トップメーカー・技術系その他 - 店長・店長候補・マネージャー,販売スタッフ,その他5件 - 正社員 - 北海道,千葉県,その他8件有名時計ブランドの【正規販売店スタッフ】年休120日★未経験OK
この求人はあと6日で募集終了予定です。少しでも興味がある場合は、募集期間内に応募をしておきましょう。
株式会社日新堂
掲載元 マイナビ転職
有名時計ブランドの【正規販売店スタッフ】年休120日★未経験OK
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
【全国募集!】 ★全国にあるショップに…
正社員
仕事内容
【個人ノルマなし★まずは研修からスタート】高級時計”ロレックス”など一流ブランドの販売を担当★社員定着率⇒95%&中途入社率は82%!
◎接客・販売
◎商品・在庫管理
◎売場作り
◎企画提案
◎商品ディスプレイ 等
<取り扱いブランド>
パテック フィリップ、ロレックス、カルティエ、
ブレゲ、オメガ、タグ・ホイヤー、クレドール、
グランドセイコーなどの一流ブランドを扱っています。
さまざまな“想い”を持つお客様と出会える
「自分へのご褒美」
「結婚記念のサプライズで」
「両親から引き継いだものを再度新調したくて」など
会話を通して新しい発見や感動があります。
お客様にとって特別な1本をご提案するために
無理なお声がけや個人ノルマはありません。
「何を求めているのか」を考えお客様に寄り添い、
向き合うことが大切です。
「ずっとココで働きたい」そう思える会社です
★年間休日120日
★週休2日制(月10日)
└シフト制ですが、希望休も柔軟に対応!
★公休+有休で長期連休もOK
★残業少なめ
などの働きやすい環境なのはもちろん
産育休の取得・復帰実績も多数あり、時短制度も整備。
将来、ライフイベントを迎えても長く働ける環境のため、
スタッフの4割が勤続10年以上です!
募集要項
企業名 | 株式会社日新堂 |
職種 | 店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー |
勤務地 | 【全国募集!】 ★全国にあるショップにてご活躍いただきます。(東京/神奈川/大阪/京都/兵庫/愛知/静岡/北海道/熊本) ★大阪・名古屋・浜松積極採用中! ※希望を最大限考慮 【関東エリア】 <東京> ■銀座本店 └東京都中央区銀座 ■六本木ヒルズ店 └東京都港区六本木 ■高島屋(東京店/玉川店/新宿店) └東京都中央区日本橋 └東京都世田谷区玉川 └東京都渋谷区千駄ケ谷 ■京王百貨店(新宿店) └東京都新宿区西新宿 ■小田急百貨店(新宿店) └東京都新宿区西新宿 ■東武百貨店(池袋店) └東京都豊島区西池袋 <神奈川> ■高島屋(横浜店) └神奈川県横浜市西区南幸 <千葉> ■東武百貨店(船橋店) └千葉県船橋市本町 【関西エリア】 <大阪> ■ヒルトンプラザ店 └大阪府大阪市北区梅田 ■高島屋(大阪店) └大阪市中央区難波 ■大丸百貨店(梅田店) └大阪府大阪市北区梅田 <京都> ■高島屋(京都店) └京都市下京区四条通河原町西入真町 ■ジェイアール京都伊勢丹 └京都府京都市下京区東塩小路町 <神戸> ■大丸百貨店(神戸店) └兵庫県神戸市中央区明石町 【東海エリア】 <愛知> ■ジェイアール名古屋タカシマヤ └愛知県名古屋市中村区名駅 ■松坂屋 └愛知県名古屋市中区栄 <静岡> ■遠鉄百貨店 └静岡県浜松市中央区砂山町 【北海道】 ■大丸百貨店(札幌店) └北海道札幌市中央区北5条西 ■札幌丸井今井 └北海道札幌市中央区南1条西 【九州エリア】 <熊本> ■熊本鶴屋店 └熊本市中央区手取本町 |
給与・昇給 | 月給25.5万円~40万円+各種手当+賞与年2回+決算賞与(昨年度の賞与実績:平均8.4ヶ月) 【上記月給の最低保証額はあくまでも新卒の場合の給与です】 ※あなたの経験・能力を考慮の上、当社規定で決定します ※昨年度の賞与実績は、賞与年2回+決算賞与(平均8.4ヶ月)でした。 ※毎月の店舗目標達成により支給されるインセンティブもあります ※住宅手当や家族手当など各種手当も充実しています 【昇級・賞与】 ◆昇給/年1回 ◆賞与/年2回 ◆決算賞与/業績による └昨年度賞与+決算賞与平均8.4ヶ月支給 |
勤務時間 | 9:00~21:00(シフト制/実働8時間) ※店舗により異なる ★シフト例 早番/9:20~18:50(1.5時間休憩) 遅番/10:20~19:50(1.5時間休憩) ★育児・介護が必要な方でも大歓迎です! 勤務時間など柔軟に対応できますので、ぜひ一度ご相談ください◎ ★残業は少なめです! 月平均は5時間以内! 仕事のオン・オフはしっかり切り替えできます! |
待遇・福利厚生 | ◆社会保険完備 ◆インセンティブあり ◆時短勤務制度 ◆連続休暇取得制度 ◆海外研修 ◆保養所 ◆退職金 ◆財形貯蓄制度 ◆結婚・出産祝い金制度 ◆慶弔見舞金 ◆ジョブリターン制度 ◆クラブ活動(野球・フットサルなど) ◆社員親睦会あり |
休日・休暇 | ★☆年間休日120日+時季指定休暇5日間=125日☆★ ◆休日 週休2日制(月10日)※シフト制 ◆休暇 有給休暇 夏季休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 └産休・育児休暇を取得し復帰率は100%です! ☆希望休で土日のお休みや連休を取ることも可能です♪ 有給も取りやすく、入社1年目で7連休を取得し海外旅行に行った社員も! またお子さまが急な体調不良を起こした時は、当日お休みが取れる… |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
人柄重視の採用方針です!少しでも興味を持った方は、ぜひご応募いただければ幸いです。
採用人数
※業界未経験者でも積極採用中です!
