トップインターネット関連 - WEBプロデューサー・ディレクター,マーケティング - 正社員 - 東京都【週4リモート可】受託ECサイト構築の企画、統括※ディレクター◆大手取引多数／平均残業13h【エージェントサービス求人】
株式会社フォーミックス
掲載元 doda
【週4リモート可】受託ECサイト構築の企画、統括※ディレクター◆大手取引多数／平均残業13h【エージェントサービス求人】
WEBプロデューサー・ディレクター、マーケティング
本社 住所：東京都品川区東品川3-32…
400万円〜799万円
正社員
仕事内容
〜運用、構築経験を活かしてディレクションに関わりたい方必見／ビジネスの成功に一緒に寄り添う長期的な関係構築が叶う／育休取得後復帰率100％・男性の育休取得実績あり／住宅手当・家族手当あり〜
■業務概要：
様々な分野のECサイト構築案件に企画提案フェーズから参画し、案件全体の統括をお任せします。長期的な運用を見据えたサイト構築や、ECサイトオープン後の分析から改善策提案まで、お客様のパートナーとして一緒にビジネスを作り上げていきます。
■業務詳細
【顧客対応】
・セールスやプランナーと打合せに参加し、ご要望のヒアリング・提案
・ECサイト構築の企画
・見積作成
・運用フェーズでで状況分析・改善提案の実施
【案件管理】
・スケジュール・予算・工数・リソース管理
・請求管理
■制作物：
同社はクライアント業種や業態を限定していないため、多様な受託案件に携わることができます。規模としても、数十万〜数千万程度のものまで、大小さまざまです。
※ECサイト以外の制作案件に携わる機会もあります。
＜制作物の一例＞
・ECサイト構築・運用（アパレル・キャラクターグッズ・食品・教育コンテンツなど）
・コーポレートサイト
・ホテルの宿泊予約サイト・ルームタブレット
・文化財コンテンツダウンロードサイト
■働き方
・平均残業時間13h／土日祝休み／年間休日120日
・夏季、年末年始休暇あり
・Mac、Windows使いなれたOSのPCを支給いたします。
・育休取得後復帰率100％・男性の育休取得実績あり
■福利厚生
抜群の福利厚生で安心して長期就業が叶います。
・教育費用全額補助（セミナー・資格・書籍）
・フリードリンク（コーヒー飲み放題）
■当社の特徴：
★クライアントと一つのチームとなって、一緒にビジネスを作り上げ成長させていきたい、と考えているので「WEBサイトをデザインしておしまい。」「システムを開発して納品したら終わり。」ではなく、制作や開発はもちろんのこと、企画から運用サポートに至るまでワンストップでサービスを提供しています。
★当社は年齢や社歴、役職に関わらず、意見を交わしたり会社に向けた提案を行える、風通しの良さがあります。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■いずれも必須：
・受託案件でのECサイト、モールの運用・構築経験
・EC業務のご経験
∟商品の在庫管理、取引先との経験
■歓迎条件：
・メンバーマネジメントや育成のご経験
■参考／制作環境：
【主な使用ツール】
・Microsoft 365（Word、Excel、PowerPoint）
・Adobe系ツール（illustrator、Photoshop、XDなど）
募集要項
| 企業名 | 株式会社フォーミックス |
| 職種 | WEBプロデューサー・ディレクター、マーケティング |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区東品川3-32-42 ISビル12F 勤務地最寄駅：りんかい線／天王洲アイル駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 400万円〜700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：283,333円〜366,666円 固定残業手当/月：50,000円〜88,350円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円〜455,016円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収はあくまで目安です。年齢と経験を考慮の上、当社規定により決定します。 ■給与改定：年1回（4月） ■賞与実績：年3回（6月・12月・4月）※前年実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■平均残業時間13h |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（通勤定期1ヶ月分） 家族手当：配偶者月2万円、子供1人に月1万円（22歳まで） 住宅手当：世帯主のみ 社会保険：健康保険：関東ITソフトウェア健康保険組合 厚生年金基金：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■基本的にはOJTです。 ■スキルアップサポート ・セミナー受講費用、資格取得費用、書籍購入費用全額補助 ※申請承認対象 ・受講回数無制限のセミナー利用可能 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇3日〜（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年次有給休暇（入社時3日付与、入社半年経過後7日付与。終日・半日・1時間単位で取得可能）、年末年始休暇、慶弔休暇、夏季休暇（7‐9月の間に3日取得可能）、バースデー休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
条件等に変更はありません。
企業情報
| 企業名 | 株式会社フォーミックス |
| 資本金 | 17百万円 |
| 平均年齢 | 36.9歳 |
| 従業員数 | 40名 |
| 事業内容 | ■事業内容： WEBサイト・ECサイトなどITサービス全般の企画、制作、システム開発、運用サポート 100％受託開発にてWeb・モバイルサイト、業務システム開発を行っているWebインテグレーターです。企画から制作、開発、運用まで一貫して提供することができる体制を整えています。 |
| URL | http://www.fourmix.co.jp/ |
