トップ建設・住宅・土木 - 生産・製造スタッフ,建築施工管理,土木施工管理 - 正社員 - 静岡県★創業91年【施工管理】★転勤なし★賞与年3回/昨年実績6.7か月
株式会社林工組
掲載元 マイナビ転職
★創業91年【施工管理】★転勤なし★賞与年3回/昨年実績6.7か月
生産・製造スタッフ、建築施工管理、土木施工管理
★転勤なし・UIターン歓迎・マイカー通…
450万円〜800万円
正社員
仕事内容
建築工事(公共施設・工場など)又は、土木工事(道路・上下水道管など)の現場管理をお任せします。★浜松市から車で1時間圏内の現場が中心です。
◇現場管理(スケジュール・安全・人員管理など)
◇資材発注
◇提出書類の作成
◇協力業者などとの打ち合わせ
【どんな現場?】
建築工事では、公共施設・学校・工場・店舗など、
土木工事では、道路、上下水道管、橋梁修繕、舗装など
公共案件がほとんどです!
ほぼ全員が30歳までに施工管理技師資格を取得!
当社では、建築士や建築・土木双方の
施工管理技師を目指す場合、受験費用の
全額会社負担をはじめ、定期的な社内
講習の実施、社外講習の受講費用補助
など、様々なサポートを用意しています。
そんな手厚い支援のもと、新卒組の
全員が30歳までに土木か建築いずれか
の施工管理技師資格を取得しています。
募集要項
企業名 | 株式会社林工組 |
職種 | 生産・製造スタッフ、建築施工管理、土木施工管理 |
勤務地 | ★転勤なし・UIターン歓迎・マイカー通勤OK(駐車場完備) 本社/静岡県浜松市中央区渡瀬町1000-1 ※JR「浜松駅」から 車で約10分 \遠方からのご応募も大歓迎!/ 面接交通費を支給いたします(上限2万円) 引越し代補助や、住居の斡旋などサポート充実(要相談) お気軽にご相談ください! |
給与・昇給 | 月給30万円以上+諸手当+賞与(年3回) ※経験・スキル・年齢などを考慮の上、決定いたします。 ★前職の給与を最大限に考慮します。 ★2年目から賞与100万円以上が全員に支給されています! →1年目は入社タイミングによって、満額支給の確約ができないため 【昇級・賞与】 昇給/年1回(4月) 賞与/年3回(7月・10月・12月)※昨年実績/年間6.7ヶ月分 <Point> ◎直近20年間連続で、決算賞与を支給中! |
勤務時間 | 8:00~17:00(実働7時間30分/休憩1時間30分) \残業について/ 残業は月平均20時間。 働き方改革を推進中で、さらなる残業時間の削減に取り組んでいます! |
待遇・福利厚生 | 社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金) 退職金制度 再雇用制度(70歳まで) 住宅補助(条件あり) 住宅購入時の社員割引 労働組合 社員旅行(3年に1度) 階層別研修 マイカー通勤OK(駐車場完備) 社用車貸与 ノートPC・携帯・制服貸与 定期健康診断 など \社員の平均勤続年数は18.5年!/ 社員の健康にも配慮し、浜松労災病院による健康相談会を毎月開催! もちろんこれだけではありませんが、様々な取り組みの結果として、社員の平均勤続年数は18.5年と長期勤務者も多数在籍しています。 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土日) GW休暇 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 リフレッシュ休暇 産前産後休暇 育児休暇(女性男性どちらも実積あり) 介護休暇 看護休暇 慶弔休暇 など ※年間休日118日以上(会社カレンダーによる) |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
遠方にお住まいの方や日中の面接が難しい方は、WEB面接(1次面接のみ)もOKです!
希望される方は、お気軽にお問い合わせください。
※面接日・入社日なども、ご相談に応じます。
※すぐに転職できない方も、お気軽にご応募ください。
その他・PR
募集の背景
静岡県浜松市の総合建設会社として、90年
以上にわたり地域の街づくりを担ってきた
当社。長年培った技術力と豊富なノウハウ
で、一般住宅から商用施設、インフラ整備、
ランドマーク建設など、あらゆる建設ニー
ズに応えています。
今回は、そんな地域に根ざした事業で
ご活躍いただける新たな仲間を募集
します。
成長、働きやすさ、報酬アップ。
全てを手にできる当社で、新たな一歩を
踏み出しませんか?
初年度年収
450万〜800万円
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募から1週間程度を目安に、メールまたはお電話にてご連絡いたします。
※複数回ご応募いただいた方につきましては、初回の応募を、正式応募として取り扱わせていただきます。
面接回数
1~2回を予定しています。
面接地
本社/静岡県浜松市中央区渡瀬町1000-1
※JR「浜松駅」から 車で約10分
※対面面接の際は、車でお越しいただいてもOKです。
取材後記(マイナビ転職編集部から)
1933年の創業以来、地域に根ざした事業を展開し、
浜松市を中心とするエリアで高い知名度
と信頼を誇る同社。
そんな安定した経営基盤を働く社員一人ひとり
に様々な形で還元していることも、同社
の大きな魅力のひとつ。
仕事のやりがいや働きやすさ、人材育成に対する
積極的な姿勢、頑張った人が評価される仕組み
など、多くの魅力を実感できる環境で、
新たなキャリアをスタートしてほしい。
その他の特徴
【職種未経験OK】【業種未経験OK】
諸手当
通勤手当(全額支給)
時間外手当
家族手当
資格手当(1級建築士/月3万5000円など)
資格取得報奨金制度(1級建築士/合格時に100万円など)
役付手当 など
\頑張るあなたを応援!/
社内講習の実施・社外講習費用の補助など、資格取得の支援に注力!
スキルアップや、キャリアアップのために、頑張るあなたを応援しています。
資格手当や報奨金制度もあるため、モチベーションを維持しながら勉強することも可能です◎
求める人材
【施工管理経験がある方・建築や土木関連の資格がある方は優遇!】建築・土木学科等で学んだ経験がある方も◎土日休み & 残業は 月平均20時間
【応募条件】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
◎建築または土木施工管理の経験者
◎大学や専門学校、高専などの建築・
土木学科等で学んだご経験
【あれば歓迎の経験・資格】
※必須ではありません
◎新築・改修・大規模工事、いずれかの
施工管理経験
◎建築士の資格(2級以上)
◎建築または土木施工管理技士の資格
(2級以上)
【こんな方は大歓迎!】
◇地域に信頼される会社で経験・スキルを
活かしたい
◇プライベートも大切にできる環境で働き
たい
◇施工管理技師などの資格取得を目指したい
◇一生活かせる経験・スキルを磨きたい
◇将来は昇給・昇格を目指したい
定着率92%!静岡での末長い活躍を目指せます。
静岡に根ざした事業を展開する当社では、
将来的にも転居を伴う転勤は一切なし。
U・Iターンも大歓迎!
静岡で長く活躍しいという思いにも全面
的にお応えします。
直近3年間の定着率92%と、多くの社員が
長く働きたいと感じられている環境で、
地域に貢献しながら、息の長いキャリアを
築いていきませんか?
企業情報
企業名 | 株式会社林工組 |
設立年月 | 1933年(昭和8年)6月1日 |
代表 | 代表取締役社長 伊藤 友輔 |
資本金 | 1億2000万円 |
従業員数 | 85名 |
事業内容 | 総合建設業 |
URL | http://www.rinkoh.co.jp/ |