トップインターネット関連 - Web・オープン系プログラマ,オープン系SE,アプリケーション系SE - 正社員 - 東京都フロントエンドエンジニア◆プライム上場/自社サービス/会員数2304万人ぐるなび/在宅可・残業20h【エージェントサービス求人】
株式会社ぐるなび
掲載元 doda
フロントエンドエンジニア◆プライム上場/自社サービス/会員数2304万人ぐるなび/在宅可・残業20h【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
本社 住所:東京都千代田区有楽町1-1…
500万円〜799万円
正社員
仕事内容
【東証プライム上場/会員数2304万人を誇る飲食店情報検索サービス「楽天ぐるなび」運営/リモート可・残業月20h程/社会貢献性◎日本の食文化を守ることに直結する業務!/中途入社者活躍】
■業務内容:
ぐるなびの中核事業である飲食店情報サイト(店舗ページ、ネット予約、外国語版等)Webサービスのフロントエンド開発業務に携わっていただきます。Webディレクターとの要件定義や仕様調整から設計、実装、テスト、保守運用まで一貫して担当いただきます。
<その他>
・新技術導入に関連する検証・実装業務
・バックエンド、インフラ、デザイン領域との連携
・UI / UX の向上に関連する検証・分析
■ご入社後の業務:
まずはプロダクトやサービスの理解やステークホルダーとの関係構築からスタートし、徐々に実開発に入っていって頂きます。
ご経験に合わせて、各WEBサービスの開発、タスク管理、設計実装からテスト、リリース後の保守運用、技術検証や導入、サービスの課題改善まで幅広くお任せします。
■ポジションの魅力:
・飲食店、外食業界へのDX化を通じた「日本の食文化を守り育てる」ことへの貢献
・業界有数のPV、セッション、ユーザ数を誇る巨大WEBサービスの開発に携わることができる
・企画、ディレクター、マーケター、デザイナー、BEエンジニア、インフラエンジニアなど、様々な業種の担当者と連携を取りながらサービス開発が行える
・技術的には現在ぐるなびはオンプレミスからクラウドへの大規模なシステム移行を計画しており、その中で新しい技術の検証や導入などにチャレンジできる
■当社について:
“食でつなぐ。人を満たす。”
2000年発足以来、飲食店等の情報提供サービス、飲食店等の経営に関わる各種業務支援サービスに関連する様々な事業展開しています。
私たちぐるなびは食の可能性を信じ、世界中のヒト・モノ・コトをつなげ、人々が満たされる場を創出を目指しています。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須
・HTML/CSS/JavaScriptを用いた開発経験
・Typescriptを利用した開発経験
・React(Next.js)又は、Vue.jsを利用した開発経験
■歓迎
・AWSを利用した開発経験
・DevOpsを意識した技術選定、設計、開発、運用した経験
・パフォーマンスチューニング等への理解
・アクセシビリティへの理解
・各種テストの経験
・技術負債を解消したプロダクト改善経験(レガシーシステムのリニューアル・マイグレーション等)
・チームマネジメント経験
募集要項
企業名 | 株式会社ぐるなび |
職種 | Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区有楽町1-1-2 日比谷三井タワー11F 勤務地最寄駅:都営三田線・東京メトロ各線/日比谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 505万円〜745万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):292,500円〜431,000円 固定残業手当/月:80,100円〜118,000円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 372,600円〜549,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給:年2回(毎年1月、7月) ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■残業月20h程 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費規定支給(上限月15万円まで) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:退職年金制度(確定拠出年金制度) <教育制度・資格補助補足> ■OJT中心 ■入社後研修/階層別研修/自己啓発支援/語学支援/越境学習奨励金 <その他補足> ■社員持株会 ■財形貯蓄 ■提携保養施設利用可能 ■健康診断(年1回) ■社員表彰制度 ■懸賞制度 ■クラブ活動支援 ■育児支援制度 ■産前産後休業、育児休業、介護休業 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休日、ウエルカム休暇(5日間)年末年始休日、年次有給休暇、慶弔休暇(転勤・結婚・出産・忌引)、アニバーサリー休暇、ドナー休暇、プチ・サバティカル休暇、積立保存休暇、裁判員出廷休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社ぐるなび |
資本金 | 100百万円 |
従業員数 | 1,235名 |
事業内容 | ■事業概要: 『日本発、世界へ』同社は食に繊細なこだわりを持つ日本ならではの国民性を生かし、オリジナリティ溢れる事業を展開しています。 |
URL | http://www.gnavi.co.jp/ |