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株式会社テクノプロ

掲載元 doda

【神戸/関西エリア】WEBアプリ開発エンジニアア東証プライム上場/大手案件多数【EG社【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1> 各クライアント先(関西) 住所:…

300万円〜899万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【東証プライム上場/社員数1万名を超える大企業/多数の案件から成長に適した案件をアサインします】

【プロジェクト内容例】
●WEBオープン系システムの開発
●大手ショッピングサイト開発
●医療系メーカー向け業務アプリケーション開発
●各種アプリケーション開発、ゲーム開発
●通信キャリア向け新規サービス仕様検討
●スマートフォン向けシステムの開発(Android、Java)
●音楽・映像配信などエンターテインメント系のシステム開発
●公共や通信、金融、財務会計、医療などの業務系システムの開発
●地図情報、画像処理などの業務用アプリ、プログラム開発
●顧客向けWebアプリ開発(SNSツール、各種予約管理システム) ●ERP・SCM・CRM等のパッケージ開発 等
※プロジェクトに関しては、大規模なものから小規模なものまであり、上流工程から携われる案件、幅広く経験ができる案件などご希望に沿える可能性が高いです。
【企業説明動画】
会社紹介:https://youtu.be/-VNYM-jRZFo
インタビュー:https://youtu.be/zDdDBd7Up2Y

■魅力ポイント:
(1)社員数1万名を超える大企業ならではの案件数
案件数が多いため、上流工程中心に下流の案件まで多くの案件を保有しています。
エンジニアの希望やスキルに応じたアサインが可能であり、やりたい仕事や成長できる案件にアサインできる可能性が高いです。
(2)エンジニア第一の社風
メーカーではないからこそ商品ではなく人材に還元していく風土があり、福利厚生が充実しております(寮・社宅制度、資格補助等)。
(3) 充実した研修制度
技術者のキャリアアップを最重要課題の1つと捉え、スキルの習得や資格取得を積極的に支援しており、実践的な研修プログラムがあります。
研修施設として、横浜、名古屋、大阪、福岡に拠点を持ち、500種を超える豊富な研修プログラムで、社員のスキルアップをサポートしています。
また、グループ会社のWinスクールでも研修を受講できる体制を整えています。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件
・ITリテラシーを有する方
【経験/環境】
JAVA、C#、NET、PHP、Python、PL/SQL、JavaScript、HTML、CSS

募集要項

企業名株式会社テクノプロ
職種オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
勤務地<勤務地詳細1>
各クライアント先(関西)
住所:希望の勤務地を考慮し、最大限希望に叶うようにアサインします。
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
【テクノプロ・エンジニアリング社】神戸支店
住所:兵庫県神戸市中央区御幸通4-2-20 三宮中央ビルディング7F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与・昇給<予定年収>
340万円〜870万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):196,000円〜500,000円

<月給>
196,000円〜500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
前職考慮のうえ決定します。
・賃金改定年1回
・賞与年2回(6月・12月)
・残業代:全額支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
勤務先によって始業・就業時間は異なります。
待遇・福利厚生通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限150,000円
寮社宅:転居を伴う転勤の場合。
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金制度(選択制積立金)、再雇用制度あり

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
入社導入研修、資格試験受験対策研修、スキルアップ研修、トレンド技術研修、通信教育補助制度、リーダー研修、プロジェクトマネージャー研修等
※横浜・名古屋・大阪・福岡に研修施設を設けています。

<その他補足>
■寮・社宅有り ※会社規定による■退職金制度(確定拠出年金制度)■慶弔見舞金制度■定年再雇用制度■社内研修/通信教育補助制度/資格取得報奨金制度■社外技術研修・学会参加費支援■テクノプロ・グループ従業員持株会(奨励金あり)■財形貯蓄制度■総合福祉団体定期保険■健康保険組合(保養施設、各種施設割引あり)■労働組合あり■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」■社内クラブサークル活動支援■従業員援助プログラム「EAP(カウンセリング)」サービス■キャリアデザインアドバイザー制度
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

■年末年始、有給休暇(夏季取得推奨日あり)、慶弔休暇、特別休暇、産前産後/育児休業、介護休業、入社時休暇(上限3日)、災害時休暇(年5回、最大5日)
■有給休暇:入社半年経過時点10日
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無
正社員採用です。

<試用期間>
2ヶ月
試用期間中の給与に関しては、変動ございません

企業情報

企業名株式会社テクノプロ
資本金101百万円
平均年齢35.4歳
従業員数22,108名
事業内容■事業内容:
正社員として雇用する20,000人を越える技術者・研究者を擁する独立系技術人材サービス企業であり、テクノプロ・ホールディングス(東京証券取引所[プライム市場]上場)の中核企業です。およそ2,000社にものぼる国内外の大手企業、大学、研究機関等の顧客に対し、機械、電気、電子、情報システム、化学、医薬、バイオ、エネルギー、プラントエンジニアリング等さまざまな分野での技術開発、研究開発へ、様々な形で技術を提供しています。
URLhttp://www.technopro.com/
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