セキュリティリスクアナリスト（セキュリティガバナンス担当者）◆フレックス／残業月10h前後【エージェントサービス求人】

セキュリティコンサルタント、組織・人事コンサルタント

本社住所：東京都港区港南1-7-1 …

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550万円〜1000万円

正社員

仕事内容

【ソニーグループトップクラスの売上高のグローバル企業／フレックス／年休130日／平均残業時間月10時間前後／在宅頻度はメンバの裁量に依存】

■職務内容
世界最大級の家庭向けエンタテイメント/ゲーム企業における「情報セキュリティ東京オフィス」で組織的な情報セキュリティの課題/セキュリティリスクの管理・改善や啓発活動を担当いただきます。日本にいながら、グローバルメンバの一員として、米国およびヨーロッパ、アジア各国のITチーム、ゲーム開発スタジオおよびセキュリティチームと連携しつつ、主に下記の業務を担当していただきます。
・セキュリティリスクアセスメント
・契約ベンダーに対するセキュリティ評価
・情報セキュリティポリシー・ガイドラインに準拠できない場合のリスク判断
・情報セキュリティ全般に関する問い合わせ対応

日本・アジアの各拠点（ゲーム開発スタジオを含む）のビジネスを意識しながら、大規模なプラットフォームから数名で運用する小規模システムまで幅広いシステム群を中心としたセキュリティリスクを特定して、適切な対処判断が必要です。セキュリティに関する視野を広げながら柔軟なセキュリティの考え方が身につく環境です。

その他、具体的な働き方（チーム構成、オフィス出社頻度、出張有無など）についてはカジュアル面談でお話しできます。お気軽にお問い合わせください。

■組織・職場紹介
世界最大級の家庭向けエンタテイメント/ゲーム企業における情報セキュリティ（Information Security）に責任を持つ「情報セキュリティ東京オフィス」の一員として活躍いただきます。「情報セキュリティ東京オフィス」は、米国およびヨーロッパ、アジア各国のDevOps、ITチームと連携しながら、世界中で販売しているゲーム機およびゲームネットワークサービス、日本・アジア拠点のITシステム・インフラ・PCおよびオペレーション全般のセキュリティ確保を担当しています。各チームは開発部署出身者や他のIT・セキュリティ企業の経験者など、多様なメンバで構成されています（2025年2月時点、計20名）。国内だけではなく、米国・アジア拠点の開発・運用チームおよび米国・イギリスのセキュリティチームと一緒に働くグローバルな職場です。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれか必須
1)「職務内容」に類似する情報セキュリティ業務、または下記の情報セキュリティ/IT関連業務における2年以上の実務経験がある
- 情報セキュリティガイドラインの策定、社内展開、最適化
- ITシステムのリスク分析、改善プラン立案
- システム部署とのセキュリティ要件定義、設計、実装
2)セキュリティリスクに限らず、ビジネスリスク・プロジェクトリスク（下記に例示）などの管理・対処の1年以上の実務経験があり、セキュリティに関心がある

＜語学力＞
必要条件：日本語上級
歓迎条件：英語中級

＜語学補足＞
英語力：TOEIC(R)テスト700以上が望ましい。ただし自ら向上する意欲があれば現在の語学力は不問

募集要項

企業名	株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメント
職種	セキュリティコンサルタント、組織・人事コンサルタント
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南1-7-1 ソニーシティ勤務地最寄駅：JR線／品川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 550万円〜1,160万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,888,000円〜6,859,000円固定残業手当/月：92,666円〜220,083円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 333,332円〜791,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞前職を考慮の上、経験・スキルに応じて年収を決定いたします。 ※予定年収には固定残業手当（45H/月）と特別賞与を含む ■特別賞与（決算後6月に年1回支給） ■年俸更改：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30〜18:15 ＜その他就業時間補足＞平均残業時間：月10時間前後（担当するプロジェクト・業務に依存します）
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社規定に基づき支給社会保険：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞新入社員研修、経験者入社研修、管理者研修、技術研修、語学研修等。 ※キャリア支援ソニーグループ内での柔軟なキャリア形成、ソニーグループ社内募集、FA制度等。＜その他補足＞ ■ソニーグループ確定拠出年金制度（正社員のみ）、持株会、子育て支援（ランドセル贈呈式、ベビーシッタークーポン等）、各種慶弔金、人間ドック受診（35歳以上は毎年）、ソニー保養所、契約リゾート施設、提携スポーツ施設、財形貯蓄、提携住宅ローン、ソニーグループ各種保険、PlayStation Studios製タイトルの提供等。 ■育児休暇、育児・介護時短等 ■深夜休日手当
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇15日〜24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数130日＜休日＞土日祝、個人別休日、夏休み・年末年始（当社カレンダーによる）等＜休暇＞年次有給休暇、結婚休暇、特別休暇、産前産後休暇等
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、労働条件の変更なし

企業情報

企業名	株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメント
資本金	110百万円
平均年齢	35歳
従業員数	1,400名
事業内容	■事業内容：「プレイステーション」に関するハードウェア、ソフトウェア、コンテンツ、ネットワークサービスの企画、開発、販売 ■SIEについて：ソニー・インタラクティブエンタテインメント (SIE)は、世界中に1億人を超えるユーザーを擁する「PlayStation(R)」の製品とサービスを通じ、遊びの限界を超えるイノベーティブな挑戦を続けています。ゲーム事業をグローバルに展開するSIEには、強みと専門性を最大限に活かし、人としてもプロフェッショナルとしても成長できる環境が無限にあります。 ■社風：最大限に能力を発揮するため、”管理と分担”ではなくひとりひとりに高次元な”自由度と責任”を提供しており、役職や年齢に関係なく自由に発言できる環境があります。個々がスペシャリストとして大きな裁量を保持しており、職種に限らずイキイキと活躍されている方が多い企業です。
URL	https://sonyinteractive.com/jp/

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