トップ広告・制作 - Web・オープン系プログラマ,オープン系SE,アプリケーション系SE - 正社員 - 東京都フロントエンジニア◆住友商事100%出資戦略事業会社◆スーパーフレックス制【エージェントサービス求人】
SCデジタル株式会社
掲載元 doda
フロントエンジニア◆住友商事100%出資戦略事業会社◆スーパーフレックス制【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
本社 住所:東京都渋谷区渋谷2-7-5…
600万円〜999万円
正社員
仕事内容
■業務内容:
クライアントのマーケティング施策の実施を支援する案件において、初期の提案段階から実装を担当していただきます。
クライアントとの協議を通じてウェブサイトの開発スコープ、スケジュールを調整し、プロジェクトの実行フェーズで実際に構築や技術支援を行います。
技術分野としては、ウェブサイトの構築、機能改善、Google Analyticsを用いたデータ分析、さらに各種マーケティングオートメーション(MA)製品のSDKの組み込みなどが含まれます。クライアント交渉やビジネスパートナーとの連携を含む、多岐にわたる業務を主体的に遂行いただくやりがいのあるポジションです。データベースチームのリーダーとして、タスク管理、チームビルディング、実務をリードしていただくことも期待しています。
■業務詳細:
・ウェブサイトの開発計画立案とクライアントとの協議
・レスポンシブなウェブアプリケーションの開発
・ユーザーインターフェイス(UI)のデザインと実装
・パフォーマンスとアクセシビリティの最適化
・クロスブラウザ互換性の確保
・外部APIとの統合およびマーケティングオートメーション(MA)製品のSDK組み込み
・Google Analyticsを用いたデータ分析とウェブサイトへの適用
・コードの品質管理とドキュメント作成
・ユーザーフィードバックに基づく機能の改善と更新
■ポジションについて:
・エンジニア、アナリストチームは、10名程のメンバーで構成される少数精鋭の組織です。コンサルティング、SIer、メーカー等で活躍していたプロフェッショナルメンバーが多く在籍しています。
・プロジェクトにはスペシャリティを有したマーケターやコンサルタントのメンバーと共に、チームで対応していくため、社内での定期的な勉強会を通して、マーケティングビジネスにおける上流工程のスキル習得も可能です。書籍購入や外部セミナー参加費用の補助もおこなっています。
・リモートワーク・スーパーフレックス制・私服勤務を全社で採用しているため、働き方の自由度が高く、自身の仕事に集中して取り組むことができる環境です。残業月平均20~30時間程度です。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・HTML、CSS、JavaScriptに関する深い知識と経験
・フロントエンドフレームワーク(React、Vue.js、Angularなど)の経験
・レスポンシブデザインの実装経験
・Gitやその他のバージョン管理ツールの使用経験
・コーディング標準とベストプラクティスの理解
■歓迎条件:
・サーバーサイドの開発経験(Node.js、Ruby on Railsなど)
・チームリーダー経験
募集要項
企業名 | SCデジタル株式会社 |
職種 | Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区渋谷2-7-5 ヒューリック渋谷二丁目ビル2F/3F 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 600万円〜900万円 <賃金形態> 年俸制 12分割 <賃金内訳> 年額(基本給):6,000,000円〜9,000,000円 <月額> 500,000円〜750,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで参考値です。給与詳細は、これまでの年収・能力・経験を考慮のうえ決定します。 ※給与改定あり(年1回、4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30〜17:45 <その他就業時間補足> ※スーパーフレックス制度(コアタイムなし)■残業:全社平均20〜30時間 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ・ハイブリッドワーク(在宅勤務とオフィス勤務の使い分け可) ・スーパーフレックス制度(コアタイム無) ・副業可(申請許可制) ・オフィスカジュアル ・資格取得 ・書籍購入補助 ・社内勉強会、eラーニング ・退職金やDC等の各種制度(正社員が対象) ・オンライン健康診断 ・懇親会支援 ・ドリンク飲み放題(渋谷オフィス) ・雇用保険 ・厚生年金 ・労災保険 ・健康保険 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇20日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年末年始(6日)、有給休暇(初年度20日、以降毎年1月に20日付与) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
※待遇面、福利厚生面の違いはございません。
企業情報
企業名 | SCデジタル株式会社 |
資本金 | 50百万円 |
従業員数 | 141名 |
事業内容 | 当社は、大手総合商社グループのデジタル領域における新規ビジネスの推進母体として2017年12月に設立されました。 「マーケティングとテクノロジーの力を融合し豊かな未来を実現する」をPURPOSEに掲げ、お客様のマーケティングDXの推進に取り組んでいます。 DX(Digital Transformation)とCX(Customer Experience)を融合したソリューションをワンストップでご提供しています。 大手総合商社のアセットを活用した事業会社、クライアントの戦略支援を行うコンサルティング会社の両面を持っていることが特徴です。 |
URL | http://www.sc-dmedia.com/ |