トップ建設・住宅・土木 - 購買,測量・積算 - 正社員 - 東京都【錦糸町】総合建設会社での購買業務/年間休日数123日/転勤無し/安定した収益と実績【エージェントサービス求人】
株式会社川村工営
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【錦糸町】総合建設会社での購買業務/年間休日数123日/転勤無し/安定した収益と実績【エージェントサービス求人】
購買、測量・積算
本社 住所:東京都墨田区江東橋2-3-…
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400万円〜649万円
正社員
仕事内容
総合建設会社での購買業務/年間休日数123日/転勤無し/安定した収益と実績/長期就業可能
■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】
当社が受注する案件(新築マンション、事務所ビル、ホテルなどRC造)における購買業務(協力業者の選定・発注)をお任せします。
■業務詳細
・複数の協力業者との価格折衝
・当社建築部や協力業者からの電話問い合わせ、来客対応等
見積部(積算課)と連携して内訳明細書作成システム、工事管理システムの利用あり(Excelが使いこなせれば問題ありません)
■当社の施工する案件の規模感:
1物件あたり:数億〜数十億規模/18ヶ月~22ヶ月サイクル
主な受注先:伊藤忠商事・伊藤忠都市開発様、コロンビア・ワークス様、日鉄興和不動産様、野村不動産様、サンケイビル様、NTT都市開発様、等優良な得意先がございます。
■同社の特徴:
◇案件はほぼ一都三県(東京・神奈川・埼玉・千葉)の範囲です。
代休制度/有給休暇制度/振替休日完備。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
◆必須条件
・ゼネコンでの積算・購買経験または現場経験
・PC初級スキル(Excel、Outlook)
募集要項
企業名 | 株式会社川村工営 |
職種 | 購買、測量・積算 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都墨田区江東橋2-3-10 ONEST錦糸町スクエア2階 勤務地最寄駅:総武線/錦糸町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 400万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜350,000円 <月給> 250,000円〜350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:2回(7月、12月)5.7ヵ月分※前年実績 ■モデル年収: 20代後半 メンバークラス 約520万 30代半ば 係長クラス 約630万 40代後半 課長クラス 約800万 ※若手からベテランまで幅広く採用いたしますので、年収に幅を持た せております。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 全社員月の時間外平均27.4時間(現場・内勤含む) |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 定年後はお互いに同意があれば嘱託勤務可能(65歳) <育休取得実績> 有(育休後復帰率75%) <教育制度・資格補助補足> OJT中心ですが当社の関連事業、宅地建物取引士や一級施工管理技士(建築・土木)の資格取得を目指すことが出来ます(取得は推奨しておりますが任意です) <その他補足> ・資格手当及び資格取得奨励制度有り ・有給休暇取得奨励日設定有り ・永年勤続者表彰 ・健保組合提携保養所及びスポーツクラブ優待有り ・人間ドック受診補助利用可能 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 夏期休暇8/13〜8/16、年末年始休暇12/29〜1/3 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
同条件
企業情報
企業名 | 株式会社川村工営 |
資本金 | 90百万円 |
平均年齢 | 34歳 |
従業員数 | 68名 |
事業内容 | ■事業内容: 当社は総合建設業者としてマンション、オフィスビル、旅館、ホテル、病院、工場、クアハウスなど、さまざまな分野の建築を手がけています。 多田建設株式会社の戸建て住宅部門として1971年に設立され、その後独立し、現在まで業容を大きく拡大させてきました。 施主様や設計者などから高い評価を得る建造物も多く、日本の建築産業の発展に貢献してきたという自負があります。 「堅固で使いよく、美しい完成度の高い作品」は当社の特徴です。 |
URL | http://www.kawamurakouei.co.jp/ |