トップIT・通信系その他 - オープン系SE,アプリケーション系SE,社内システム開発・運用 - 正社員 - 東京都【東京/二卒歓迎 ※在宅可】フロントSE(証券会社向け業務システム開発・維持)/年休127日【エージェントサービス求人】
株式会社日立製作所
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【東京/二卒歓迎 ※在宅可】フロントSE(証券会社向け業務システム開発・維持)/年休127日【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用
1> 本社 住所:東京都千代田区丸の内…
550万円〜799万円
正社員
仕事内容
【配属組織/概要・ミッション】
■組織のミッション
・大規模証券会社向けのソリューション提供・協創事業を通じ、証券会社の価値向上に貢献するとともに、自社金融システム部門の利益貢献
■担当業界
・金融証券業界(主に大規模)
■提供サービス・製品
・証券会社向け業務システムのインフラ構築とアプリ開発とそのプロジェクトマネジメント業務
■年齢構成・組織構成
・30代の層が一番多く、中堅層の活躍が中心で、技術者・プロジェクトマネジメント・コンサルタント等の幅広いスキルを持った要員が所属する組織
【職務概要】
・日本有数の証券会社のシステムに関わるプロジェクトのアプリケーション開発、基盤開発、維持管理をご担当いただきます。
・最初は、案件を推進している中堅社員の指示のもと、遂行いただくことで業務を覚えていただきます。
・経験者の場合は、能力に応じてリーダとして対応いただく事も想定しております。
【職務詳細】
・証券会社のIT部門/ユーザ部門と相対し、プロジェクト推進を行います。
・既に経験のある方は、リーダの立ち位置でBPの開発管理/お客様対応を行います。
・今後経験を積む必要がある場合は、設計/開発/テストといった工程を担当者として推進いただきます。
・複数チームがあるため、適正によって配属を検討します。
・特定のお客様のパートナーとして、中長期的に価値を提供していくという働き方です。
・10年以上お客様のパートナーとして伴走し続けているメンバーもいます。長く腰を据えてお客様に貢献したいという想いの方に仲間になっていただきたいです。
【働く環境】
■配属組織(チーム)
・社員30名、BP100名(今後PJが多数立ち上がるため100名以上となる見込み)
・フロントSEとして責任感をもってお客様対応を行い、業務知識やアプリケーション開発スキルを持ったメンバー多数
■働き方
・お客様システムを預かっているため、システムリリースの際は休日出勤等も発生する場合もあります。
・また、システムトラブル時などは夜間対応も行う場合があります。
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
・日本で有数の証券会社向けのシステム案件を対応します。
・個別UPの開発から、パッケージ、Saas活用といった幅広い案件があります。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・アプリケーション開発(基本設計)のご経験
<語学補足>
歓迎:TOEIC(R)テスト650点以上
募集要項
企業名 | 株式会社日立製作所 |
職種 | オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都千代田区丸の内1-6-6 勤務地最寄駅:JR各線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 客先常駐(東京都千代田区) 住所:東京都千代田区 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 550万円〜750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円〜425,000円 <月給> 260,000円〜425,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:45分(12:00〜12:45) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:50〜17:20 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:住宅手当制度あり 寮社宅:独身寮・社宅あり 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 階層別教育、海外業務研修、グローバルインターンシップ、技術教育、語学教育、通信教育、資格取得支援制度 など <その他補足> ■年金制度 ■労働組合 ■カフェテリアプラン ■スポーツ施設 ■総合病院 ■社員持株会 ■財形貯蓄制度 ■育児休職・勤務制度 ■介護休職・勤務制度 など |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇22日〜24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 土日祝※休日出勤あり(振休・年休の取得可) 夏季休暇、年次有給休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、家族看護休暇 など |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社日立製作所 |
資本金 | 459,862百万円 |
平均年齢 | 42.1歳 |
従業員数 | 31,442名 |
事業内容 | ■日立製作所の特徴: (1)グループ総従業員数33万名、連結売上収益約10兆円超、営業利益約6千億円の企業。お客様やパートナーとの協創により地球規模での社会課題の解決に貢献しています。 (2)モノを動かす「制御・運用技術(OT)」と、データを処理する「情報技術(IT)」、そしてモノづくりを担う「プロダクト・システム」の3つの強みを1社で保有している当社は世界でも稀有な存在であり、強みを活かし、「IoT時代のイノベーションパートナー」としたお客様やパートナーとの協創により「社会イノベーション事業」を推進し、として地球規模での社会課題の解決、持続可能な社会の実現に貢献する事を目指しています。 |
URL | http://www.hitachi.co.jp/ |