トップ教育 - 保育士・幼稚園教諭 - 正社員 - 東京都保育士*月給最大45万円~*賞与年2回*年間休日120日*定時退社可*時短勤務有
株式会社ヒーロープロデューサー
掲載元 女の転職type
保育士*月給最大45万円~*賞与年2回*年間休日120日*定時退社可*時短勤務有
保育士・幼稚園教諭
東京都港区南青山1-22-5 東京都渋…
300万円〜550万円
正社員
仕事内容
*POINT:お子さんを自分が働いている園に登園させることが可能!【保育料0円】で通わせることが出来ます。
*【ヒーロー幼稚園について】*
6歳までの児童を対象に、独自の「ヒーローメソッド」を展開しています。
体育、暗算、ビジネス教育など…多彩な学びを通じて「考える力」「挑戦する力」を育むのが特徴。社員の提案を積極的に取り入れ、毎年内容を進化させているのも大きな魅力です。
*【「子どもの未来を変える保育」を担う】*
ヒーロープロデューサーでは、保育士一人ひとりが“子どもが好きな大人”で終わらず、未来を生き抜く力を育てる“教育者”であることを重視しています。
たとえば、当園では「2桁×2桁の暗算」「金融・ビジネス教育」などを実践しており、これらは、現場の保育士の提案から生まれたものも多く、一人ひとりの“やってみたい”が、教育そのものを変える原動力になっています。
※入社後は担任業務のサポートからお任せしますが、
当スクールでは専任制度があり、自分の得意項目を専門で担当することも可能です!
*POINT:定時退勤や業務分担、振り返り研修など負担を軽減する仕組みを完備
(変更の範囲)上記業務を除く当園業務全般
試用期間中の雇用形態に差異はありません(期間中は有期雇用となります)
応募条件・求められるスキル
・保育士の資格をお持ちの方かつ、保育士としての実務経験がある方
・学歴不問
\こんな方も歓迎です/
★当園の理念や教育方針に共感してくださる方
◎ブランクがある方
◎主夫・主婦の方
募集要項
企業名 | 株式会社ヒーロープロデューサー |
職種 | 保育士・幼稚園教諭 |
勤務地 | 東京都港区南青山1-22-5 東京都渋谷区恵比寿南1-14-10 福隆ビル2F 東京都目黒区八雲3-25-11 チェスナットヒルズ 2F 東京都杉並区阿佐谷南2-40−1 アルーク阿佐ヶ谷 |
給与・昇給 | 【正職員】 月給250,000円〜450,000円 ※固定残業代(35,000~55,000円/14時間~22時間)を含む。月給により変動。 ※超過分は別途支給します。 ※試用期間6ヶ月(期間中の待遇に差異はございません) ※給与は経験・能力を考慮 \定額で下記金額も支給!/ ・資格手当 15,000円 ・職務手当 20,000円~100,000円 ・昇給年1回(2,000円~50,000円、実績による) ・賞与年2回(実績による) ┗半年後には給与アップをします! |
勤務時間 | ◆変形労働時間制/シフト制 8:00~19:00(実働8時間、休憩60分) ※想定労働時間160時間/月 ※月~金+土(月1回程度) ┗ごくたまに、日、祝日の出勤の可能性があります。 【シフト例】 ・8:00~17:00 ・9:00~18:00 ・10:00~19:00 |
待遇・福利厚生 | ◆昇給年1回(2,000円~50,000円、実績による) ◆賞与年2回(実績による) ◆資格手当(15,000円) ◆職務手当(20,000円~100,000円) ◆時間外手当 ◆給食費補助 ◆託児所・保育支援あり ◆交通費支給 |
休日・休暇 | \年間休日120日以上/ ◆週休2日制(土日) ◆祝日 ◆夏季休暇 ◆GW休暇 ◆年末年始休暇 ◆年次有給休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
\\ここまで読んでくださりありがとうございました//
女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。
▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に1日~3日程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします
▼【STEP1】書類選考
▼【STEP2】面接実施(1回)※状況に応じて2回実施することもあります。
▼【STEP3】内定
◆ご応募から内定までは1週間~2週間ほどを予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
その他・PR
保育士のアイデアが、毎年の教育をアップデート
「2桁×2桁の暗算を導入したい」「ビジネス教育ってどうだろう?」そんなアイデアも、ヒーロープロデューサーならすぐに現実に。当園では、保育士からの提案が教育に反映される仕組みを整えています。例えば、現場の声がきっかけで“金融教育”のカリキュラムが誕生。また、CS・ES向上委員会や園長会議では、定期的に保育士の声を集め、実際の方針・運営に反映しています。いちスタッフとしてではなく、共に教育を創る「仲間」として、あなたの声を私たちは必要としています。
日々の癒しを制度で還元します
ヒーロープロデューサーでは、保育士が楽しく、長く働ける職場を目指して独自の福利厚生制度を整えています。例えば「ランチ支援制度」ではお得にランチが楽しめたり、「月1のディナー支援制度」では社員同士の交流の時間を楽しめたり、「月1回の整体サービス」では体も心もリフレッシュができたりと、仕事のオン・オフを切り替えながら、心に余裕を持って子どもと向き合うことができます。
残業について
月平均10~20時間程度。日によって定時に帰れるよう調整でき、プライベートの時間もしっかりと確保できます。もちろん、持ち帰り残業もありません。
“やればできる”を幼少期から実感できる教育を
当園の教育理念は、「考える力を育てる」こと。たとえば“なぜ雨が降るの?”という子どもの疑問に対して、絵本や図鑑を使って調べたり、実際に傘の構造を観察したり。正解を教えるのではなく、子ども自身が気づきに出会えるよう導く保育を大切にしています。
好奇心を尊重し、対話を通して世界を広げていく──それが、当園の“探究保育”です。
企業情報
企業名 | 株式会社ヒーロープロデューサー |
設立年月 | 2020年7月7日 |
代表 | 代表取締役 福嶋 一郎 |
資本金 | 8,687万円 |
事業内容 | ◆ヒーロー幼児園の運営 ◆アフタースクールの運営 *《ヒーロー幼児園のコンセプト》* 2歳から6歳までの段階でこどもたちの可能性を最大限に伸ばし、確実に社会で活躍できるようになるための『最先端な究極の英才教育』 *《独自の教育プログラム》* わたしたちの独自のプログラムは、英語だけ、スポーツだけに特化しない、高いレベルのオールマイティ型教育の実現を目指します。「やればできる」の心の教育を基にお子さまが語学・計算・スポーツ・社会教育・IT教育・音楽・自然体験を通して、夢を持って自ら考え、決断・実行出来るようになるようサポートしております。 |