トップ食品 - 人事,経理,財務 - 正社員 - 埼玉県【埼玉】労務・制度企画/入間 ※年間休日120日以上
株式会社ピックルスコーポレーション
掲載元 イーキャリアFA
【埼玉】労務・制度企画/入間 ※年間休日120日以上
人事、経理、財務
埼玉県入間郡三芳町上富1031-1 武…
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500万円〜700万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
製造業における人事労務の経験と衛生管理スキルを活かしつつ、
1,000名規模の組織運営、人事システムの改善に挑戦できます。
組織改革や業務効率化に関わりたい方におすすめです。
【職務詳細】
・勤怠管理、給与管理、社会保険手続きなど人事労務の実務全般
・人事制度・規程の改定および新制度企画の立案・推進
・社労士との連携による制度変更・法令対応
・育児休暇制度や各種労務規定の運用改善
・総務部内の組織運営・プロジェクト推進(課長~部長間で即戦力として活動)
・労災対応
・複数事業所での制度統括や改善に携わる可能性あり
▼同社のおすすめポイント▼
・浅漬け、キムチ、惣菜などを製造・販売する野菜・発酵・健康の総合メーカー。
地方特産や独自の技術を持った商品を全国のメーカーから仕入れたり、共同開発して販売したりする「商社」の機能も有しています!
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・製造業における多数の人事労務をマネジメントした経験のある方
・第1種衛生管理者資格をお持ちの方
・労災対応などの経験豊富な方
・人事労務を中心としながら、人材開発(採用・教育)や総務についても一定の知見がある方
募集要項
企業名 | 株式会社ピックルスコーポレーション |
職種 | 人事、経理、財務 |
勤務地 | 埼玉県入間郡三芳町上富1031-1 武蔵野線「東所沢」駅より車で12分 ※車通勤可 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
給与・昇給 | 5,000,000円 〜 7,000,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:500万~700万円 月給制:月額350000円 賞与:年2回(5月・10月) 昇給:年1回(4月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 時間外手当、通勤手当(上限30,000円/月)、出張手当、住宅手当(月5000円~1万5000円)、家族手当、役職手当、皆勤・精勤手当、従業員持株会、退職金制度(勤続3年以上)出産・育児制度、子の看護休暇制度、各種免許・資格取得支援制度など ■勤務時間:9:00~18:00(所定労働時間:7時間55分) 休憩時間:65分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 年間休日120日(土日)、有給休暇、慶弔休暇、子の看護休暇 等 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 株式会社ピックルスコーポレーション |