トップ損害保険 - 与信管理・審査,金融事務・バックオフィス(保険系) - 正社員 - 大阪府【大阪転勤なし】火災保険の保険金支払い担当者 ※エリア限定職【エージェントサービス求人】
ソニー損害保険株式会社
掲載元 doda
【大阪転勤なし】火災保険の保険金支払い担当者 ※エリア限定職【エージェントサービス求人】
与信管理・審査、金融事務・バックオフィス(保険系)
関西サービスセンター 住所:大阪府大阪…
350万円〜799万円
正社員
仕事内容
〜「困っている人の役に立てる」大変やりがいのある仕事です/エリア限定型(転勤無し)でワークライフバランスも保てます〜
■業務内容:
火災保険の保険金支払い業務をお任せします。1か月あたり50〜60件ほどの案件をご対応頂く想定です。
ダイレクト保険ならではのお客様視点に立ったサービスを目指しています。
■採用背景:
現在、火災保険の契約が好調に伸びており、2022年4月に大阪に新設した組織です。
■配属部門のミッション:
高い専門性と円滑なコミュニケーションを通じ、事故関係者の全てから信頼される公正な事故解決を目指しています。
■組織構成:
大阪拠点は現在15名程の組織で、今後も拡大予定。
■在宅勤務について:
事故の状況などを踏まえ、週に1日〜2日程度にて調整を行っています。
■キャリアパス:
エリア限定職の場合、同部門内でマネージャーまで昇格可能です。また希望者に対しては毎年総合職転換の機会があり、総合職に転換した場合はより上の役職への昇格や、他部門への異動の可能性も広がります。
■入社者の声:
・Q. ソニー損保に入社を決めた理由は?:金融業界には少し堅苦しいイメージを持っていたのですが、ソニー損保の面接に行ったときはそうした先入観とは全く違って「自由な雰囲気」を感じました。この会社なら、自分らしくのびのびと仕事ができそうだと感じて志望しました。
・Q. 仕事と育児との両立はどのように図っていますか?:入社5年目、8年目に出産をし、それぞれ産休を取得した後に復職しました。2人の子供を育てながら、現在は育児短時間勤務制度を利用して勤務しています。周囲も退社時間を気にかけてくださったり、不在時の対応を代理で行ってくださるなど、いつも気遣っていただいているのでとてもありがたく感じています。
■働き方:
新型コロナウィルスの感染防止対策として在宅勤務を導入し、職場の出社割合の調整を行っています。
独力で業務遂行ができるようになった際は、在宅勤務も可能です。
※在宅勤務に必要なPC・ルーター等は会社が用意します。
■社風:
社員の雰囲気が入社の決め手となる方も多いようなあたたかく相談しやすい環境です。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
損保または共済での火災保険の支払業務経験者
募集要項
企業名 | ソニー損害保険株式会社 |
職種 | 与信管理・審査、金融事務・バックオフィス(保険系) |
勤務地 | <勤務地詳細> 関西サービスセンター 住所:大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ22F 勤務地最寄駅:JR東西線線/北新地駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 380万円〜720万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):222,000円〜345,000円 <月給> 222,000円〜345,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■業績給:年2回 ■昇給:年1回 ※上記はあくまでも目安であり、年収はご経験・スキル等を鑑み同社規程により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業時間は月30~40時間程度です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規程に従い支給 社会保険:各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険) 退職金制度:ポイント制退職金+確定拠出年金 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■入社時に集合研修あり ■OJT中心 <その他補足> 持株会制度、財形貯蓄制度、退職金制度(ポイント制退職金+確定拠出年金)、ソニー健保関連施設 他 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇4日〜15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 完全週休2日制(部署により週休2日制の場合あり)、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 年次有給休暇:初年度最大15日(入社月によって異なります)、計画休暇制度 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
企業情報
企業名 | ソニー損害保険株式会社 |
資本金 | 20,000百万円 |
平均年齢 | 38.9歳 |
従業員数 | 1,455名 |
事業内容 | ■企業概要: ソニーグループ金融系事業会社のひとつとして1999年秋に開業しました。 1996年から始まった金融ビッグバン構想の中、ソニー損保は1999年秋に「ダイレクトビジネスモデル」という新しいビジネスモデルで損害保険業に参入し、順調に業績を伸ばしています。近年では一般の方の認知度も高まり、メディアからも高い評価をいただいています。 |
URL | http://www.sonysonpo.co.jp/ |