トップIT・通信系その他 - データベース系SE,ネットワーク系SE - 正社員 - 東京都リモート可◆データパイプラインエンジニア※データマネジメント全般を支援◆スタンダード市場／サイオスG【エージェントサービス求人】
サイオステクノロジー株式会社
掲載元 doda
リモート可◆データパイプラインエンジニア※データマネジメント全般を支援◆スタンダード市場／サイオスG【エージェントサービス求人】
データベース系SE、ネットワーク系SE
本社 住所：東京都港区南麻布2-12-…
700万円〜1000万円
正社員
仕事内容
□■健康経営優良法人／働きがい認定企業／テレワーク先駆者百選の働きやすい企業■□
クライアントは金融、通信系など大量のデータを取り扱う企業様RDBMS,Oracleなどでは扱いきれないデータ量をいかに効率的に処理するかを、インフラ設計、データベースの基本設計、周辺機能も含めた開発、運用を実施して頂きます。Cassandra, DataStax, Confluent, kafkaに対しての設計、構築、運用ノウハウが企業側にないため、経験者が少ない領域に対してのソリューションを提供して頂きます。
※生成されたデータの解析、利活用のためのプラットフォーム開発領域のアーキテクト、エンジニアが対象となります。データサイエンティスト、データアナリストは募集対象外となりますのでご留意ください。
業種、業態、規模の制約は設けておりませんが、APIエコノミーを推進する先進的なプロジェクトにおいて、APIプラットフォーム、APIサービスから発生するデータマネジメント全般をサポートしていく業務になります。
単にお客様の明確な要件を実現するための開発管理業務ということではなく、お客様の曖昧な要件の可視化、具体化、詳細化といった上流のプロセスから、開発後の運用フェーズにおける運用効率化やROIの向上におけるアドバイザリーも含め、データマネジメント全般に関する幅広いバリューチェーンをカバーしていただきます。
従って受身のスタイルではなく、お客様の要望を積極的に拾い上げて、先導していく能動的なアプローチのスタイルを取っていただくことが必須条件です。
■当社の魅力：
「健康経営優良法人」に認定。日本健康会議により、特に優良な健康経営を実践している企業として顕彰されています。「働きがい認定企業」に選出 Great Place to Work＠Institute Japanにより、優れた職場文化に基づいた「働きがいのある会社」 であることを正式に認定されました。「テレワーク先駆者百選」に認定総務省により、テレワークの導入・活用を進めている企業・団体である「テレワーク先駆者」のうち、さらにその中から十分な実績を持つ企業として、「テレワーク先駆者百選」に認定されています。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・RDBMSの物理設計、構築または論理設計、開発の経験
・Java等を使ったデータベース接続アプリケーションの開発経験
・Linuxを使った基盤構築経験
・運用設計のご経験
・プロジェクト（２，３名位の小規模でも可）でのリーダー以上の経験
・上流工程の経験
募集要項
| 企業名 | サイオステクノロジー株式会社 |
| 職種 | データベース系SE、ネットワーク系SE |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南麻布2-12-3 サイオスビル 勤務地最寄駅：各線／白金高輪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 700万円〜1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 年俸制=月額給与×12（賞与なし）※月額給与には、固定払時間外（30時間）勤務手当を含む。 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,600,000円〜 固定残業手当/月：116,666円〜（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 583,332円〜（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：8:00〜21:00 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:30 ＜その他就業時間補足＞ ※上記は標準的な勤務時間です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費を経費精算していただきます。 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT、Eラーニング「Udemy」見放題 ＜その他補足＞ ■育児休業、介護休業 ■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■確定拠出年金制度 ■ライフプラン手当（選択制確定拠出年金制度） ■リモートワーク手当（月5,000円） ■健保保養施設、健保スポーツ施設他（関東IT健康保険組合加入） ■社員表彰制度（SIOS Value Award） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇7日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始、有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、特別休暇、生理休暇、産前産後休暇、連続休暇（5日） ※半休使用可、初年度は7〜12日付与（入社月により変動） ※最高付与日数20日 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
処遇は本採用時と同額
企業情報
| 企業名 | サイオステクノロジー株式会社 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 従業員数 | 487名 |
| 事業内容 | ◆サイオスグループについて◆サイオスグループは現在、海外子会社含め従業員数連結550名、売上高157億円に達し、連結売上高は11期連続で最高値を更新しています。持株会社であるサイオス（株）は東証スタンダード市場上場。サイオステクノロジー（株）はグループの主力企業です。 |
| URL | https://www.sios.com/ |
