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BRANU株式会社
掲載元 イーキャリアFA
【人事マネージャー】組織拡大に伴う戦略立案及び組織構築をお任せします！
人事
東京都港区六本木6-1-24 ラピロス…
￥
600万円〜900万円
正社員
仕事内容
下記は一例ですが、具体的な業務内容例となりますのでご参照ください。
・採用/人材戦略の企画、運営、マネジメント(新卒・中途)
・タレントマネジメント
・人事制度（評価含む）に基づいた運用
・教育・研修プログラム(社内研修・外部研修)の企画・運営
・エンゲージメント向上施策の立案・実行（サーベイ導入～課題解決）
※具体的な業務内容については、これまでのご経験・適性をふまえてご相談させていただきます
応募条件・求められるスキル
【応募時必須条件】
・事業会社での人事マネージャーの経験
・事業会社での研修の企画・運営、人事制度の企画・立案などの実務経験
募集要項
| 企業名 | BRANU株式会社 |
| 職種 | 人事 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木6-1-24 ラピロス六本木4F |
| 給与・昇給 | 6,000,000円 〜 9,000,000円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与条件】 ※経験・能力・年齢・前職での給与を考慮の上で、決定します ※月給42万円以上の場合は管理監督者のため残業代の支払いはなし/役職手当を支給 ※3ヶ月の試用期間がございます（スキル・経験に応じて変更あり）/期間中の給与・待遇に差異はありません ※賞与（業績連動型）年2回(6月・12月) ■賞与回数：2回 |
| 休日・休暇 | 【休日】 土日祝休み 【年間休日】 120日 【その他の休日休暇】 ■結婚休暇（連続5日間） 【休日休暇に関する補足情報】 ※年間休日数：120日以上 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
PRコメント
人事マネージャーとして、研修・人事制度・採用などの業務から、エンゲージメント向上施策の企画・立案まで、幅広く携わることが可能です。
まずはこれまでのご経験、活かせる業務をメインミッションにしつつ、直近課題の採用業務(新卒・中途)にも関わっていただきます。
当社は現在組織拡大フェーズにありますが、より組織成長の曲線を上げていくために採用広報、マーケティングなどの必要性が高まり、直近一番の課題となっています。
その他、組織フェーズに合わせ範囲を拡大していっていただければと思います。
企業情報
| 企業名 | BRANU株式会社 |
| 設立年月 | 2009年 |
| 資本金 | 71030000円 |
| 事業内容 | 詳細は面談時にお伝えいたします。 |
