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この求人はあと4日で募集終了予定です。少しでも興味がある場合は、募集期間内に応募をしておきましょう。

株式会社東京インターナショナルスクールグループ

掲載元 女の転職type

スクールスタッフ(サブマネージャー候補)|未経験歓迎*私服勤務OK*実働7.5h

学校・スクール運営スタッフ、ホテル業務

東京都世田谷区駒沢5-25-7 駒沢パ…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

◎未経験スタート90%◎固定休×残業が少なくプライベート充実◎基本11時出社で午前中ゆったり◎私服勤務OK◎年休120日以上&長期休暇も取得可能◎研修もあり未経験でも安心◎日常会話レベルの英語力でOK

英語で学ぶアフタースクールの受付・運営業務をお任せします♪

<具体的には>
・運営予算の作成・管理
・入会に向けた説明会の申し込み受付・準備・運営・開催後のフォロー
・個別の問い合わせ対応/Web経由の問い合わせ対応(スクールの説明、体験授業へのご案内など)
・子どもたちの受け入れ・必要に応じた授業中のサポート
・保護者様・子どもたちとのコミュニケーション
・教材手配(購買、下準備等)
・上記業務にともなう事務業務

<当社のアフタースクールとは?>
年中~小学校4年生を対象とした英語で学ぶ学童(アフタースクール)です。
テーマ探究型のカリキュラムで思考力や表現力を身につけられます!
週3日~5日の通学を通じて、英語力とグローバル・スキルの獲得を目指します。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

試用期間中の雇用形態に差異なし

応募条件・求められるスキル

《未経験歓迎!英語の資格や実務経験は不問》
◆短大卒以上
◆下記のスキルをお持ちの方
・日常会話レベルの英語力をお持ちの方(資格や実務経験がない方もOK!)
・基本的なPCスキルをお持ちの方(ビジネスメール/タイピング/Excelのデータ入力ができればOK!)

\こんな方にピッタリ!/
・英語でコミュニケーションを取ることが好きな方
・子どもと関わる仕事や教育事業に興味がある方
・誰かに喜んでもらえる仕事がしたい方

募集要項

企業名株式会社東京インターナショナルスクールグループ
職種学校・スクール運営スタッフ、ホテル業務
勤務地東京都世田谷区駒沢5-25-7 駒沢パークサイドテラス サウス1階
東京都世田谷区下馬5-6-17
アクセス■駒沢アフタースクール
田園都市線「駒沢大学駅」より徒歩12分
東急バス「駒沢公園西口」停留所より徒歩1分

■学芸大アフタースクール
東急東横線「学芸大学駅」より徒歩12分
東急世田谷線「三軒茶屋駅」より徒歩20分
東急バス[黒06][黒09]「学芸大学附属高校」または[黒06]「下馬五丁目」より徒歩3分
給与・昇給月給28万5000円〜32万5000円+賞与
※本人の経験・スキルに応じて、弊社規定に基づき決定します
※上記月給には、固定残業代(月25時間分/4万3000円以上)を含みます。超過分は別途支給します
※試用期間3カ月(期間中の給与・待遇・雇用形態に変更なし)
※社会人経験3年以上想定
勤務時間月~金:11:00〜19:30(実働7時間30分/休憩60分)
土:9:00〜17:30(実働7時間30分/休憩60分)
待遇・福利厚生◆賞与(年1回)※会社業績及び・社員本人の業績評価により支給
◆昇給(年1回、4月)※会社業績及び社員本人の業務評価により昇給
◆社会保険完備(雇用・労災・健康保険・厚生年金)
◆交通費全額支給(規定の通勤経路に基づく定期代にて支給)
◆社内研修あり(スクール間留学研修など)
◆オフィスカジュアルOK
◆スクールの社割制度(社員のお子さんがスクールに通学される場合)
◆インフルエンザ予防接種(希望に応じて会社負担)
◆屋内禁煙
休日・休暇《年間休日120日以上!》
◆完全週休2日制
※日曜日・平日他1日(曜日固定)。入社時に相談の上決定いたします。
◆年末年始休暇(12月29日~1月3日まで)
◆夏季休暇(入社時期に応じて最大5日付与)
◆有給休暇(入社半年後より付与)
◆産前・産後休暇(取得・復職実績あり)
◆育児休業(取得・復職実績あり)
◆介護休業(取得・復職実績あり)

《夏季休暇について》
7月~9月に取得可能。分割・…
提供キャリアインデックス

応募方法

選考プロセス

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※書類選考を通過した方のみご連絡いたします。ご了承くださいませ
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

【STEP1】Web応募書類による書類選考

【STEP2】面接2回
※一次面接はWeb面接にて実施、二次面接は配属を想定するスクールで実施(スクールの見学も含めて)
※面接は平日10:00~20:00、ご事情に応じて土曜日も対応可能です!

