トップコンサルティング - M&A,経営コンサルタント - 正社員 - 東京都(未経験可) 海外企業専門M&Aアドバイザー(企業間条件交渉スタッフ) - 東証プライム上場、業界トップのM&A仲介会社
非公開求人
掲載元 イーキャリアFA
(未経験可) 海外企業専門M&Aアドバイザー(企業間条件交渉スタッフ) - 東証プライム上場、業界トップのM&A仲介会社
M&A、経営コンサルタント
東京都港区
¥
450万円〜1000万円
正社員
仕事内容
M&Aに向けて、以下の業務を実施
・海外M&A案件の開拓、提案
・企業評価、資料の作成
・買い手企業(国内、海外)への具体的な提案
・売り手と買い手の面談の調整、同席
・契約書案作成、条件調整、条件交渉
・クロージング
研修体制
入社初日は、M&Aについての基礎知識や、社内システムの使用方法などの基本的なことについての研修を行う。
新規アポの取得も効率化できているので、早ければ翌日から新規顧客の訪問を実施。
最初は部長やマネージャーに同行したり、逆に同行してもらってフィードバックを受ける。
案件を受託後、最初の2件を成約するまでは部長やマネージャーが一緒に案件を進める。
中途入社社員の出身企業
日本M&Aセンター/ストライク/FUNDBOOK/経営承継支援/あずさ監査法人/三菱UFJ銀行/
三井住友銀行/みずほ銀行/野村証券/SMBC日興証券/みずほ証券/三菱UFJ信託銀行/アクセンチュア/キーエンス/楽天/Indeed/大塚商会/オープンハウス/伊藤忠商事/丸紅/豊島/リクルート/住友 不動産/P&G/地方銀行/他
応募条件・求められるスキル
必須条件
・営業経験者
・ビジネスレベル英語力
年齢 24~33歳
転職回数 2回以内(今回が3回目)
4年制大学卒以上
歓迎条件
・代表者/オーナー向けの営業経験者
・M&Aの仲介営業経験者
・中国語
募集要項
企業名 | 非公開求人 |
職種 | M&A、経営コンサルタント |
勤務地 | 東京都港区 |
給与・昇給 | 4,500,000円 〜 10,000,000円 |
待遇・福利厚生 | 420万円+上限無しのインセンティブ ・みなし残業44時間/月含む(みなし残業超過の場合は実費を付加) *(入社2年で年収1,000万円を超える社員多数有り) ・各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ・通勤交通費全額支給(6ヶ月定期券購入費) ・従業員持株会 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土、日)祝 年末年始 慶弔休暇 有給休暇 夏季休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
募集背景
海外展開に伴う増員
企業情報
企業名 | 非公開求人 |
設立年月 | 2018年10月 |
資本金 | 6億1,700万円 |
事業内容 | M&A業界について 現在、国内の100万社以上の企業が後継者不在であると言われており、このままだと2025年頃までに多くの企業が廃業に追い込まれる見込みです。この社会課題を解決する方法の一つがM&Aです。M&Aによる事業承継をすることで中小企業の廃業を防ぐことができ、従業員の雇用も守ることができます。 M&A仲介事業はそれをサポートする役割で、経営者の人生における大きな意思決定を促す、社会的意義が大き い仕事です。 2000年代以降、日本国内の多くの市場が停滞か縮小傾向にある中、M&Aの市場は大きく伸びています。M&Aの件数はコロナ禍の2020年を除いては増え続けており、2021年の国内のM&A件数は過去最高を記録しています。国内でもっとも伸びている市場に身を置くことで、自分自身の市場価値も高めることができます。 当社について 当社は、中小企業の後継者不在による社会問題をM&Aで解決するため、2018年10月に設立されました。 設立から3年で大きく成長し、直近期は前年比350%の売上高を達成しています。「M&A仲介」というレガシーな領域にテクノロジーを取り入れ、AIやDXを用いて効率化やスピード化を図り、他社ではできないサービスを提供しております。またその結果、競合大手はどこも実現できていない「完全成功報酬制」でのサービス提供が可能となっており、クライアントにとってもリスクなくM&Aを進められるようになっています。 更に当社は国内最大手AI企業PKSHA Technologyとの業務提携もしており、さらなるM&A業務のIT化を目指しています。また、上場後はホールディングス化し、金融系事業と自社での M&A を行っています。金融系事業は、テクノロジーを用いた M&A 仲介から大型の FA 業務や PA(プロキシアドバイザー)業務、資金調達業務などを行います。 自社による M&A は、プリンシパル投資を軸に様々なレガシー領域(建設、食品、製造など)を買収し、テクノロジーを組み合わせることで企業価値を高めていきます。会社を買収していきながら、弊社の強みや経験を活かした PMI を実行していくことで強靭なグループを作り、「時価総額 1 兆円規模」の会社を目指します。 |