トップ食品 - ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職 - 正社員 - 京都府【京都市】ブライダルプランナー◆新規営業・個人ノルマ無・年休120日◆創業160年超/京都の老舗料亭【エージェントサービス求人】
株式会社下鴨茶寮
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【京都市】ブライダルプランナー◆新規営業・個人ノルマ無・年休120日◆創業160年超/京都の老舗料亭【エージェントサービス求人】
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
本社 住所:京都府京都市左京区下鴨宮河…
400万円〜499万円
正社員
仕事内容
〜京都だけが持つ独自の文化や美しさ世界中に発信/歴史と伝統に彩られた京都の老舗企業〜
■業務内容
創業168年を迎える老舗企業での、ブライダルプランナー職をお任せします。
■具体的に
下鴨茶寮で挙式をされる方々に対して、挙式後の披露宴や食事会をプランニングし、式の当日サポートまで一気通貫で行うお仕事です。
・プランニング(ヒアリング、提案)
・事前準備(お客様との打ち合わせ、見積り作成、スケジュール調整)
・当日運営(式場設営、ゲストサポート) など
※当社のブライダルは下鴨茶寮から紹介を受けた新郎・新婦様がほとんどになりますので、新規開拓の営業行為はありません。
■その他補足
・神社との連携:
当社は披露宴を行う神社からの紹介を受けたお客様に対して、披露宴の設定やお食事会の準備を行います。
お客様のご希望内容をヒアリングし、必要な手配を実施します。
・お客様とのコミュニケーション:
お客様との打ち合わせは対面またはオンラインで行い、取引のある神社とのやり取りも頻繁に発生します。
・提案プランについて:
提案するプランには、披露宴当日の化粧や衣装の手配が含まれますが、これらは神社に関連する業者が担当します。
当社のプランナーは、披露宴の場所や食事内容を担当します。(当日の準備は当社の仲居が担当)
・個人ノルマなし:
売上を強く求めることはなく、1組1組のお客様に対して真摯な対応を重視します。売上の管理は求められますが、ホスピタリティを重視し、お客様の喜ぶ顔を見たいという姿勢が求められます。
・客層:
主に落ち着いた雰囲気の30代〜40代の落ち着いた雰囲気のお客様が多いです。
・期待する事:
上記のように神社との連携を強化しながら、お客様に寄り添ったサービスを提供する事を期待しております。
■当社の魅力:
◎安政3年(1856年)創業以来、茶懐石/京料理の老舗として発展した本格的な料亭であり、JR京都伊勢丹他、近畿地区有名百貨店5店に常設店を構えております。
◎世界文化遺産である下鴨神社での挙式後のブライダル事業も展開。
◎さらに自社通販サイト等でのギフト商品なども手掛けています。
https://www.shimogamosaryo.co.jp/recruit/
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
■必須要件
・ブライダルプランナーとしての実務経験(2年以上目安)
・基礎的なPC操作スキルを保有している方(Word、Excel)
・普通自動車免許を取得しており、日常的に運転を行っている方(AT限定でも可)
■歓迎条件:
・営業企画経験
・メンバーマネジメント経験
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
募集要項
企業名 | 株式会社下鴨茶寮 |
職種 | ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:京都府京都市左京区下鴨宮河町62 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 400万円〜450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):330,000円〜375,000円 <月給> 330,000円〜375,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルにより決定します。 ※賞与は想定年収に含んでおりません。 ■昇給:年1回 (昨年実績:昇給考課あり) ■賞与:年2回(業績連動型) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ・月平均残業時間10時間ほど(繁忙期4〜5月・10月は40時間程となりますが、閑散期は少ないです。) |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限5万円/月) 家族手当:配偶者1万円、子供5千円 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続2年以上 <定年> 60歳 再雇用制度(65歳まで) <教育制度・資格補助補足> ■OJT研修 ■資格取得制度 ■eラーニング <その他補足> ■バースデープレゼント制度:本店もしくは銀座店でのペア食事招待、または自社商品のプレゼント ■社員割引制度 ■定期健康診断制度 ■資格取得制度 ■制服貸与 ※職種による ■社員表彰制度 ■育休制度あり ■部活制度 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■4週8休シフト制(週休2日) ・年次有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
企業情報
企業名 | 株式会社下鴨茶寮 |
資本金 | 10百万円 |
平均年齢 | 38歳 |
従業員数 | 200名 |
事業内容 | <創業160年以上の京料理の老舗料亭/歴史・伝統・文化を発信している企業> ■企業概要 創業安政三年(1856年)と160年以上続く、歴史と伝統に彩られた老舗企業です。 変わるものと変わらないものを見極めながら、永きに渡り積み上げてきた礎。当茶寮では、京都だけが持つ独自の文化や美しさを、お料理やおもてなしの心を通じて、世界中に発信していくことを信条としています。 |
URL | https://www.shimogamosaryo.co.jp/ |