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株式会社ティー・ピー・エス

掲載元 doda

【CAD経験歓迎】製品設計(ゲーム機等のコネクター、電子部品)◆残業10H程度/創業100年安定基盤【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、機器・デバイス設計・開発

長野工場(新) 住所:長野県茅野市金沢…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

仕事内容

〜CADを用いた製品設計経験者歓迎/スマートフォン、ゲーム機、ドローンなどに興味がある方歓迎/創業100年の安定基盤◎/30代前後の若手多数活躍/残業月10H程度〜

同社は自動車・スマートフォン用部品を製造、部品をつくり出すための型「金型」の設計や製作、金属素材を加工し部品を形づくる『プレス加工』を手掛けております。同社の生産技術部門において、コネクターおよび電子部品開発設計に関わる業務全般をお任せします。

■業務詳細
当社のグループ会社エスマークスの製品設計を長野工場にて行っていただきます。主にスマートフォン、ゲーム機、ドローンなどの小型製品の内部のコネクター、電子部品の製品設計を行っていただきます。
既存品のバージョンアップやお客様の要望からの新規品の開発まで幅広く設計をしていただけます。また設計した製品を営業が提案する際に同席して、製品についての説明を行っていただく機会もございます。

■組織構成と働き方
ベテラン1名が担当しています。入社後にはエスマークス拠点の大阪府での2カ月程の研修とベテラン設計者の下で、業務を学んで知識を身に付けていただけます。有休の取得率62%、月の残業時間は多くて10時間程度です。業務状況に合わせて納期設定しており、働きやすい環境を実現しております。
「不可能を可能にするモノづくりへの挑戦」を重要にし、会社全体として平均年齢36歳で、若手が活躍する活気ある会社です。30代で課長になる社員も在籍しています。

■事業の強み
多くの自動車に当社の部品が搭載され、企業側から認定工場にも指定されるほど、日本トップクラスの技術力があります。日本国内でも金型の設計と制作をしている企業が少ないので、創業100年の歴史とノウハウがあります。
OEM事業は安定的に売り上げをあげており、弊社のコネクタの需要も高まっています。

■当社について
100年の歴史を持つTPSグループの一員で、自動車・スマートフォン用部品を製造している企業です。取得している企業の少ないATF16949認証を取得しています。自社製品である世界最小スプリングコンタクトを製造する同社は、5Gに伴う需要増や、その他お客様からの案件が増加しております。製品製造のみにとどまらず、製品を製造する道具の金型も自社で設計、製作できることも強みの1つです。

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>
■必須条件:
・CADを用いた製品設計業務のご経験
(使用ツール:3D CAD:TOP solid/2D CAD:Di Pro)

募集要項

企業名株式会社ティー・ピー・エス
職種電気・電子制御設計・開発、機器・デバイス設計・開発
勤務地<勤務地詳細>
長野工場(新)
住所:長野県茅野市金沢4410
勤務地最寄駅:茅野駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
給与・昇給<予定年収>
500万円〜700万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円〜500,000円

<月給>
350,000円〜500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給年1回(6月)
■賞与年2回(7月/12月)
※業績状況により決算賞与の支給可能性あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
8:20〜17:20 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業時間月多くて10時間程度
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限3万円
家族手当:5,000円/一人
住宅手当:入社前居住地が事業所から30km離れている事
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項無し

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■事業の進展に伴い、必要とされる技能・資格があった場合研修等参加の補助有り

<その他補足>
役職手当、出張手当、自社内研修制度ほか(福利厚生の充実を計る為、現在制度見直しを行っております)
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数117日

土曜日、日曜日、夏季(8日)、年末年始(7日)、ゴールデンウィーク、家族の為の休暇、年次有給、慶弔休暇
※有休の取得率62%
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企業情報

企業名株式会社ティー・ピー・エス
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