トップその他 - 経理,財務 - 正社員 - 岐阜県【岐阜市】経理職＜係長候補＞◆プライム上場Gでやりがい◎／年休121日／完全週休2日制（土・日）祝【エージェントサービス求人】
たんぽぽ薬局株式会社
掲載元 doda
【岐阜市】経理職＜係長候補＞◆プライム上場Gでやりがい◎／年休121日／完全週休2日制（土・日）祝【エージェントサービス求人】
経理、財務
本社 住所：岐阜県岐阜市若宮町9-16…
450万円〜549万円
正社員
仕事内容
〜プライム上場のトーカイグループ！／年間休日121日＆完全週休2日制（土・日）祝／経理としてのスキルアップに最適な環境！／売上高523億円＆店舗数東海地区No.1！全国で158店舗展開で安定性場群〜
■業務内容：
超高齢社会に向けて変化する「かかりつけ薬局」として地域医療と患者の健康のサポートを行っている当社にて、
会社のお金の流れを把握し、必要な手続きを行うための日次、月次、年次における経理業務をお任せします。
■具体的に：
下記業務をメインでお任せします。
・経費伝票入力、伝票内容確認、伝票承認、支払業務
・月次決算業務、四半期決算業務、年次決算業務
入社後に業務慣れてきたら下記の業務もお任せします。
・連結決算資料作成
・税金計算、税務申告業務
・年次計画、中期計画作成
・業績分析
・業務改善 等
■専門性＋幅広く成長できる環境！：
・当社は経理業務のジョブローテーションを行っているため、専門性も高めつつ幅広い経理業務のスキルを磨くことが可能です。
・当社はプライム上場のトーカイグループの一員です。そのため、経理業務の中で連結決算の経験を積むことができたり、税務業務の経験も積むことができます。
そのため、経理として成長したい方にとっては理想的な環境です◎
■組織構成：
部長、課長代理、スタッフ3名（40代、30代、20代）、派遣1名の6名体制で業務を行っています。
■事業成長（地域医療と患者の健康のサポート）に貢献できる！：
経営者との距離が近く、積極的に提案を行える環境が整っています。特に経理職では、他部署とのコミュニケーションが活発で、会社全体を経営の視点から支える役割が期待されます。受け身ではなく、自発的に改善提案を行うマインドを持った方歓迎いたします！
■当社の働き方：
・残業時間は通常時10時間程度で、月初の忙しい時でも20時間程度です。
・有給平均取得日数（23年度）12.2日とプライベートも充実です◎
・「岐阜市共育・女性活躍企業」にも認定され、子育てサポート制度（無条件で2年間の育児休業制度・最大2時間半の勤務時間短縮制度など）など
ライフスタイルが変わっても働きやすい環境を整えております。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・経理として決算業務に携わった経験をお持ちの方。
■歓迎条件：
・財務、会計に関する知識や経験
・簿記3級以上
■特別業務手当：
◇日商簿記1級 5,000円/月
◇日商簿記2級 3,000円/月
募集要項
| 企業名 | たんぽぽ薬局株式会社 |
| 職種 | 経理、財務 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県岐阜市若宮町9-16 トーカイビル9F 勤務地最寄駅：JR東海道本線／岐阜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 450万円〜530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円〜340,000円 ＜月給＞ 270,000円〜340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢等を考慮し、規定により決定 ※想定年収には賞与含むため、会社・個人の業績による変動あり ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績：4〜5ヶ月分） ■モデル給与：※月例給に役職手当含む ≪課長代理≫ 年収：540〜600万円 ≪課長≫ 年収：700〜770万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（11:30〜12:30） 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■通常時：10時間程度■繁忙期：20時間程度 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 社会保険：社会保険完備 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社時に中途者研修有 ＜その他補足＞ ■インフルエンザ予防接種補助制度 ■産前産後休業 ■育児休業 ■病児・病後児保育における保育料の補助制度 ■財形貯蓄制度 ■自己申告制度 ■慶弔、見舞金制度（結婚・出産、傷病見舞・災害見舞金、弔慰金） ■各種表彰（学会発表・薬局機能評価・永年勤続ほか） ■会員制福利厚生（ベネフィットステーション） ■GLTD（休職時収入サポート）制度 ■特別業務手当： ・日商簿記1級：5,000円/月 ・日商簿記2級：3,000円/月 ■役職手当 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 年末年始休暇（12/31〜1/3）、メモリアル休暇、年次有給休暇（入社月に10日付与）、半日有給休暇制度有、慶弔休暇、ドナー休暇、介護休業、家族の介護休暇、子の看護休暇、生理休暇 等 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件：変更なし
企業情報
| 企業名 | たんぽぽ薬局株式会社 |
| 資本金 | 693百万円 |
| 平均年齢 | 34.3歳 |
| 従業員数 | 1,468名 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・保険調剤薬局の経営 ・医療機器、医療用具、衛生材料の販売、介護用品の販売 ・在宅関連事業 ■事業の特徴： ・かかりつけ薬局…「かかりつけ薬剤師」とは、薬や健康についていつでも気軽に相談できる、患者や地域の方々専属の薬剤師です。また、そのような薬剤師が活躍する薬局を「かかりつけ薬局」といいます。同社では、経験や知識など一定の基準を満たした多くのかかりつけ薬剤師が活躍しています。 ・在宅医療への取り組み…超高齢社会が進むなか、同社では在宅患者訪問薬剤管理指導（居宅療養管理指導）への取り組みを積極的に行い、地域包括ケアシステムの構築のためチーム医療の一員としての機能を担っています。 ・在宅介護支援事業の紹介…患者の要望に応じて、介護用品のレンタル事業を行っているグループ会社の株式会社トーカイを紹介しています。 ・薬薬連携…保険調剤薬局と病院薬剤部が患者の薬に関する副作用、使用状況などの情報について連携を取り合いながら共有することで、外来や入院、医療用医薬品やOTCを問わず、薬での治療が安全かつ有効に行なわれるようサポートします。 ・患者のニーズを反映した店づくり…患者のプライバシーに配慮した薬渡し台や、子供に待ち時間を感じさせない工夫をしています。 ■同社の特徴： 1995年の創業以来、日本の医療を支える調剤薬局のあるべき機能・役割を果たすべく医薬分業を追求し、積極的に調剤薬局事業を行ってきました。医薬分業が当たり前となった現在、薬局は24時間対応や在宅対応など「かかりつけ薬剤師・薬局」の基本的な機能を備えた上で、地域住民の主体的な健康づくりを積極的に支援する「健康サポート薬局」へと変化しています。同社は、超高齢社会に向けて変化する「かかりつけ薬局」として、地域医療と患者の健康のサポートを行っていきます。 ■事業所： ◆調剤専門薬局 158店舗（2025年4月現在） 東海地区店舗101（愛知50、岐阜36、三重9、静岡6） 北陸地区20店舗（富山12、石川6、福井2） 関西地区29店舗（大阪8、兵庫5、京都2、奈良5、滋賀7、和歌山2） 四国地区 8店舗（香川3、愛媛5） ◆研修センター（愛知県名古屋市） |
| URL | https://www.tanpopo-ph.co.jp/ |
