＜神戸三宮＞【学校法人本部・コンプライアンス担当】将来の幹部候補／転勤無／安定かつ腰を据えて働けます

法務

神戸市中央区 【最寄り駅】三宮駅 JR…

￥

600万円〜700万円

正社員

仕事内容

学校法人グループ全体を統括する法人本部で労務問題、コンプライアンス担当して
法人本部内部門と各設置校と連携し、労務課題への対応、再発防止対策を担当いただくことを目的としています。

【具体的には】
危機管理体制の構築・設置校における生徒指導案件に際して、
現場の教職員や関連機関と連携し解決を固ること
生徒指導事案の事前防止への取組(仕組み作り、視察)に従事いただきます。
その他、労務問題対応コンプライアンス担当として、
設置校責任者と共に該当者や外部機関へのヒアリングを行い、
賞罰委員会開催などの対応もしていただくこととなります。
また、コンプライアンス規程の改訂、就業規則改正、コンプライアンス教育にも従事いただきます。

＜配属部署＞
法人本部は、現在約60名(法人管理部、経理部、総務部、人事部、法務部、内部監査室)で構成されています。
今回、募集するコンプライアンス担当は、創志学園グループにおける、労務問題、コンプライアンス対応を
法人本部内の関係部門（人事部、法務部、内部監査室）と連携し、
労務課題への対応、再発防止対策を担当いただくことを目的としています。

募集要項

応募方法

選考プロセス

書類選考
↓
適性検査・面接（2～3回想定）
※選考回数や内容は変更になる可能性があります。

※面接時に、職務経歴書と履歴書写真付きをご持参ください。

必要なスキル

【必須】
・学歴：大学卒以上
・危機管理に関する業務経験
※警察出身の方、コンサルティング会社にて危機管理をご提案された方歓迎

【求める人物像】
・社内外でのコミュニケーションを円滑に取ることができる方
・業務改善等に積極的に取り組み、臨機応変な対応が可能な方

その他・PR

募集背景

部門・体制強化の為
部門強化に伴う増員募集

募集ポジション

部長クラス
将来の幹部候補としてお迎え予定

雇用形態

【正社員】
・試用期間6ヶ月（待遇変更なし）

企業情報