GLIT

カナデビア株式会社

掲載元 マイナビスカウティング

採用業務

人事、人事・総務・法務系その他

大阪府

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■採用業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・経営戦略と連動した採用戦略の策定・推進
・採用ブランディング戦略の立案・推進
・採用(新卒・経験者)の企画・運営および社内調整
・ハイキャリア人材採用および多様な採用形態の検討・推進
・その他、採用に関する業務

【仕事の進め方】
当初は採用に関する実務をご担当いただきながら、社内の現状および問題を把握いただきます。その後には、経営幹部や社内の各部門と幅広くコミュニケーションをとりながら、経営戦略と連動した人材育成戦略の企画・立案を図るとともに、職場でリーダーシップを発揮しながら業務の中心となってご活躍いただきます。

【出張/転勤の有無】
出張:月に数回程度(説明会等出席のため、日帰り又は宿泊を伴う出張あり。時期によってはもっと頻繁に出張する可能あり。)、転勤:当面なし

募集要項

企業名カナデビア株式会社
職種人事、人事・総務・法務系その他
勤務地大阪府
給与・昇給640-900万円
※上記年収には月残業20時間を想定した金額にて試算しています。
勤務時間08:45 - 17:35(コアタイム:00:00 - 00:00)
待遇・福利厚生健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
通勤手当(全額支給※会社規定に基づき支給)、勤務手当、時間外手当 等
※各手当について支給条件が有る場合があります。コンサルタントへご確認ください。
休日・休暇年間125日(2025年度)/(内訳)完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社時期に応じて社内規程に基づく日数(2~22日)を付与・入社翌年度の4月1日に新たに22日を付与)、産前・産後休業(取得実績有)、育児休業(取得実績有)、介護休業(取得実績有)、メーデー、リフレッシュ休暇
提供キャリアインデックス

応募方法

必要なスキル

【必須要件】※以下のいずれか必修
・従業員1,000人以上の企業または上場企業における人事・採用部門での5年以上の業務経験がある方
・採用業務の経験が5年以上ある方
・人事コンサルタントの業務経験がある方

その他・PR

雇用形態

【正社員】

企業情報

企業名カナデビア株式会社
事業内容【概要・特徴】
東証プライム上場、世界トップレベルの実績と技術力を持つ環境プラントメーカー。1965年に日本初の発電設備付ごみ焼却施設を完成させて以来、エネルギーシステムや環境プラントを手掛けてきました。2002年に造船事業を移管後は、高効率ごみ焼却発電や海水淡水化プラント、橋梁やシールド掘進機、舶用ディーゼルエンジン、防災設備などを手がけ、「環境・プラント」「機械」「脱炭素化」事業を中心に世界の水・エネルギー問題の解決に向けて取り組んでいます。

【注力分野】
グループ全体で、現有製品の高性能化、新製品開発、新規事業の拡大に取り組んでいます。なかでも、世界が抱える公衆衛生、環境保全などの問題解決と資源・エネルギーの有効利用のため、Energy from Waste事業と水素・メタンを有効活用するPower To Gas事業におけるグローバル事業を推進しています。また、既存製品のごみ焼却発電や水素発生装置(水電解装置)に加え、洋上風力発電、グリーン水素を用いたメタネーション装置などの実用化にも取り組んでいます。
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