トップIT・通信系その他 - オープン系SE,アプリケーション系SE,コンサルティングSE - 正社員 - 愛知県【愛知・岡崎】システムエンジニア/リーダー候補◆アプリ開発※自然×IT/スノーピークG/リモート可【エージェントサービス求人】
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株式会社スノーピークビジネスソリューションズ
掲載元 doda
【愛知・岡崎】システムエンジニア/リーダー候補◆アプリ開発※自然×IT/スノーピークG/リモート可【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE
本社 住所:愛知県岡崎市能見通1-61…
450万円〜599万円
正社員
仕事内容
【幅広い領域のIT系PJT多数あり・toB/自動認識技術・IoT機器を手掛ける企業/キャンプ用品メーカー・スノーピークG/入社後研修あり/産休育休取得率・復帰率100%/フレックス/年休120日/キャンプ・アウトドアが好きな方大歓迎!】
■業務概要:
・システムエンジニア職は、お客様の現場に合わせて、在庫管理システムをはじめとする多様な管理系アプリケーションの開発、導入支援がメインのお仕事になります。また、リーダー候補としてチームマネジメントをお任せします。
・まずはお客様先のプロジェクトに参入し、IT、DX化に関する案件をお任せしていきます。最初は先輩の下で少しずつ業務を任せていき、できることを徐々に増やしていただく予定です。ゆくゆくはチームをまとめるポジションになることを想定しています。
■プロジェクト例:
・大手製造メーカーの課題抽出と実行計画の策定支援
・大手食品会社工場のDX化、業務改善支援
・大手電機機器メーカの新規事業工場立上とそのシステム開発、導入支援
・物流倉庫を持つお客様へのIT導入、定着支援
・在庫管理や倉庫管理など既存システムの改善提案
※要件定義から設計、実装、テストまで、あらゆるポジションにニーズがあります
■主な取引先業種:
製造業、物流業、小売業
■当ポジションの魅力:
より現場に定着できるシステム開発を行うため、お客様と共に業務効率化に向けて話し合いながら開発を進めていきます。現場に寄り添いながら支援する開発はやりがいや刺激もあり、またお客様からも選ばれる理由の1つです。
■具体的な業務:
・要件整理
・各プロジェクト間の情報共有、連携
・システム設計および開発
・システムテストおよび導入支援
■配属チーム:
・事業部全体…14名/他、業務委託・SESメンバーも活躍しています
・平均年齢…32歳
・交流の機会も多いため、メンバー同士の仲は良く風通しの良さも抜群です。
■出張頻度:
お客様への納品などで出張が発生する場合あり。月平均1〜2回程度(日帰り)
■開発言語:ハンディアプリ開発
・フロントエンド…C(C++)、C#.NET、VB.NET、Access VBA
・バックエンド…VB.NET、Access VBA
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・システム開発経験(言語不問)3年以上
使用言語および環境…C#、VB.NET、VBA、SQL、Windows、Android 他
・マネジメント経験
■歓迎条件:
・プロジェクトやチームのマネジメントやリーダー経験あり
・お客様の業務改革を支援する提案
・SIer、ベンダーと連携しながらの導入
・アーキテクチャ設計、アジャイル開発
・プログラミングスキル
・データベース設計、開発、運用スキル
・クラウドシステム開発、運用、インフラ構築
募集要項
企業名 | 株式会社スノーピークビジネスソリューションズ |
職種 | オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県岡崎市能見通1-61 ウメムラビル2F 勤務地最寄駅:名古屋鉄道名古屋本線/東岡崎駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 450万円〜588万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円〜420,000円 <月給> 320,000円〜420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル、経歴に応じ設定、相談可能です ■昇給:年1回、4月 ■賞与:年2回(6月、12月)※業績賞与:年1回(12月/業績賞与の支給については、事業の業績に応じて支給有無が決まります) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:5:00〜22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 <その他就業時間補足> ※標準労働時間8時間/日×所定労働日数(月により変動あり)※上記を超過した場合、残業代全額支給 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:独身でも支給あり ※お子様の人数で変動あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:入社3年目以降該当 <定年> 60歳 再雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJT研修あり オンライン学習制度あり 学習支援制度あり(年10万円上限/1名) <その他補足> ・社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・退職金制度:自社制度にて支給(入社3年目以降該当) ・社員割引制度 ・自社製品アウトドアアイテムの貸出 ・配偶者向けバースデープレゼント ・育児休業取得時の給与補充(1か月分支給) ・私服通勤可 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土日祝日、夏季休業(8/13〜8/16)、年末年始(12/30〜1/3)、産前・産後休暇、育児休暇(取得実績あり)、介護休暇、特別休暇、年次有給休暇 ※年に数回、休日の出勤があります。 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社スノーピークビジネスソリューションズ |
資本金 | 60百万円 |
従業員数 | 60名 |
事業内容 | ■事業内容: 1:組織及び地域活性化のための各種研修事業 2:組織及び地域活性化のための各種ツール、アプリ、システムの開発および導入支援 3:組織及び地域活性化のためのコンサルティング事業 |
URL | https://www.snowpeak-bs.co.jp/about/company |