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SB C&S株式会社

掲載元 doda

【週3在宅可】システム基盤製品の仕入・マーチャンダイザー◆ソフトバンクG◆フレックス◆年休124日【エージェントサービス求人】

購買、生産管理・製造管理

本社 住所:東京都港区海岸一丁目7番1…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

仕事内容

◎英語に抵抗ない方+法人営業、プリセールス、もしくはITシステム基盤製品の調達・購買いずれかの経験歓迎
◎ソフトバンクグループで育児支援制度など福利厚生充実◎
◎週3リモート可/フルフレックス/年休124日

【業務内容】
システム基盤製品(主にサーバー)のプロダクト仕入/マーケティングをお任せします。

【業務詳細】
・システム基盤製品(サーバー/ストレージ/バックアップ)関連見積作成業務
・販売店から案件相談依頼を受けた場合における、見積構成支援、及び特価交渉。
・製品に関連する社内及び海外メーカーへの問い合わせ対応。
・製品プロモーションの企画・販売推進。
・製品に関連するソリューション及びサービス企画・提案書の作成、BtoB展開。※仕入業務メイン

【本ポストの魅力】
担当製品のNo1ディストリビューターを目指すチームのプロダクトマネージャーとして、業務全般を把握。システム基盤事業拡大へ向けて自ら主体となって推進できる環境となります。

【働き方】
・基本的には会社方針である週2日の出社をベースにリモートと出社のベストミックスにて就業することが可能です。
※試用期間中に関しては応相談



変更の範囲:会社内でのすべての業務

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件
・法人営業、プリセールス、もしくはITシステム基盤製品の調達・購買
・Excel(グラフ作成/マクロ/Pivot/VLOOKUP)/PowerPoint(提案書作成等)
・英文読み書きの業務に抵抗がないこと

■歓迎条件
・IT業界での法人営業
・ITシステム基盤、特にサーバー・ストレージ・ネットワークの基本構成を理解し製品を提案できる方
・システムインテグレータにおける職務経歴もしくはシステムインテグレータへの営業提案経験
※プリセールスエンジニアからの転職も歓迎

募集要項

企業名SB C&S株式会社
職種購買、生産管理・製造管理
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区海岸一丁目7番1号 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー
勤務地最寄駅:各線/浜松町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本社および国内の事業所、グループ内外の出向先事業所(テレワークを行う場所も含む)
給与・昇給<予定年収>
499万円〜836万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):249,000円〜429,000円
その他固定手当/月:14,000円

<月給>
263,000円〜443,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■その他固定手当:自己成長支援金:10,000円+Workstyle支援金4,000円
※時間外手当は非管理職のみ/実際の時間外手当は実績に応じて変動します(上記は20時間相当で計算)
※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します
※採用条件により異なる可能性がございます

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:45
<その他就業時間補足>
※勤務間インターバル制度※一部、例外部署もあり(所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など)
待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限あり)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■能力開発体系に基づく研修(新入社員研修、管理職研修、各種スキル研修、eラーニングを活用した多様なプログラム)、OJTなど
■各キャリア開発支援制度(社内公募、資格取得支援)あり

<その他補足>
■割増手当(時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当)
■財形貯蓄
■慶弔見舞金
■確定拠出年金制度
■育児支援制度
■福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携
■プレミアムフライデー月末最終金曜日の15時以降に休暇を取得可能(同月内振替可)
■毎週水曜日No残業Day
■有給奨励日ありなど
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日〜11日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇など
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

企業情報

企業名SB C&S株式会社
資本金500百万円
平均年齢38歳
従業員数2,058名
事業内容■事業内容:
(1)法人ICT事業:ソフトバンクグループの原点であるICT流通事業。既存事業に加え、クラウド事業にも注力しています。メーカー、販売パートナーのビジネスを円滑にし、企業にとっても最適なICTプロダクトやサービス導入を支援します。
「販売パートナー」は全国10,000社、40,000拠点、「取扱いメーカー」4,000社、「取扱い商材」400,000点以上です。
(2)コンシューマ事業:日本最大級のIoTプロバイダーを目指し、メーカー・ディストリビューターの両面からあらゆるプロダクトを提供。プロダクトはPC・モバイル周辺機器、ソフトウエア、IoTプロダクトの多岐にわたり、サービスの企画・供給も進めています。
(3)法人サービス事業:「働き方改革」における、企業の「生産性の向上」と「業務の効率化」をご支援します。バックオフィス業務や購買支援、ロジスティックサービスを中心に、ICTを活用したさまざまなアウトソーシングサービスをご提供しています。多くの企業のコスト削減、業務改善の実現をサポートしています。
■ソフトバンクグループについて:
ソフトバンクは5,000社20,000人の経営層の輩出を目指すグループです。次々とスタートする新規事業への社内公募制度や経営人材の育成を行うソフトバンクユニバーシティを始め、実践と教育の両面から20,000人の経営層を送りだしていきます。
■キャリアパスについて:
管理職以上のグレードはマネジメント・専門性のいずれかを極めるコースに分かれます。その他、半期に1度の社内公募による異動、社内公募の有無に関わらず応募できるフリーエージェント制があり、他部署や新規部門へのチャレンジなど、社内で様々なキャリアを主体的に作ることができる仕組みがあります。
■働き方改革への取組:
「Smart & Fun ! 〜ITを駆使して、スマートに楽しく働こう〜」の社内スローガンのもと働き方改革を推進。フレックスタイム制、在宅勤務制、NO残業Day、プレミアムフライデーなどを導入しています。
URLhttps://cas.softbank.jp/
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