トップインターネット関連 - 営業・セールス(法人向営業) - 正社員 - 長野県【長野・未経験◎】商品開拓営業＊地域の魅力が伝わる返礼品を発掘◆リモート×直行直帰／残業10〜20H【エージェントサービス求人】
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レッドホースコーポレーション株式会社
掲載元 doda
【長野・未経験◎】商品開拓営業＊地域の魅力が伝わる返礼品を発掘◆リモート×直行直帰／残業10〜20H【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)
北信越エリア(長野) 住所：長野県 受…
300万円〜549万円
正社員
仕事内容
【第二創業期の老舗ベンチャー／毎年200％成長の産直D2Cサービス／サービス開発や企画を通じて地域の魅力を引き出す】
■業務内容：
当社の主軸事業である「ふるさと納税支援事業」では、ふるさと納税に参加する自治体に向けて、ふるさと納税返礼品の開拓・提案・企画から、問い合わせや対応や書類の発送などの業務代行まで、ふるさと納税に関わる様々なサービスをワンストップで提供しています。
その中でも今回の募集職種「商品開拓営業／MD（マーチャンダイザー）」ポジションの方には、地域に眠る様々な特産品の発掘や、その土地ならではのサービスの開発、提案、既存顧客（事業者様）の寄付額向上のための施策（返礼品の出品方法やECマーケティングなど）の提案などを通して事業者様／自治体様のふるさと納税寄付額の向上を目指していただきます。
■具体的な業務内容：
・寄付額向上のための事業者様に対する施策提案（数値分析・課題抽出・改善策の企画実行）
・事業者との返礼品開発（企画・提案〜開発など）
・新規事業者開拓
・事業者からの問い合わせ・相談対応
・事業者への返礼品管理状況の報告
・事務作業（システム入力、商品登録など）
※事業者：返礼品となるモノ・サービスを作る生産者・農家など
■1週間のスケジュール例：
基本的には、業務の進め方もお任せいたしますが、3日間事業者訪問（約5件／日）、2日間自宅で事務作業...などご自身で訪問スケジュールを調整し、訪問と事務作業を平行して行っていただいている方が多いです。
また、出張を伴いながら集中的に訪問を行うこともあります。
■組織：
現在、営業部全体は全国約70名程度、うち商品開拓営業（MD）は約50名が在籍しています。現在、営業部全体は全国約70名程度、うち商品開拓営業（MD）は約50名が在籍しています。当ポジションの配属となる北信越エリアには現在5名のMDが所属しています。
■当社について：
ふるさと納税支援事業のパイオニア企業でトップクラスの実績（全国200以上の自治体）です。
・地域産業支援・ふるさと納税支援事業
・地域コンサルティング・活性化事業
・産直D2C事業『産直アウル』
・インバウンド事業『Tokyo Creative』
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）
＜応募資格/応募条件＞
※業種未経験／職種未経験歓迎※
■必須条件＊下記いずれも必須
・普通自動車免許
・営業または対外折衝（業界、経験年数不問）のご経験のある方
■歓迎条件：
・何かしらの法人営業（業界、経験年数不問）のご経験のある方
・課題解決型の営業経験のある方
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
募集要項
| 企業名 | レッドホースコーポレーション株式会社 |
| 職種 | 営業・セールス(法人向営業) |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 北信越エリア(長野) 住所：長野県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 334万円〜500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：209,019円〜321,568円 固定残業手当/月：50,981円〜78,432円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円〜400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は賞与を含む想定年収であり、ご経験や選考を通じて変動します。 ■給与改定：年2回 ■賞与：年1回（4月）※業績・評価により変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00〜15:00 フレキシブルタイム：5:00〜11:00、15:00〜22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:30 ＜その他就業時間補足＞ 残業10〜20時間程度 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定拠出型年金制度有（退職金制度の一環） ＜定年＞ 65歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 社内研修制度あり ＜その他補足＞ ■リモートワーク（但し業務上必要な場合は出社を命ずる場合がある） ■フレックスタイム制 ■ライフケアタイム制度（生理・妊活・更年期障害等のケア） ■ワーケーション ■副業可 ■週休3日制 ■出産・育児支援制度（金銭的な支援あり） ■服装自由 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日〜3日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 年末年始（12月30日〜1月3日）、年次有給休暇（入社日1~3日付与、以降毎年1月1日支給）、産前産後休暇、育児休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | レッドホースコーポレーション株式会社 |
