トップ建設・住宅・土木 - 建築施工管理 - 正社員 - 愛知県建築施工管理（転勤なし）【業界トップクラスの高待遇】名古屋
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株式会社奥村組
掲載元 マイナビスカウティング
建築施工管理（転勤なし）【業界トップクラスの高待遇】名古屋
建築施工管理
愛知県名古屋市
￥
700万円〜1100万円
正社員
仕事内容
■同社の建築部門において、物流施設/マンション/オフィスビル/商業施設/工場/公共施設等の施工管理業務に従事頂きます。（品質管理、予算管理、工期管理、安全管理等）
現場責任者として、工事のスケジュールや品質、安全などを管理します。
新築だけではなく、マンションの改修をはじめとしたリフォームも手掛けます。
【対応エリア】
■東海地方の案件を担当いただきます。
【企業特徴】
◎堅実経営の奥村組
■創業以来、堅実な経営を貫いてきた結果、ゼネコンでは抜群の安定性を誇る財務体質を保っています。
■有利子負債が少なく、実質的には無借金の経営を続けており、不況の中でも、強固な財務基盤をベースに地に足の着いた事業を展開しています。
◎誠実施工の奥村組
■お客様の立場に立った誠実な施工を続けてきたことが、お客様の信頼に繋がっております。
■技術開発にも力を入れており、土木では、業界でも一目置かれたシールドトンネル技術や山岳トンネル技術を保有する「トンネルの奥村」としての地位を。
■建築では、国内初の実用免震ビルを建設するなど「免震のパイオニア」としての地位を築いてきました。
◎働き方に対する取り組み多数！
■残業時間削減や仕事とプライベートを両立という、建設業界で働く方が望む事項に関して、奥村組は率先して取り組んでおります。
■その結果として、様々な施策や実績がございます。
◎誰もが働きやすい社風！
募集要項
| 企業名 | 株式会社奥村組 |
| 職種 | 建築施工管理 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市 |
| 給与・昇給 | 【年収】750万円～1100万円（30歳～53歳 例） 【月収】42万円～61万円（30歳～53歳 例） ※経験、能力、年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 |
| 勤務時間 | 8：00～17：00（休憩60分） ※一部フレックス制度あり |
| 待遇・福利厚生 | ■各種社会保険完備 ■通勤手当 ■家族手当 ■独身寮/社宅 ■超過勤務手当 ■扶養手当 ■別居手当 ■住宅資金融資 ■持株会 ■財形貯蓄 ■育児/介護休業制度 ■リゾートホテル等の契約施設 ■退職金制度 ■屋内禁煙（喫煙所別途あり） など 【階層別研修】中堅～管理職職員を対象としたマネジメント研修 【職種別研修】職種別に専門的知識を習得するための研修 【その他】コンプライアンス研修、安全衛生教育、法務研修他、目的別に研修を実施 |
| 休日・休暇 | 【年休126日】 ■完全週休2日制（休日は土日祝日） ■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） ■年末年始 ■夏期休暇 ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■出産休暇 ■看護休暇 ■介護休暇 ■現場休暇 ■裁判員休暇 ■リフレッシュ休暇 など |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 株式会社奥村組 |
