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auコマース&ライフ株式会社
掲載元 type
フロントエンドエンジニア(ECシステム開発)
オープン系SE
東京都渋谷区千駄ヶ谷 5-31-11 …
正社員
仕事内容
自社ショッピングサイト「au PAY マーケット」の
フロントエンド領域の開発・運用保守をお任せします。
【配属部署情報】
フロントエンドエンジニア全20名(派遣社員/業務委託含む)
【業務概要】
1.au PAY マーケット・フロントエンド開発
事業・サービス拡大に向けた新規開発案件のフロントエンド領域を全般的にお任せします。
事業計画に合わせて開発計画が引かれるので、QCDを意識した開発推進を担当いただきます。
2.設計レビュー・コードレビュー
【技術スタック】
言語:JavaScript/TypeScript
ライブラリ・FW:Next.js/React.js/Redux/jest/postcss
インフラ環境:AWS
他ツール:Slack/Confluence/Git
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【注目】ライフイベントサポート制度
【育児休業・時短勤務】
⼦どもが1歳になるまで、育児のために休業することができます。(2歳6ヶ⽉に達するまで延⻑が可能です)また、育児と仕事の両⽴のためにお⼦様が⼩学校3年⽣まで利⽤できる短時間勤務の制度も設けています。
【ベビーケア休暇】
配偶者が出産した際、年次有給休暇とは別に、出産予定⽇または出産⽇前後に5⽇間の有給休暇を取得することができます。
【結婚祝⾦・出産祝⾦】
本⼈が結婚した際、最⼤3万円のお祝い⾦を受け取ることができます。本⼈または配偶者が出産した際は、最⼤3万円のお祝い⾦を受け取ることができます。
【注目】ワークスタイル・各種制度
【ハイブリッドワーク制度】
リモートワークと出社を併用したハイブリッド勤務を実施しています。週1日以上の出社とし、部署によってルールがあればそちらに則った働き方をしています。
【デスク環境】
業務を円滑に⾏うため、PC(Windows/Mac)やモニター、業務⽤端末(iPhone)を会社から⽀給しています。
【KDDI持株会】
毎⽉給与から⾃⾝で設定した⼝数に応じて拠出され、KDDI株を購⼊する制度です。社員持株会の特典として10%の奨励⾦が上乗せされます。※⼊会は任意/1⼝1,000円から最⼤50,000円が拠出可能
※試用期間中に関する雇用形態に差異はございません
応募条件・求められるスキル
◆学歴不問
◆WEBサービスの開発及び運用経験
◆JavaScript及びJavaScriptフレームワーク(React.js、Vue.js等)を使った開発経験
◆案件リード、ベンダーコントロール経験
募集要項
企業名 | auコマース&ライフ株式会社 |
職種 | オープン系SE |
勤務地 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷 5-31-11 住友不動産新宿南口ビル 11F ※転勤なし ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
アクセス | ◆JR山手線/中央線快速/中央・総武線/埼京線/湘南新宿ライン/東京メトロ丸ノ内線/ 都営新宿線/都営大江戸線/小田急線/京王線/京王新線/ 「新宿駅」新南口より徒歩4分 ◆東京メトロ丸ノ内線・副都心線/都営新宿線「新宿三丁目駅」E8出口より徒歩2分 |
給与・昇給 | ■月給462,000円〜635,000円+ライフプラン手当 ※詳細は経験等を考慮し同社規定により決定します ※上記月給には月45時間分の固定残業代(職能給)月122,000円〜167,600円を含みます ※超過分は別途支給いたします ※ライフプラン手当:会社が定める確定拠出年金制度の掛金として拠出することが可能 ※試用期間3カ月/給与・待遇に差異はございません ※想定年収:600万円~900万円 ≪賞与・昇給について≫ ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年2回(5月、11月) ※経験・業績・貢献に応じて当社規定により優遇 変化のスピードが早い業界であることに鑑みて、 適切な評価を行うために年2回の給与見直しと目標設定面談を行います。 |
勤務時間 | ≪フレックスタイム制または裁量労働制≫ 当社の定めるグレード制度に基づき、 フレックスタイム制or企画業務型裁量労働制を適用します。 【フレックスタイム制】:コアタイム11:00~17:00 【裁量労働制】みなし労働時間:9時間30分 【標準労働時間】:9:30~18:15(業務内容により異なります) |