【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは1ヶ月程度を予定しております
◆面接の日程調整次第では3~6週間での内定が可能です
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
◆履歴書・職務経歴書の提出を別途ご依頼する場合がございます

必要なスキル

【あると望ましい経験・能力】
★保育士・幼稚園教諭・学童支援員、教育関連の資格をお持ちの方、または経験がある方は活かせます!
★留学やワーキングホリデー、外国人と仕事をした経験のある方、歓迎です!
※必須ではありません

その他・PR

生徒さんの成長を間近で見られるやりがい◎(Tさん/入社3年目)

航空会社のグランドスタッフを経て、「英語力を活かして教育に携わりたい」との思いで当社に入社しました。未経験のため最初は不安でしたが、周囲のみんなが気にかけてフォローしてくれたので安心でした。私も新しい方が入社されたら親身に寄り添い、一人ひとりの得意を活かせるようサポートしたいです。この仕事で何より嬉しいのは、生徒さんの成長を間近で見られることです。生徒さんが自信をつけ、新しいことに挑戦できた時はやりがいを実感します。“当たり前のことを丁寧に”を意識して取り組む中、保護者様からいただく感謝や信頼の言葉も大きなやりがいに繋がっています!

ゆとりを持って働けるから趣味や習い事などプライベートも充実☆

*基本11時出社で午前中は余裕を持って過ごせる
*残業月10時間程度
*実働7時間半と少なめ
*平日1日と日曜日の曜日固定休みなので予定を立てやすい
*年末年始・夏季など長期休暇あり
*服装自由 など

こんな働きやすい好条件が整うお仕事だから、趣味を楽しむなどプライベートを充実させることが可能。
テニススクールや通信制大学院、服飾系スクールなど習い事をしているスタッフも在籍しています♪

一日の仕事の流れ

▼11:00|出勤
お問い合わせ対応などのデスクワークから1日がスタート。
外国人教師とコミュニケーションを取りながら、1日の流れを確認しましょう。
また、おやつの準備も行います。

▼14:00|生徒さんの受け入れ
出欠確認やスケジュール管理を行います。

▼16:00|レッスン開始
レッスンはネイティブの外国人講師が担当するため、日本人スタッフはレッスン中はデスクワークを進めます。
必要に応じて生徒さんのサポートを行うこともありますが、レッスンは外国人講師にお任せしていますので、ご安心ください◎

▼19:00|レッスン終了

生徒さんを見送ったら1日の業務は終了。お疲れ様でした!

この仕事で磨ける経験・能力

スクールスタッフとしての経験を積んだ後、早い人は入社1年でマネージャーへのキャリアアップも可能。
マネージャーになると、予算作成・管理、集客計画の策定等の業務にも携わることができます。

語学を活かせる

日常会話ができるレベルの英語力があればOK。
生徒さんや外国人講師とのコミュニケーションで英語スキルを活かし、さらに伸ばしていける環境です!

資格取得支援について

保育士試験の受験料を会社が負担しています!

転勤の可能性

原則、転居をともなう転勤なし(都内での異動あり)

過去に採用した転職者例

CAや旅行会社、レセプショニスト、接客業など。
9割の方が未経験からスタートして活躍しています!

男女比(配属部署)

男女比は6:4 ★日本人社員のみの割合は9割が女性です

残業について

月平均10時間程度

育児と両立OK

スタッフの中には、より育児と両立しやすい、英語で学ぶ弊社運営「キンダーガーテン」へ異動した人も。
将来ライフイベントを迎えても無理なく活躍できるフィールドが整っています。

産休育休活用例

産育休の取得実績あり!

教育制度

入社後、3ヶ月を通して、動画を活用した研修とOJTを並行して行います。
その他、年1~2回の対面やオンラインでの集合研修を実施することも。

<動画で学ぶ内容>
・会社やスクールの概要
・生徒さんへの関わり方の方針
・カリキュラムの特徴

<お仕事を覚える流れ>
まずは、1日の流れを覚えることからスタート。
事務・問い合わせ対応など始めやすい仕事からお任せします。

企業情報

企業名株式会社東京インターナショナルスクールグループ
設立年月1985年12月(創業)
代表代表取締役 坪谷 ニュウエル 郁子
資本金45,000,000円
従業員数199名(2024年3月末現在)
事業内容弊社カリキュラムによる英語で学ぶキンダーガーテン(幼児園)とアフタースクール(学童保育)を全国にて展開中。
■英語を第二言語として学ぶ子ども向け探究型英語カリキュラムの開発・販売
■直営キンダーガーテン(幼児園/認可外保育施設)運営
■直営アフタースクール(学童)運営
■キンダーガーテン・アフタースクールのフランチャイズ展開
■英語ネイティブ講師の募集・採用・研修・派遣
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