いただきます。
【具体的には】
■工程管理
■安全管理
■品実管理
■パートナー企業の管理や調整対応
■現場定例会議への出席
■官庁検査対応 など
【対象案件】※元請け案件となります。
■オフィスビル、商業施設、ホテル（東宝所有の物件も含みます）
※案件の6～7割がオフィスビルです。
■リニューアル工事、退去の際の原状回復工事、新入居ビルの内装工事、レイアウト変更工事など
■定期的/計画的な各種設備（電気/空調/消防/給排水）の更新/改修
■省エネ設備の導入や空調機の更新、照明のLED化など
■工期は長くとも1か月規模のものがメインであり、首都圏内の案件が多いため長期出張はほとんどございません。
【その他】
■20代後半～60代まで、様々な年代の方が活躍中。
■転勤なし
※案件によっては休日出勤や夜間勤務も発生します。
■残業時間も30時間と、ワークライフバランスを整えて働くことが可能です！
※案件によっては休日出勤や夜間勤務も発生します。直行直帰あり。
募集要項
| 企業名 | 東宝ファシリティーズ株式会社 |
| 職種 | 建築施工管理 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
| 給与・昇給 | 【年俸】650万円～800万円（25歳～52歳例） 【月収】50万円～（25歳～52歳例） ※上記金額には固定の時間外手当45時間分（194,000円～） 深夜時間外手当10時間分（51,000円～）を含みます。 時間外労働の有無に関わらず支給。超過分は追加支給がございます。 ※別途通勤手当支給あり 賞与：年俸制の為なし 昇給：定期的な昇給なし 経験に応じて応相談 ※経験、能力、前職年収を考慮の上、規定により決定します。 |
| 勤務時間 | 所定労働時間7時間15分（休憩時間45分） |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ■財形貯蓄 ■受動喫煙対策：屋内禁煙 ■再雇用制度あり 正社員は60歳定年ですが60歳以降はお互い合意の上で嘱託員として65歳までは勤務可能 |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ※第一土曜のみ総労働時間調整の為、9：30～15:00出社がございます ※勤務体制について月間休日数は現行通りのシフト制に変更する予定 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 東宝ファシリティーズ株式会社 |