その他・PR
募集の背景
1892年創業の日新堂は、「ロレックス」「カルティエ」をはじめ海外の有名ブランドを中心に扱う正規販売店として、銀座本店や全国の有名百貨店などに出店している老舗企業。
そこでこの度、更なるサービス拡充を目指し、大阪にある各店舗でご活躍いただく新たな販売スタッフを増員募集します。質の高い接客サービスと商品知識を身につけられる当社で、活躍しませんか?
応募受付後の連絡
応募受付後1週間以内に、書類選考を通過された方のみにメールにてご連絡いたします。※応募多数の場合、WEB履歴書選考通過後、履歴書(写真貼付)および履歴書による選考を行う場合がございます。
書類選考のポイント
書類選考で大切にするのは、「なぜ当社で働きたいのか」という想いです。あなたの言葉で私たちに伝えてください!
面接回数
1回
面接地
各エリアにて行います。
★関西(大阪・京都)、東海(愛知・静岡)、熊本は積極採用中です。
多くの方とお会いしたいと思っていますので、
興味をお持ちいただけた方はぜひご応募ください。
ワンランク上のおもてなしを…★
ロレックスをはじめとした
高級ブランドの商品を扱うため、
来店されるお客様は実にさまざま。
VIPな方も多くいらっしゃいます。
有名人の方をはじめ、医師や経営者など、
多彩な方々との出会いを通じて
大きく成長できる環境です。
アフターケアも通して、
長いお付合いができるのも大きなやりがい。
ワンランク上のおもてなしを身につけることで、
自分自身の成長にもつながります!
取材後記(マイナビ転職編集部から)
日新堂の創業は1892年。長い歴史と伝統を誇る老舗企業です。高級腕時計専門店として全国に31店舗展開し、様々な商品を扱う同社は、高級ブランドも多く日本における正規販売店として、各メーカーからも厚い信頼を寄せられています。今後も店舗拡大を計画しており、今回はそのための増員募集。テクニックよりも真心を重視した接客スタイルのため、未経験でもチャレンジOK!ぜひ、ワンランク上の技術を磨きたい方はご応募ください。
その他の特徴
【職種未経験OK】【業種未経験OK】
諸手当
◆交通費全額支給
◆住宅手当
◆家族手当
◆残業手当
◆深夜手当
◆役職手当
◆資格奨励金
求める人材
【学歴不問/未経験・第二新卒歓迎!社会人デビューも◎】「人と接することが好き」など人柄・意欲重視★子育てと両立する社員多数!★残業月5h以内
\人柄・意欲重視の採用です/
今回の採用では特別な経験やスキルは必要ありません。
転職回数・就業ブランクも不問。
社会人未経験の方、フリーターの方も歓迎します!
【こんな方は向いています】
○聞き上手で丁寧な対応を心がけられる方
○明るく笑顔で接客できる方
【活かせるスキル】
●修理技能
●英語・中国語など語学力
●販売・接客経験
——★先輩たちの入社理由は?
「一生モノの接客スキルを身につけたい」
「安定した企業で腰を据えて働きたくて」
「有名ブランドをはじめ、他店にはなかなかない希少な商品を扱いたい」
…などさまざま!
まずはあなたの想いを聞かせてください!
《中途入社率82%》ほとんどが未経験スタートです!
\先輩たちの前職は?/
アパレル店員
ホテルのスタッフ
事務
ジムのインストラクター
配送ドライバー
美容師
お弁当屋の店員
ドラッグストアの店員
また、在籍しているスタッフの3分の1以上が女性で、
子育てと両立しているスタッフも多数♪
企業情報
企業名 | 株式会社日新堂 |
設立年月 | 1948年 (昭和23年) 3月 【創業:明治25年】 |
代表 | 代表取締役社長 佐川 良二 |
資本金 | 3,600万円 |
従業員数 | 480名(2024年6月現在) |
事業内容 | ◆時計貴金属宝石類の小売販売 ◆時計及び装身具の国内卸販売 ◆工芸美術品・記念品各種 ◆上記に付帯する業務一切 |
URL | http://www.nsdo.co.jp/ |