体験型水族館の運営マネージャー補佐(名古屋市港区)

店長・店長候補・マネージャー、営業企画・販促戦略、マーケティング

愛知県名古屋市港区※車通勤可

￥

400万円〜600万円

正社員

仕事内容

・水族館の運営および売店全般の管理（レイバー、コスト、レベニュー、スケジュール、タスク管理）
・有形、無形、有料、無料、姿形を問わず、既存の施設に新規コンテンツ・プログラムを開発し新しい「バリュー（価値）」を導入
・認知度を上げてReason　to　visitを創出すること、TopBoxとNPS（KPI）を上げること、年間を通しお客様とリゾート全体の利益を最大化させること
・企画段階から飼育チームと連動施策を模索し、目標達成への手法を社内関係部門と協働/遂行
・製作するコンテンツについては、コンプライアンスを遵守し、必要な部署およびグローバルチームと連携する
・予算と計画に準じ最適な手段を選定し、最大限クォリティーを担保すること
・シーライフのブランドに準じた子供向けの教育プログラムを創出しお客様と会社の価値を最大化させること
・JAZA（公益社団法人日本動物園水族館協会）加盟園館として協力・連携などの調整
≪具体的には≫
・20名程度のチームを管理頂きます。
・飼育業務以外の水族館運営全般を管理していただきます。
・年間計画を策定し、目標に向けて「納期・予算・安全性」を意識した水族館運営を行っていただきます。
・週次・月次で各KPI（売上・コスト・CSなど）を管理し、達成度を上長に報告していただきます。
・ブランドコンプライアンス遵守と、付随する管理（グローバルチームとの連携：ブランド承認取得）が必要です。
・社会教育施設として適切な解説・教育プログラムの監修力が求められます。やや専門性の高い生物学の知識、文章力が求められます。
・防火防災管理経験、労務関係法（安衛法・労基法）の基礎知識、動愛法の基礎知識が求められます。

応募条件・求められるスキル

・基礎的な英語の読み書きが行える語学力
・同規模(20名程度）のチームマネジメント経験
・適正なスケジュールで業務を進める遂行力と予算、タスク管理
・社内、部内における自身の役割を理解し業務を遂行する力
・企画、制作、運営等の一連の経験及び知識
・社内関係部署、社外取引先と折衝するコミュニケーションスキル
・Wordd/Excell/PowerrPoint資料作成

募集要項

企業情報