人事採用/グループホテル全体の採用に携われる/賞与年2回/時間有休あり/残業少なめ/20代・30代活躍中！

人事

★JR品川駅スカイウェイ直結！ ≪本…

￥

350万円〜450万円

正社員

仕事内容

全国22か所に展開するグループホテルと、自社の新卒・中途採用を担当するお仕事です。
サービススタッフ、調理師、清掃スタッフから外国人採用まで、あらゆる職種の採用に関われるポジションです！
※新卒・中途採用ともに、担当業務は入社後の適性や能力を考慮して決定いたします

≪具体的な仕事内容≫
■採用計画の立案
■採用手法の提案
■面接調整・応募者対応
■人事制度の企画
┗福利厚生やブランド研修など、人事制度全体の企画にも携われます！

≪人事の中の「採用」専門職です≫
人事組織は「採用」「管理」「給与計算」など
機能別に分業されているため、採用業務に専念できます。
採用のスキルを深く磨き、より一層高められる環境です！

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【注目】世界最大級のホテルグループ『アコー（Accor）』の日本拠点
当社は、世界100ヵ国5100超のホテルを展開する仏アコーグループの一員として、全国22か所の「グランドメルキュール」「メルキュール」のバックオフィス機能を専門に担う会社です。
札幌から沖縄まで、那須高原、琵琶湖、伊勢志摩、別府湾など日本を代表するリゾート地に展開。人事・営業・経理・総務といった本社機能に特化し、約2000名規模の組織を支えています。ホテルの現場業務ではなく、バックオフィス専門のため、夜勤や接客対応はなく、腰を据えて専門性を高められる環境。幅広い業務に携わることで、本社機能のプロフェッショナルとして成長できます。

【注目】“普通の人事”では経験できない、採用特化の醍醐味
サービススタッフ、調理師、清掃スタッフなど全職種を対象に採用活動を行います。そのため、人材紹介、求人媒体、課金型プラットフォーム、SNS活用など、様々な手法にチャレンジ。幅広い採用活動の経験が身に付けられます！
さらに外国籍人材の採用にもかかわるため、ビザ申請手続きなど、専門会社とのやり取りも経験でき、外国人採用スキルを身に付けることも。また、「来月までに1人欲しい」といった要望に迅速対応する場合や、各ホテルの総支配人と直接やり取りする機会も多く、“普通の人事”では経験できない規模感とスピード感が魅力です。

試用期間中の雇用形態に差異はありません

応募条件・求められるスキル

■学歴不問
■採用業務の経験が1年以上ある方

＼以下のような方大歓迎／
◎採用の経験をさらに活かしたい
◎採用業務メインでキャリアを築きたい
◎年齢に関係なく、提案しやすい環境で働きたい

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募書類による書類選考
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【STEP02】面接2回
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【STEP03】内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に2～3営業日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

【STEP1】Web応募書類による書類選考
　▼
【STEP2】面接2回
※基本的には対面で行います。難しい方はご相談ください
　▼
【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは3～4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

その他・PR

募集背景

組織体制強化のため、採用企画チームの増員を決定！全国22ホテルの採用を担当します。戦略立案から実行まで自由度高く携われる環境で、更なるスキルアップを目指しましょう！

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆賞与年2回
◆交通費支給（月26,000円まで）
◆各種社会保険完備
◆ネイルOK
◆オフィスカジュアルOK
◆髪色自由 ※ガイドラインあり
◆家族手当（規程あり）
┗18歳未満の扶養家族に限る（5000円/人）※人数に上限なし
◆確定拠出型年金
◆資格取得祝金制度（規程あり）
▽祝金の支給実績
・国内旅行業務取扱管理者 ：5万円
・日本ソムリエ協会 ソムリエ：6万円
・TOEIC800点以上 ：3万円
・簿記3級：1万円
・社会保険労務士：10万円　など
▽対象資格は126種！
・調理師免許　
・TOEIC（700点以上）
・簿記（1・2・3級）
・ソムリエ　など
◆屋内禁煙（屋外に喫煙所があります）

【産休・育休取得状況】
女性、男性ともに産育休の取得実績あり！
復帰率も高く、子育てと両立して働く社員もたくさんいます◎

入社後の成長サポート

求人媒体の操作など基本業務からしっかり習得。
業務に慣れながら徐々にステップアップし、
早期に中核メンバーとして活躍できます！

嬉しい制度が充実！快適なオフィスで、のびのび働けます。

当社は、社員が心地よく働けるように、社内環境を整えています！

≪充実の設備≫
・無料コーヒー・ウォーターサーバー
・100円自販機（飲み物・軽食）
・ロッカー完備
・広々とした休憩スペース

≪自由な働き方≫
・服装・ネイル自由
・休みが取りやすい
・風通しの良い環境

部署を超えたコミュニケーションも活発で、長く働き続けやすい職場です◎

先輩社員より：私たちと一緒に考え、成長しましょう！

私たちのミッションは、全国22のホテル全体の採用を一手に担うこと。年間100人規模の採用に関わる、スケールの大きな仕事です。何より大事なのは「採用できるか」。その一点。だから受け身では務まらないのが正直なところです。「どうすれば人が採れるか」を自分で考え抜いて、どんどん提案してくれる方を大歓迎！実際、年齢関係なく意見を言える環境ですし、「人が採れるなら何でもやっていい」くらいの自由度があります。
経験を積めば面接官として、採用の最前線に立つことも。複数ホテルの採用という大きなフィールドで、あなたの経験を存分に活かせる環境です！

取材担当者より

ヘッドオフィスジャパン株式会社は、全国22のホテルのバックオフィス業務を担う組織だ。各部門が明確に分業されており、複数業務の兼任が少ないからこそ、データ分析、戦略構築、交渉力など、特定のスキルを深く磨くことができる。
その舞台は、ホテルグループの総従業員約2,500人規模という圧倒的なフィールド。通常では経験できない大規模な業務、複雑な課題解決——これらの経験が、あなたの市場価値を飛躍的に高めるだろう。この会社で、あなたのキャリアを一段階上のステージへ引き上げるチャンスを掴んでほしい。

企業情報