GLIT

非公開求人

掲載元 マイナビスカウティング

サステナビリティ活動推進担当

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

650万円〜1100万円

雇用形態

正社員

仕事内容

サステナビリティ推進を通じて、持続的に企業価値を向上させると同時に、社会に貢献することを目指しています。
以下業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・同社グループとして適切な人権対応を実施するための戦略策定・施策の実行・進捗管理
・人権デューデリジェンス関連法等を含む、人権課題に関するグローバルな動向把握とそれらへの対応
・人権課題に対するグループ全体の理解向上のためのコミュニケーションの推進と、取り組みに関する情報開示
※ご入社後はまず、それぞれの業務をサポートまたはリードしていただき、将来的には強みを活かせるテーマでマネジメント業務をご担当いただきます。

【このポジションの魅力】
国際社会の企業に対する人権の要請は日々高まっているため、グローバルに事業を展開する同社グループとしてこれらの要請に適切に対応することが求められています。新たな要請への対応はチャレンジの連続ですが、グローバルな環境で挑戦し成長することができる環境です。

募集要項

企業名非公開求人
職種人事、人事・総務・法務系その他
勤務地東京都
給与・昇給660-1050万円
※残業手当:時間外労働連動支給
勤務時間08:50 - 17:20(コアタイム:00:00 - 00:00)
待遇・福利厚生健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
通勤手当、住宅手当、引っ越し手当、単身赴任手当(単身寮+別居手当+月1回分の帰省手当)
寮・社宅、財形貯蓄、社員持株、保養所、定年(65歳)
休日・休暇年間125日/(内訳)完全週休2日制、年末年始・GW・夏季休暇、年次有給休暇(18日~24日/入社半年経過後の日数)、慶弔・特別休暇、半日有給休暇
提供キャリアインデックス

応募方法

必要なスキル

※下記いずれも必須
・サステナビリティ・CSRに関する業務経験(3年以上)
・海外拠点等とのやり取りを伴うグローバルでの業務経験
・会議等でのファシリテートや議論が行えるレベルの英語力(目安:TOEIC 800点/CEFR B2) 
※海外拠点等との会議や出張などの機会で使用します。

その他・PR

雇用形態

【正社員】

企業情報

企業名非公開求人
事業内容【概要・特徴】
東証プライム上場、磁性技術に強みをもつ総合電子部品メーカー。
磁性技術を活かし、コイル、センサ、マグネット、電源、電池などの多種多様な電子部品・電子デバイスなどの製造・販売を行なっています。
記録デバイスや、産業機器・エネルギー向けアレスタをはじめ、数多くの製品で世界トップクラスのシェアを獲得しています。

【海外展開】
20以上の国や地域に拠点を構え、グローバルに事業を展開。
海外現地生産や技術サポート体制を拡充させており、海外生産比率、海外売上高比率はともに8割以上を占めています。

【ビジョン】
今後の成長が期待される次世代電子部品を戦略成長製品と位置づけ、IoT市場における事業の拡充を目指しています。
特に、HEV・EV用デバイスの開発の強化や省エネで高効率電源の開発も進めています。
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