【東京/田町本社】《課長級》データサイエンスプログラムマネージャー ◆面接1回｜リモート有◆【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都港区芝浦3-1-21…

￥

800万円〜1000万円

正社員

仕事内容

■職務内容：
（1）データサイエンスプロジェクトの計画、実行、監視、評価を統括管理する
（2）データ分析/可視化および機械学習等のモデル開発プロセスをリードする（社外データサイエンティストとの協業含む）
（3）ビジネスニーズに基づいてデータサイエンス戦略を立案し、実装する
（4）チームメンバーのリーダーシップと育成、指導

■部署の役割：
（1）デジタル技術やデータを起点とした新規サービス企画
（2）データ・AI活用を身近にし、ビジネス成長できる企業文化の創出
（3）部内の全体戦略の策定と、DXプログラムの統合管理

■採用目的・背景：
全社的な事業オペレーションにおけるデータ活用の本格化に向け、全社的かつ実践的なデータサイエンスプログラム・プロジェクトを統括的に推進いただける人材を募集します。

■仕事の面白み／やりがい：
・自動車業界100年に一度の変革期において、正解がない中で多角的な新しいチャレンジができる
・比較的新しい部署の中で仕事を自らの手で作っていくことができる
・高度な専門家とともに仕事を行うことができる

■成長できる点：
・自動車およびモビリティの業界構造や事業知識を習得できる
・データやアナリティクスに関する統括的なマネジメント知識・経験を得ることができる

■組織風土：
・新しいチャレンジを推奨・評価する風土
・ワークライフバランスを重視、風通しの良いコミュニケーション

■キャリアパス：
全社的なDX推進部門の全体戦略・プログラム統括責任者

■働く環境の魅力：
年次有休取得率89.5%・育休復帰後定着率95%・9日以上の連休3回/年・長期連休前後は有休奨励日・有給休暇18日/年取得目標・サービス残業禁止（PCログチェック）・早期退社推奨日有・提携フィットネスジム利用・健康への取り組みとしてスマートウォッチ無料配布・カフェテリアプラン7.5万円/年（複数サービスに利用可）・TOEICスコアアップセミナー（就業時間中に参加

■歓迎条件補足：下記の必要業務経験と併せて、以下の経験・スキルをお持ちの方は歓迎いたします。
・事業会社でのデータマネジメントに関する知識・経験およびチームリード
・ビジネスリーダーシップとの協力を通じたデータ文化の構築経験
・英語ビジネスレベル

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・データサイエンスまたは関連する分野での博士号または同等の実務経験
・プロジェクトマネジメント経験と、複雑なデータサイエンスプロジェクトの成功裏な導入経験
・プログラミング（Python、Rなど）およびデータベースに関する豊富な経験
・チームリーダーシップ経験と効果的なプロジェクト管理スキル
・ビジネスコミュニケーションのスキルと他部門との協業経験

■歓迎条件：
・ビジネス戦略との強い連携経験
・業界標準のデータサイエンスツールやフレームワークの熟練度

＜語学補足＞
ビジネスレベル（TOEIC600点以上）

募集要項

企業名	三菱自動車工業株式会社
職種	リサーチ・分析、社内情報化推進・導入
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 勤務地最寄駅：JR山手線／田町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
給与・昇給	＜予定年収＞ 850万円〜1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：450,000円〜＜月給＞ 450,000円〜＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職での待遇、経験、適性等を総合的に考慮して決定します ※管理職（課長級以上）の場合は家族手当の対象外となります＜昇給＞年1回＜賞与＞年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜標準的な勤務時間帯＞ 8:45〜17:45 時間外労働有無：無＜その他就業時間補足＞＜残業＞全社平均20.7時間（21年度実績）
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：規定額支給家族手当：規定有（扶養家族1名17400円以降3800円）寮社宅：独身寮(月1〜2万程度)、社宅(賃料7割を補助) 社会保険：各種社会保険完備（社内規定による）厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳再雇用制度あり＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞新入社員研修／入社2年目・3年目研修／階層別教育／昇進者・昇進候補者研修／異文化交流研修／エンジニア研修／グローバルマインド・コミュニケーション研修／英会話・TOEIC(R)テストプログラム／海外派遣前研修など＜その他補足＞【休暇制度】妊娠期休業(取得回数制限なし)、産前産後休業、育児休業、育児短時間勤務、子の看護休業、介護休業、介護短時間勤務、在宅勤務および在宅勤務補助、帯同休業(配偶者の転勤や留学を事由とした1ヶ月以上5年以内の休業)、ライフプラン休業、ボランティア休業、積立休暇【資産形成支援】住宅資金ほか各種貸付金制度、…
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日のみ）年間有給休暇3日〜15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数121日【有休】半日休暇取得可／初年度は入社月に応じて支給／繰越分含め最大40日／21年度取得率実績89.5％【その他】GW・夏季・年末年始休暇、妊娠・産前産後・育児休業、看護・介護休業、その他特別休業
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。

企業情報

企業名	三菱自動車工業株式会社
資本金	284,382百万円
平均年齢	41.5歳
従業員数	13,671名
事業内容	■概要：・自動車または産業用エンジン、及びそれらの構成部品、交換部品並びに付属品の開発、設計、製造、組立、売買、輸出入その他の取引業・中古自動車及びその構成部品並びに交換部品及び付属品の売買　など
URL	https://www.mitsubishi-motors.com/jp/

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