休日・休暇 | ◆完全週休2日制(土・日) ◆祝日 ◆有給休暇(入社初年度は入社月に応じて最大12日、入社次年度以降15日~20日) ◆年末年始休暇 ◆特別休暇 ◆慶弔休暇 ◆裁判員休暇 ◆生理休暇 ◆1Week Off(リフレッシュを目的に、年に1回は1週間の休暇を取得する事を推奨) ◆産前産後休暇 ◆育児休業 ◆ベビーケア休暇 ◆積立休暇制度 など |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
【STEP01】ご応募
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【STEP02】採用事務局面談
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【STEP03】書類選考
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【STEP04】面接
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【STEP05】内定
本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する
『auコマース&ライフ株式会社 type採用事務局(以下事務局)』を通じて応募依頼を受付させていただきます。
応募依頼と同時にtype転職エージェントへのご登録が完了し、
転職サポートサービスご利用承諾・開始となります。
予め下記URLより『利用規約』『個人情報の取扱い』をご覧いただき、同意の上でご応募ください。
利用規約:https://type.career-agent.jp/aboutus/rule.html
個人情報の取扱い:https://type.career-agent.jp/aboutus/privacy.html
※ご応募後の流れについては事務局よりご連絡いたします。
※求人内容の詳細は事務局面談の際にご説明いたします。
※事務局よりご連絡させていただく可能性がございますので、応募時にご連絡先をご確認ください。
※事務局からのご連絡が選考通過をお約束するものではないことご了承ください。
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせていただく可能性がございます。
※type採用事務局とは?:https://type.jp/help/job/13.html
その他・PR
募集背景
更なる事業拡大と組織強化に向けた増員募集
待遇・福利厚生
◆昇給年2回
◆賞与年2回
◆各種社会保険完備
◆企業型確定拠出年金(個人型確定拠出年金との併用可)
◆GLTD(団体長期障害所得補償保険)
◆KDDI持株会制度
◆KDDIグループ団体保険
◆定期健康診断実施
◆インフルエンザ予防接種補助
◆オンラインランチ補助制度
◆各種ドリンク・フード(有料)、休憩スペースあり
◆社内勉強会支援制度
◆半期全社会(4月、9月)
◆産業医面談
◆病児保育シッター補助
◆臨時自宅勤務制度※本人・家族が感染力の強い病気になり、出社を控えたほうが良いと思われる場合、終日自宅で勤務可能
◆キャリア選択制度(時間短縮勤務コース・契約社員コース)
◆受動喫煙対策:ビル内に喫煙ブースあり
歓迎する経験・スキル
≪経験≫
◆ECサイト又は大規模サイトでの実務経験
◆レスポンシブデザインの実装対応経験
≪求める人物像≫
◆チャレンジ精神があり、粘り強く努力を惜しまない方
◆事業会社のエンジニアとして、より良いシステムを技術面から提案できる方
◆コミュニケーション能力があり、チームでモノを作る姿勢のある方
◆新しいテクノロジーに興味を持ち、自ら取り入れていこうとする姿勢のある方
◆開発の際に、運用を想定して拡張性をもった設計ができる方、またそれを説明できる方
取材担当者より
KDDIのライフデザイン領域を担う中核企業として「au PAY マーケット」などの自社サービスを運営している同社。ECは、毎日を支える大切なインフラ。スムーズに、わくわくしながらお買い物をして、お客さまの暮らしが豊かに満たされていく。その体験をブランドプロミスとして掲げており、常に新しいコマース体験の追求を行っている。スピード感ある環境で自身の成長も加速できるほか、育児・介護のサポート制度の充実など社員の働きやすい環境づくりにも注力しており「今ある経験を活かし、スキルアップしたい」「働きやすさも整う環境で長期キャリアを形成したい」と考えている方にはまたとない企業だ。
企業情報
企業名 | auコマース&ライフ株式会社 |
設立年月 | 2010年10月18日 |
代表 | 代表取締役社長 桑田 祐二 |
資本金 | 13億3540万円(資本準備金を含む) |
事業内容 | ◆総合ショッピングサイト「au PAY マーケット」の企画・運営 【適格請求書発行事業者登録番号】 T6011001067039 |
URL | https://www.au-cl.co.jp/ |