ソーシャルディレクター◆インフルエンサー領域のPR企画を一気通貫で携わる◆プライム上場・電通G【エージェントサービス求人】

WEBプロデューサー・ディレクター、マーケティング

株式会社CARTA MARKETING…

￥

400万円〜699万円

正社員

仕事内容

■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】
マーケティングプランナーと協業しながら、インフルエンサーやソーシャル領域のプロモーションプランニング・企画立案〜施策実行まで一貫してお任せいたします。
※CARTA MARKETING FIRMに出向となります。

■業務詳細：
【プロモーション企画立案・プランニング】
・プロモーション企画内容の考案／ターゲット設計／提案企画書作成／実施スケジュール作成
・インフルエンサーのリストアップ、投稿クリエイティブの企画内容の考案
※公式アカウント運用に関する企画立案も必要に応じて対応
【施策実行・進行ディレクション】
・マーケティングプランナーが受注した施策実行、進行ディレクション
・インフルエンサーや芸能事務所との連絡、調整
・社内業務サポート担当との連携をしながら施策の進行
・その他諸業務（請求書の回収、パートナー企業との契約締結など）
【インフルエンサーキャスティング】
・クライアントの商品コンセプト、キャンペーン内容に沿って適切なインフルエンサーをリストアップ
・インフルエンサーへ連絡／案件依頼／SNS投稿依頼
※PR商品の特性やターゲット層に合ったキャスティング力が問われます。大手事務所所属のインフルエンサーからマイクロインフルエンサーまで幅広く連携している中で、日々、インフルエンサーと密に連携を取り案件をスムーズに依頼できるような信頼関係を構築し、トレンドをキャッチアップしていく事が重要となります。
【その他】
・SNSキャンペーンの企画、事務局連携
・イベントへのインフルエンサーアテンド、ディレクション
・WebCMの撮影ディレクション

■CARTA MARKETING FIRM：
”クライアントの事業を進化させる”をミッションに、我々はマーケティングファームとして、クライアントのマーケティング課題解決に努めるべく、デジタルマーケティングを中心に価値を提供してまいります。

■組織構成　※2024年7月時点
組織全体：約270名
＆Social部：13名　プランナー：7名　ディレクター：6名

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・デジタルorソーシャル領域でのプランニング／施策の実行ディレクション経験2年以上

■歓迎条件：※必須ではありません
・広告代理店や制作会社などで、企画営業やプロモーション立案などの経験
※Web、PR、SNS、セールスプロモーション、イベント、マスメディアなど、担当ジャンルは問いません。
・基礎的なマーケティング知識があるもしくはマーケティング活動に従事していた方
・各種SNSを普段から広く活用しており、それぞれの特徴や使われ方、トレンドを理解している方

募集要項

企業名	株式会社ＣＡＲＴＡ　ＨＯＬＤＩＮＧＳ
職種	WEBプロデューサー・ディレクター、マーケティング
勤務地	＜勤務地詳細＞株式会社CARTA MARKETING FIRM 住所：東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36〜38階勤務地最寄駅：JR線受動喫煙対策：屋内全面禁煙
給与・昇給	＜予定年収＞ 408万円〜650万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,307,276円〜4,061,460円その他固定手当/月：60,798円〜64,225円固定残業手当/月：86,963円〜138,375円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 340,034円〜541,055円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。 ■その他固定手当：深夜手当15時間5,798円〜9,225円＋LP支援金55,000円 ■業績により決算賞与別途支給 ■給与見直し：年2回（1月、7月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30〜18:30 時間外労働有無：無
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費別途支給（月額5万円まで）社会保険：※健康保険：関東ITソフトウェア健康保険組合に加入＜教育制度・資格補助補足＞ ■英会話学校割引 ■OASIS：社内Library ■エンジニアリングの文化：技術力評価会、エンジニアポータルサイト、TechBlog、イベント、勉強会、技術カンファレンス＜その他補足＞ ■社内BAR（アルコールをフリーで提供） ■保険（団体割引　GLTD任意保険） ■歯科検診、脳ドック（30歳以上対象） ■ベビーシッター割引 ■アップル優待販売 ■ローソンチケット ■不動産賃貸・購入割引 ■電通契約施設利用可能 ■選択制確定拠出年金制度 ■キャリア開発プログラム ■オンライン診療を活用した低用量ピル服薬支援制度 ■えるぼし認定女性活躍推進企業の認定制度で最上位の3つ星を獲得しています
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇1日〜14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数122日年末年始、年次有給休暇（入社月によって1日〜14日で変動、入社日問わず次休暇年度より17日）、慶弔休暇、ボーナス休暇、失効年次有給積立休暇
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更なし。

企業情報

企業名	株式会社ＣＡＲＴＡ　ＨＯＬＤＩＮＧＳ
資本金	1,514百万円
平均年齢	32.4歳
従業員数	1,526名
事業内容	CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー･コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX（デジタルトランスフォーメーション）支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
URL	https://cartaholdings.co.jp/

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