トップ医療・福祉関連 - 一般事務,医療事務 - 正社員 - 石川県【石川/金沢市】施設事務（介護・医療事務）◇土日祝休み/年間休日120日/面接1回/月残業4.6h◇【エージェントサービス求人】
株式会社サンウェルズ
掲載元 doda
【石川/金沢市】施設事務（介護・医療事務）◇土日祝休み/年間休日120日/面接1回/月残業4.6h◇【エージェントサービス求人】
一般事務、医療事務
PDハウス小坂 住所：石川県金沢市小坂…
〜299万円
正社員
仕事内容
【転勤なし／業界未経験歓迎・職種未経験歓迎／年間休日120日／土日祝休み／介護事務・医療事務経験者歓迎◎】
■仕事内容：
1．入居者／ご家族様対応：電話、来客、面会の予約受付など
2．請求業務：医療保険、介護保険、入居施設請求
3．その他事務業務：総務／労務／経理等の一般事務（入社退社、勤怠管理、物品管理等）
■組織構成：
3名（30代〜40代）
■働き方：
◎産休／育休休暇取得制度あり。ライフステージが変わっても安心して続けられます。
◎残業月平均4.6h程度／年間休日120日、プライベートの時間を充実できます。
◎固定残業代なし：残業代は別途1分単位で支給します。
◎日祝出勤手当（1,000円/日）あり：平日のお休みを有効活用できます。
■業務のやりがい：
・介護／医療／障害保険に関する知識が身につき、長く活躍していけます。
・高齢化に伴い需要が増加している業界の為、景気や年齢に関係なく安定して続けられます。
・ご入居者様やご家族、職員からも「ありがとう」や「助かります」など直接感謝や喜びを伝えてもらえ、やりがいを感じられます。
・来客対応や業者の方とのやり取りなど、人と接する機会が多いので対応力が身につきます。
■PDハウスとは…パーキンソン病専門施設
「難病と闘う患者さまのたくさんの声に応えたい」という想いから国内初のパーキンソン病専門施設として「PDハウス」は誕生しました！
（1）神経内科専門の医師による訪問診療
（2）パーキンソン病に特化したリハビリプログラム（専門医監修）
（3）24時間体制の訪問看護
パーキンソン病に重要とされる薬物のコントロールもひとりひとりに合わせて行い安心して過ごしていただける環境づくりを心がけています。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
＜業界・職種未経験歓迎◎＞＜第二新卒歓迎＞
■必須要件：
PC操作経験をお持ちの方（Word、Excelなど）
■歓迎要件
医療事務のご経験をお持ちの方
訪問看護の医療保険請求または医療保険請求（レセプト）、介護保険請求、介護施設事務員の経験者の方
募集要項
| 企業名 | 株式会社サンウェルズ |
| 職種 | 一般事務、医療事務 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ PDハウス小坂 住所：石川県金沢市小坂町北123-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 230万円〜260万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 180,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※残業代は1分単位で支給 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月／12月）※業績により変動あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務パターン＞ 8:00〜17:00 8:30〜17:30 9:00〜18:00 ＜その他就業時間補足＞ ※（1）〜（3）で選択可能です。※残業代は1分単位で支給 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：■交通費全額支給（会社規定に基づく） 家族手当：※福利厚生その他へ 社会保険：■社会保険完備 退職金制度：■勤続5年以上対象※当社規定に基づく／復職制度あり ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格手当： ・介護福祉士10,000円／月 ・社会福祉士10,000円／月 ・介護支援専門員10,000円／月 ＜その他補足＞ ■産休／育休休暇取得制度 ■介護／看護休暇取得制度 ■慶弔見舞金支給（会社規程による） ■永年勤続表彰制度あり ■家族手当： ・配偶者10,000円/月 ・子1人目8,000円/月 ・子2人目6,000円/月 ・子3人目以降4,000円/月 ※健康保険上の扶養家族のみ※子は20歳まで ■日祝出勤手当(1,000円/日) ■友達(リファラル)紹介制度あり ■ベネフィットステーション加入（福利厚生サービス） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜15日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■基本土日祝休み ※月初月末業務により土日出勤の場合あり。10日間/月お休みあり ■年末年始手当（3,000円/日 会社規程による） |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
企業情報
| 企業名 | 株式会社サンウェルズ |
| 資本金 | 35百万円 |
| 従業員数 | 1,247名 |
| 事業内容 | ■2022年6月27日東京証券取引所グロース市場へ新規上場いたしました。 ■事業内容： パーキンソン病専門施設の運営 「難病と闘う患者さまのたくさんの声に応えたい」、そんな想いから国内初のパーキンソン病専門施設として「PDハウス」は誕生しました。 ICTやマルチセンサー遠隔モニタリング技術を駆使し、施設にいながら終末期まで専門医からのアドバイスや適切なケアを受けられる、遠隔診療の体制やその仕組みをつくります。 また、「PDハウス」では専門医によるオンラインセミナーを始め、勉強会やカンファレンスを毎月実施するなど、より実践的な学びができる環境を整えました。未来に向けて、パーキンソン病を熟知した専門の看護師、介護士、セラピストといった、パーキンソン病のプロフェッショナルスタッフを育てます。PDハウスは、ひとりでも多くのパーキンソン病で悩む患者さまの力になれるよう、急速に全国展開を進めています。2018年6月に全国初のオープン、2019年6月より福岡県を皮切りに全国展開をスタートさせ、今後10年間で全国に100施設以上の開設を目指しています。 ＜その他事業＞ 医療特化型住宅(有料老人ホーム/サービス付き高齢者向け住宅)／グループホーム／デイサービス／福祉用具事業部／加圧トレーニング事業部 ■同社の基本理念「自らが輝き、人を元気にする」： 同社では、体に不都合を持つ方と接する機会が多いです。それが影響し心も沈みがちになっている方もいる可能性があります。同社は介護という仕事を通して、顧客の｢心｣を元気にしたいと考えています。「体がもう元のようには動かない」、「病気も軽減は出来ても完治する事はない」という方でも、体に不都合があっても、「心」は元気になれる。その為にも、お世話を行っている人間が暗く後ろ向きではいけないと、同社では考えています。顧客が｢その方らしく輝いて生きる｣事を応援するために、同社社員が仕事を通じて自らを磨き｢自分らしく輝いて生きる｣事が必要である。社員が輝けば、顧客の｢心｣が更に輝き出す。という考えのもと、同社は、福祉を通して地域の未来に貢献したいと考えています。 ■正社員の平均年齢は36.4歳、信頼できる、利用者を大切にできる方や協調性のある方を採用するという方針で経営しており、退職者は業界の中でも少ない環境です。 |
| URL | https://sunwels.jp/ |
