トップ建設・住宅・土木 - 建築施工管理 - 正社員 - 東京都【安定基盤+急成長中企業】≪戸建住宅の施工管理(事業主側)≫完全週休2日・残業代別途全額支給
非公開求人
掲載元 イーキャリアFA
【安定基盤+急成長中企業】≪戸建住宅の施工管理(事業主側)≫完全週休2日・残業代別途全額支給
建築施工管理
住所:東京都渋谷区/「恵比寿駅」徒歩8分
600万円〜1000万円
正社員
仕事内容
【戸建住宅の施工管理(事業主側)】
■仕入物件の現場側見地からの工程設定調査・アドバイス
■土地仕入からお客様引渡までに携わる各業者や社内の調整
■建築・外構等の元請との質疑応答や工事着手前条件の整備
■物件の品質管理
■各見積精査や発注
いわゆる「現場監督」とは異なります。
当社の住宅事業に携わってくださる解体・造成・建築・外構等の
各元請さんを現場を通してつなげて工程・品質を管理していく仕事であり、
仕入から完成までを現場側の見地から管理していただきます。
よって対法人・社内での調整能力が問われるやりがいのある仕事となります。
*完全週休二日制、みなし残業なし。労働環境改善を目指す方にとって安心の環境を提供します。
*また急速な成長環境に身を置くことで、会社とともに成長をすることが出来ます。
応募条件・求められるスキル
・木造戸建住宅建築の施工管理経験者(経験年数不問)
・二級建築士、または2級施工管理技士
募集要項
企業名 | 非公開求人 |
職種 | 建築施工管理 |
勤務地 | ■住所:東京都渋谷区/「恵比寿駅」徒歩8分 |
給与・昇給 | 6,000,000円 〜 10,000,000円 |
待遇・福利厚生 | ■【年収】400万円~650万円 ■【月収】26万円~ 【年収例】 840万円/50代 部長 700万円/40代 課長 430万円/20代 担当※残業代(18h/月程度)含む ※選考を通じて経験・スキルを考慮し決定します ■昇給:年1回 ※会社規定 ■賞与:年2回(7月・12月)3ヶ月分/年 ※企業・個人の業績による ※昨年度実績3.75ヶ月分 |
休日・休暇 | 完全週休二日制(土日)・祝日、慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、他 有給休暇(入社時最大10日付与) ■年間休日125日 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用形態・選考プロセス
≪勤務時間≫
09:00?18:00/実働8時間(休憩11:50?12:50)
※残業:有(平均残業時間10?20時間前後)
☆ワークライフバランスを考慮した労働環境です
≪待遇・福利厚生≫
■各種手当
通勤手当:交通費支給
残業手当:別途支給
その他:家族手当、住居手当、業務手当、資格手当、消費税手当、インセンティブあり
■【社会保障】
厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険
■【福利厚生】
退職金制度、社員持株制度、財形貯蓄制度、他
■【定年制度】
60歳まで ※再雇用制度あり
≪選考プロセス≫
応 募
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書類選考
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面 接 ※1次面接 ⇒ 適性検査 ⇒ 最終面接
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入 社!
企業情報
企業名 | 非公開求人 |
設立年月 | 1991年4月 |
資本金 | 3億円 |
事業内容 | 【事業内容】 首都圏を中心とした木造戸建住宅関連事業の営業・企画・販売業務 【企業の特色】 東証一部上場グループの新規事業として2019年に設立。 人口が増え続ける首都圏において、マンション価格が高止まりする中、戸建て住宅の購入希望がある30-40代のニーズを取り込むため、分譲木造住宅事業に参入する事とし、グループの新たな柱となるべくスタートしました。次の100年につながる住宅づくりを追求するため、「全ての人たちが自分の望む家に当たり前のように住める社会」を目指しています。 |